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工傷在工地受傷如何做工傷鑒定

2022-06-02 09:36

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1、先到勞動保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請。 《工傷保險條例》第十七條工傷職工或者其直系親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi),可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請。 第二十條勞動保障行政部門應(yīng)當(dāng)自受理工傷認(rèn)定申請之日起60日內(nèi)作出工傷認(rèn)定的決定,并書面通知申請工傷認(rèn)定的職工或者其直系親屬和該職工所在單位。 2、認(rèn)定工傷后,再進行勞動能力鑒定。 第二十一條職工發(fā)生工傷,經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的,應(yīng)當(dāng)進行勞動能力鑒定。 第二十二條勞動能力鑒定是指勞動功能障礙程度和生活自理障礙程度的等級鑒定。 勞動功能障礙分為十個傷殘等級,最重的為一級,最輕的為十級。 生活自理障礙分為三個等級:生活完全不能自理生活大部分不能自理和生活部分不能自理。 3、根據(jù)鑒定的勞動能力等級享受工傷保險待遇。

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工傷鑒定步驟:職工發(fā)生工傷,經(jīng)治療傷情穩(wěn)定后有殘疾,要進行勞動能力鑒定;提出勞動能力鑒定申請,并提供工傷認(rèn)定決定和工傷醫(yī)療的資料;勞動能力鑒定委員作出勞動能力鑒定結(jié)論,并送達(dá)申請鑒定的單位和個人;對鑒定結(jié)論不服的,可以向勞動能力鑒定委員會申請再次鑒定;工傷職工或其直系親屬認(rèn)為殘疾發(fā)生變化的,可以申請勞動能力復(fù)查鑒定。

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