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民辦非企業(yè)單位需要簽勞動合同嗎?

2022-03-27 15:42

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所謂“民辦非企業(yè)單位”,根據(jù)國務(wù)院頒布的《民辦非企業(yè)單位登記管理暫行條例》規(guī)定,它是指企業(yè)、事業(yè)單位、社會團(tuán)體和其他社會力量以及公民個(gè)人利用非國有資產(chǎn)舉辦的,從事非營利性社會服務(wù)活動的社會組織。在我國現(xiàn)行體制下,民辦非企業(yè)單位和社會團(tuán)體、基金會一樣,其實(shí)質(zhì)均為民間組織的一種形式。 因此,《勞動合同法》實(shí)施以后,作為民間組織的民辦非企業(yè)單位與其聘用的員工建立勞動關(guān)系后,必須依照《勞動合同法》的規(guī)定簽訂勞動合同。

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張神兵律師

廣東律參律師事務(wù)所

事業(yè)單位簽訂的是聘用合同而非勞動合同。其法律關(guān)系為人事關(guān)系而非勞動關(guān)系,發(fā)生爭議為人事爭議而非勞動爭議。國家自 2002年起,在事業(yè)單位中推行聘用制度,并要求聘用人員必須簽訂聘用合同。

孟金龍律師

北京市京師律師事務(wù)所

集體勞動合同個(gè)人不需要簽字。集體合同由工會代表企業(yè)職工一方與用人單位訂立;尚未建立工會的用人單位,由上級工會指導(dǎo)勞動者推舉的代表與用人單位訂立。

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