在工地上受傷了, 老板不解決, 又不給解決, 又找不到老板, 怎么解決
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工傷需要先申請(qǐng)工傷認(rèn)定，然后申請(qǐng)?jiān)u級(jí)，再根據(jù)等級(jí)申請(qǐng)賠償,這樣才能最大限度的保護(hù)自己的合法權(quán)益的，賠償包括一次性醫(yī)療補(bǔ)助、一次性就業(yè)補(bǔ)助、一次性傷殘補(bǔ)助、停工留薪期待遇等。工傷需要在用人單位所在地的勞動(dòng)局提出申請(qǐng)的，申請(qǐng)時(shí)需帶好證明勞動(dòng)關(guān)系的證明，比如廠牌，工資條，銀行的工資發(fā)放記錄等，還需帶好本人的身份證，用人單位的工商登記資料（需去工商局或行政服務(wù)中心打?。?、住院時(shí)的住院記錄及出院小結(jié)等（用人單位如果拿著，本人可以攜帶身份證去醫(yī)院要求復(fù)印并加蓋醫(yī)院公章的）。
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工傷找不到老板的解決辦法如下：?jiǎn)T工可以向勞動(dòng)行政部門投訴，由勞動(dòng)行政部門責(zé)令老板限期內(nèi)支付工資；員工可以依法申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁；依法向人民法院起訴維權(quán)。
老板不給工資可以向當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。如果未簽訂勞動(dòng)合同，可以要求支付未簽訂勞動(dòng)合同的雙倍工資。如果是以拖欠工資提出的解除勞動(dòng)關(guān)系，還可以要求支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
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老板不給工資怎么解決要先和用人單位協(xié)商，如果協(xié)商無法解決，則可以通過以下法律途徑來解決： （一）向勞動(dòng)行政部門投訴舉報(bào)； （二）向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁； （三）向法院申請(qǐng)支付令； （四）通過訴訟的途徑解決。
2020.08.15 237 -
受了工傷老板不處理怎么解決只要有事實(shí)上的勞動(dòng)關(guān)系，無書面合同一樣可以要求雇主負(fù)責(zé)工傷及補(bǔ)償。可以找人作證，先找勞動(dòng)仲裁部門，如不行就去法院上訴；經(jīng)濟(jì)困難可申請(qǐng)法律援助。 用人單位應(yīng)當(dāng)自從業(yè)人員發(fā)生事故傷害或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)向用人單位工商注冊(cè)地的區(qū)
2020.10.18 542 -
怎么解決工傷老板不賠？老板工傷不賠錢應(yīng)該尋找合法的方式解決問題?？梢砸婪ㄉ暾?qǐng)勞動(dòng)仲裁，或依法向人民法院提起民事訴訟。如果是因賠償范圍不能達(dá)成一致的，可以依法申請(qǐng)行政復(fù)議，也可以依法向人民法院提起行政訴訟。
2020.11.09 162
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在工地上受傷了, 老板不解決, 又不給解決, 又找不到老板怎么解決?
你好可以因工受傷待遇：屬于工傷的，依照工傷保險(xiǎn)條例的相關(guān)規(guī)定，職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進(jìn)行治療，享受工傷醫(yī)療待遇。職工住院治療工傷的，由所在單位按照本單位因公出差伙食補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)的７０％發(fā)給住院
2022-01-24 15,340 -
在工地上受傷了, 老板不解決, 又不給解決, 又找不到老板, 怎么解決
請(qǐng)問您具體是什么情況呢？建議先申請(qǐng)工傷認(rèn)定，然后申請(qǐng)?jiān)u級(jí)，再根據(jù)等級(jí)申請(qǐng)賠償,賠償包括一次性醫(yī)療補(bǔ)助、一次性就業(yè)補(bǔ)助、一次性傷殘補(bǔ)助、停工留薪期待遇等。工傷需要在用人單位所在地的勞動(dòng)局提出申請(qǐng)的，申請(qǐng)
2022-01-23 15,340 -
在工地上受傷了，老板不給解決，又不給解決，又找不到老板怎么解決？
你好可以因工受傷待遇：屬于工傷的，依照工傷保險(xiǎn)條例的相關(guān)規(guī)定，職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進(jìn)行治療，享受工傷醫(yī)療待遇。職工住院治療工傷的，由所在單位按照本單位因公出差伙食補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)的７０％發(fā)給住院
2022-03-28 15,340 -
在工地受傷了, 老板不解決, 又不給解決, 又找上了解決.
1，屬于工傷，先申請(qǐng)工傷認(rèn)定，鑒定傷殘等級(jí)，根據(jù)傷殘等級(jí)享受相應(yīng)的工傷保險(xiǎn)待遇。如果單位為你姑父繳納了工傷保險(xiǎn)，該工傷賠償由工傷保險(xiǎn)基金支付；如果單位沒有為你姑父繳納工傷保險(xiǎn)，全部工傷保險(xiǎn)賠償，由單位
2022-02-20 15,340
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給老板打工受傷醫(yī)療,老板不交錢怎么辦?給老板打工受傷醫(yī)療，老板不交錢的處理辦法如下：可以收集證據(jù)向法院提出訴訟，要求雇主承擔(dān)賠償責(zé)任，并向法院申請(qǐng)先予支付醫(yī)療費(fèi)。如果存在勞動(dòng)關(guān)系，可申請(qǐng)工傷賠償，如果不是勞動(dòng)關(guān)系，可自己向法院起訴。一般來說給私人老板打工，都不屬于勞動(dòng)關(guān)系。根據(jù)
2,210 2022.05.11 -
00:58
出了工傷公司不給解決怎么辦出了工傷公司不給解決可以通過以下方式解決： 1、員工可以自行申請(qǐng)工傷認(rèn)定； （1）勞動(dòng)者或者其親屬可以在發(fā)生工傷后一年內(nèi)申請(qǐng)工傷認(rèn)定； （2）經(jīng)認(rèn)定屬于工傷，造成傷殘的，可以在治療穩(wěn)定后，申請(qǐng)傷殘鑒定； （3）工傷認(rèn)定和傷殘鑒定后，可以申請(qǐng)
865 2022.10.08 -
01:30
公司無故降薪又不辭退怎么解決公司無故降薪又不辭退可以通過以下方式解決： 1、公司無故降薪是不合法的，勞動(dòng)者有權(quán)拒絕，要求公司按照原勞動(dòng)合同的約定履行； 2、協(xié)商不成，勞動(dòng)者可以以此為由解除勞動(dòng)合同并主張經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個(gè)月工
25,724 2022.07.10
