工傷賠償程序規(guī)定的具體流程是怎樣的
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工傷賠償須經(jīng)工傷認定、勞動能力鑒定、勞動仲裁三個必經(jīng)階段。很多農(nóng)民工沒有勞動合同、工作證等證明，還往往需要勞動關系的認定。 《工傷保險條例》第14條職工有下列情形之一的，應當認定為工傷： (一)在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的； (二)工作時間前后在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的； (三)在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的； (四)患職業(yè)病的； (五)因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的； (六)在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的； (七)法律、行政法規(guī)規(guī)定應當認定為工傷的其他情形。
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工傷賠償?shù)牧鞒虨椋?、工傷認定申請：一般由用人單位申請，單位不申請的由勞動者本人或者其近親屬申請亦可；2、工傷認定決定：可以做出認定工傷或者不認定為工傷的決定；3、從工傷保險基金中獲取工傷保險的賠償。如果有影響到勞動能力的，還可以審請勞動能力鑒定。
申請工傷賠償程序是： （一）工傷報告程序。用人單位為勞動者在工傷保險機構投了工傷保險的才有這個程序。單位應當自工傷事故發(fā)生之日或者職業(yè)病確診之日起15日內，向當?shù)貏趧有姓块T提出工傷報告。 （二）工傷認定程序。由社會保險經(jīng)辦機構對工傷(亡)事故進行調查確定是否屬工傷的程序，這是一般工傷必走第一步。但用人單位書面認可為工傷的，又沒有投工傷保險的情況下，可以不走這一程序。 （三）工傷鑒定程序。勞動能力鑒定由用人單位、工傷職工或者其直系親屬向設區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會提出申請，并提供工傷認定決定和職工工傷醫(yī)療的有關資料。 （四）協(xié)商賠償程序。工傷鑒定以后，就可以依據(jù)鑒定的標準計算出賠償數(shù)額了。單位投了工傷保險的，就直接由國家工傷保險機構依據(jù)標準發(fā)放工傷保險待遇。沒有投保的(特指在工傷保險機構投保)，則依據(jù)標準與用人單位協(xié)商解決。
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工傷賠償?shù)木唧w流程首先要向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請，通過工傷鑒定的等級向用人單位申請賠償，若因賠償造成糾紛，向勞動部門申請勞動仲裁。
2020.10.31 186 -
申請工傷賠償流程具體是怎樣的申請工傷賠償?shù)牧鞒蹋河萌藛挝患皶r去申請工傷認定；收到工傷認定決定書后，依法去申請勞動能力鑒定；收到鑒定結論后，依法去向社保經(jīng)辦機構索取工傷保險待遇。
2020.11.23 146 -
認定工傷程序具體是怎樣的認定工傷的程序：公司在三十日內及時向社保行政部門提出申請；由社保行政部門依法受理后，一般在六十日內作出決定，將決定書發(fā)給職工一方與公司；如果職工經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定的，則申請勞動能力鑒定，依法取得鑒定結論。
2020.05.06 163
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工傷賠償程序的具體流程是怎么規(guī)定的
工傷賠償須經(jīng)工傷認定、勞動能力鑒定、勞動仲裁三個必經(jīng)階段。很多農(nóng)民工沒有勞動合同、工作證等證明，還往往需要勞動關系的認定。 《工傷保險條例》第14條職工有下列情形之一的，應當認定為工傷： (一)在工作
2022-04-12 15,340 -
工傷賠償程序規(guī)定的具體流程是怎么規(guī)定的
工傷賠償須經(jīng)工傷認定、勞動能力鑒定、勞動仲裁三個必經(jīng)階段。很多農(nóng)民工沒有勞動合同、工作證等證明，還往往需要勞動關系的認定。 《工傷保險條例》第14條職工有下列情形之一的，應當認定為工傷： (一)在工作
2022-04-14 15,340 -
工傷賠償須經(jīng)哪幾個程序，工傷賠償程序規(guī)定的具體流程是怎么規(guī)定的
工傷賠償須經(jīng)工傷認定、勞動能力鑒定、勞動仲裁三個必經(jīng)階段。很多農(nóng)民工沒有勞動合同、工作證等證明，還往往需要勞動關系的認定。 《工傷保險條例》第14條職工有下列情形之一的，應當認定為工傷： (一)在工作
2022-03-25 15,340 -
認定工傷的程序是怎樣的，具體流程呢
工傷，又稱為產(chǎn)業(yè)傷害、職業(yè)傷害、工業(yè)傷害、工作傷害，是指勞動者在從事職業(yè)活動或者與職業(yè)活動有關的活動時所遭受的不良因素的傷害和職業(yè)病傷害[1]。 工傷認定申請人提供材料不完整的，社會保險行政部門應當一
2022-07-21 15,340
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傷殘鑒定程序的流程怎么走傷殘是指因為事故損傷所致的人體部位的殘疾，包括精神的、生理功能和解剖結構的異常及其導致的生活工作和社會活動能力等不同程度的喪失。傷殘鑒定需要被鑒定人提供以下材料：第一份材料是被鑒定人的辦案單位如公安機關或者法院等單位蓋章并有經(jīng)辦人簽字的傷殘
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工傷保險理賠流程是怎樣第一，用人單位應當從發(fā)生工傷事故的一個月內向勞動行政部門提交工傷認定申請。第二，由辦理的社會保險機構對工傷事故進行鑒定，查明是否屬于工傷賠償?shù)姆秶畠?。第三，工傷鑒定是根據(jù)申請認定的職工確定是工傷的基礎上，等待醫(yī)療完結或者醫(yī)療期滿后，由縣級
3,730 2022.04.15 -
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認定工傷的流程認定工傷的流程的第一步是先申請認定工傷，要想被認定為工傷需要同時符合三個條件，分別是在工作時間，工作地點和工作原因。符合這三個條件被認定為工傷后第二步是向有關部門提交材料。根據(jù)我國的工傷保險條例，申報工傷，需要提交以下材料。第一份材料就是工
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