因工傷單位不給報案怎么辦？
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應(yīng)當先申請工傷認定：單位在一個月內(nèi)沒有申請工傷認定的，受傷職工應(yīng)當在1年內(nèi)申請工傷認定。工傷認定后應(yīng)當申請勞動能力鑒定（傷殘鑒定），由勞動能力鑒定委員會根據(jù)具體傷情確定傷殘等級，然后根據(jù)傷殘等級享受相應(yīng)的工傷待遇。工傷待遇主要有醫(yī)療費、護理費、住院伙食補助費等，治療期間工資待遇不變；構(gòu)成傷殘等級的，有一次性傷殘補助金；構(gòu)成傷殘等級并解除勞動關(guān)系的，有一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性工傷就業(yè)補助金。
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如果單位沒有去申報工傷的，員工可以自己報，但是需要注意的是不要錯過時間。一般用人單位在三十日內(nèi)沒有申請工傷認定的，那么員工或者其近親屬、工會組織可以在一年內(nèi)進行工傷認定的申請。
單位不給報工傷的，員工自己可以報。用人單位在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日沒有為員工申請工傷認定的，職工或者其近親屬可以在一年內(nèi)進行申請工傷鑒定。
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工傷單位不給報怎么辦單位不給申報工傷的，工傷職工或者其直系親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)，可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出工傷認定申請。
2020.06.19 192 -
工傷單位不給報怎么辦？工傷單位不給報職工可以在事故傷害發(fā)生之日起一年內(nèi)向勞動保障行政部門申請工傷認定，認定工傷后向勞動能力鑒定委員會申請傷殘等級鑒定；持鑒定結(jié)論向社保部門申請工傷待遇，獲得工傷賠償。
2020.05.20 129 -
單位不給報工傷怎么辦一般情況勞動者遭受工傷后，應(yīng)當由用人單位在勞動者受傷后30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。如果用人單位未按前款規(guī)定提出工傷認定申請的，工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故發(fā)生之日起1年內(nèi)，可以直接向用人單位所在地社會保險行
2020.03.30 138
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工傷單位不給報案怎么辦
職工發(fā)生工傷，需要申請工傷認定，單位不予申報的，職工個人或者近親屬以及工會組織可以在一年內(nèi)申報。根據(jù)工傷保險條例規(guī)定：第十七條職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當
2022-02-08 15,340 -
因公受傷單位不給報怎么辦
您可以自己向用人單位所在地人力資源與社會保障局（原勞動局）申請工傷認定。
2022-10-28 15,340 -
工傷事故單位不給報案怎么辦
根據(jù)《工傷保險條例》：公司應(yīng)在30日內(nèi)申報工傷，如果未申報，你個人可以在一年內(nèi)（千萬別超過一年）去勞動局和社保局申報工傷，因為延報、瞞報，所有工傷待遇均有公司來承擔。參考《工傷保險條例》第十七條職工發(fā)
2022-03-10 15,340 -
單位不給給報工傷怎么辦
用人單位不給申報工傷怎么辦，由于用人單位故意拖延申報工傷時間，導致職工超過工傷認定申請時效，無法認定工傷。法院在查清事實的基礎(chǔ)上，依據(jù)相關(guān)法規(guī)，判決用人單位賠償職工應(yīng)享受的工傷待遇。工傷保險請求權(quán)和民
2022-04-10 15,340
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工傷單位不賠怎么辦認定工傷后，用人單位拒絕支付全部或者部分費用的，職工或者其近親屬可以持工傷認定決定書和有關(guān)材料向社會保險經(jīng)辦機構(gòu)書面申請先行支付工傷保險待遇。職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當自事故傷害發(fā)生之日或者被
1,432 2022.04.17 -
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單位欠錢不給怎么辦單位欠錢不還的，債權(quán)人可以采取以下三種方式要回借款： 1、債權(quán)人可以和單位協(xié)商溝通，讓單位按時還款，如果對方還款確實有困難的，可以協(xié)商進行分期還款或者延期還款； 2、債權(quán)人可以采取提起民事訴訟的方式，將借款糾紛起訴至人民法院，由人民法院依法
1,627 2023.01.04 -
00:53
工傷用人單位不賠償怎么辦工傷認定申請；申請仲裁；起訴。工傷事故是指的職工在工作過程中發(fā)生的人身傷害事故。工傷用人單位不賠償，如果和單位沒有簽訂勞動合同，也沒有證明存在勞動關(guān)系的證據(jù)，那么就只能夠先向仲裁委員會申請確認勞動關(guān)系。確認了勞動關(guān)系之后再向勞動行政部門申請
1,755 2022.04.15
