國(guó)家退休年齡新規(guī)定內(nèi)容
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以下情況之一即可辦理退休:男干部或工人年滿六十周歲,女工人年滿五十周歲,女干部年滿五十五周歲,且連續(xù)工齡滿十年的;男工人年滿五十五周歲,女工人年滿四十五周歲,主要從事高溫、高空、井下、繁重的體力勞動(dòng)或者其他對(duì)身體有害的工種,且連續(xù)的工齡滿十年的。
按照最新規(guī)定,女職工退休年齡,如果是干部和專業(yè)技術(shù)人員,退休年齡為55歲,如果認(rèn)定是工人,退休年齡為50歲。男性不管是工人還是干部,都是60歲退休。因此,對(duì)于女職工來(lái)講,退休年齡認(rèn)定,有時(shí)是一件非常困難的事情。參考的主要法律法規(guī)依據(jù),是《勞動(dòng)合同法》、《勞動(dòng)法》和人事檔案、個(gè)人身份認(rèn)定等方面的法律法規(guī)文件、管理?xiàng)l例等。
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國(guó)家規(guī)定的退休年齡
國(guó)家退休年齡是女干部年滿55周歲,女工人年滿50周歲,男性干部、工人年滿60周歲。 我國(guó)退休年齡規(guī)定為全民所有制企業(yè)、事業(yè)單位和國(guó)家機(jī)關(guān)、人民團(tuán)體的工人,符合下列條件之一的,應(yīng)該退休:女干部年滿55周歲,女工人年滿50周歲,男性干部、工人年
2020.01.24 435 -
國(guó)家最新法定退休年齡
根據(jù)我國(guó)相關(guān)法律的規(guī)定,勞動(dòng)者的年齡一般為男性60周歲,女性55周歲,女性干部55周歲,但是從事特殊工種作業(yè)的如井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動(dòng)或者其他有害身體健康的工作除外,男性年滿五十五周歲、女性年滿四十五周歲,連續(xù)工齡滿十年的也可以
2020.03.27 394 -
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女性退休年齡新規(guī)定內(nèi)容
從2018年開(kāi)始,女性退休年齡每3年延遲1歲,男性退休年齡每6年延遲1歲,直至2045年同時(shí)達(dá)到65歲。 第一步:2017年完成養(yǎng)老金制度并軌時(shí),取消女干部和女工人的身份區(qū)別,將職工養(yǎng)老保險(xiǎn)的女性退休
2022-04-25 15,340 -
國(guó)家關(guān)于法定退休年齡的規(guī)定,退休年齡的最新規(guī)定的詳細(xì)內(nèi)容是什么
《國(guó)務(wù)院關(guān)于頒發(fā)〈國(guó)務(wù)院關(guān)于安置老弱病殘干部的暫行辦法〉和〈國(guó)務(wù)院關(guān)于工人退休、退職的暫行辦法〉的通知》(國(guó)法(國(guó)發(fā)[1978]104號(hào))明確規(guī)定,國(guó)家關(guān)于法定退休年齡的規(guī)定:黨政機(jī)關(guān)、群眾團(tuán)體、企業(yè)
2022-03-18 15,340 -
國(guó)家職工退休年齡新規(guī)定
1、干部黨政機(jī)關(guān)、群眾團(tuán)體、公司、事業(yè)單位的干部符合下列要求之一的,都能夠退休。(一)男年滿六十歲,女年滿五十五歲,參加革命工作年限滿十年的;(二)男年滿五十歲,女年滿四十五歲,參加革命工作年限滿十年
2022-04-26 15,340 -
國(guó)家退休年齡新規(guī)定是什么
目前沒(méi)有新的規(guī)定,全民所有制企業(yè)、事業(yè)單位和黨政機(jī)關(guān)、群眾團(tuán)體的工人,符合下列條件之一的,應(yīng)該退休: (一)男年滿六十周歲,女年滿五十周歲,連續(xù)工齡滿十年的。 (二)從事井下、高空、高溫、特別繁重體力
2022-06-12 15,340
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2020年退休年齡新規(guī)定根據(jù)《國(guó)務(wù)院關(guān)于工人退休、退職的暫行辦法》的相關(guān)規(guī)定,對(duì)于全民所有制事業(yè)單位、企業(yè)、黨政機(jī)關(guān)以及群眾團(tuán)體的工人來(lái)說(shuō),只要符合以下條件之一的,即可辦理退休: 1、女性年滿五十周歲,男性年滿六十周歲,連續(xù)工齡滿十年的; 2、女性年滿四十五周歲、
3,282 2021.03.24 -
01:23
2020年職工退休年齡新規(guī)定根據(jù)《關(guān)于工人退休、退職的暫行辦法》的有關(guān)規(guī)定,有以下情況之一即可辦理退休: 1、男干部或者工人年滿六十周歲,女工人年滿五十周歲,女干部年滿五十五周歲,且連續(xù)工齡滿十年的; 2、男工人年滿五十五周歲,女工人年滿四十五周歲,主要從事高溫、高空
44,558 2021.03.24