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在工地上摔傷了老板不賠償怎么辦?

2022-05-06 15:43

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2022-05-06回復

像你這種情況你可以選擇兩條途徑解決。第一,按照雇員受害賠償糾紛直接向法院起訴,具體賠償項目有醫(yī)療費、誤工費、護理費、后續(xù)治療費、住院伙食補助費、營養(yǎng)費、交通費、被撫養(yǎng)人的生活費、精神損害撫慰金等,如果構成傷殘了,還要到司法鑒定中心進行傷殘等級鑒定,根據(jù)傷殘級別計算殘疾賠償金,以上賠償項目的計算是有具體標準的,同時還需要了解你的戶口性質、工作收入等情況才可以確定,建議你委托律師詳細計算賠償數(shù)額。第二,申請工傷認定工傷賠償道路,但這條路比較麻煩,而且必須要在事故發(fā)生之日起一年內向人力資源和社會保障局申請工傷認定,工傷認定作出后再申請勞動能力傷殘等級鑒定,然后根據(jù)傷殘級別要求賠償一次性傷殘賠償金、一次性工傷醫(yī)療補助金、一次性傷殘就業(yè)補助金傷殘津貼等。傷殘賠償案件涉及的內容復雜,知識點多,需要調查的證據(jù)也很多,如果經濟條件允許的話建議你還是委托律師全權代理,所有工作都由律師去做就可以了,那樣會更好地維護你的利益。

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農民工在工地受傷屬于工傷的,應當由用人單位30日內,向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。用人單位未按前款規(guī)定提出工傷認定申請的,工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內,可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。認定工傷后用人單位不予賠償?shù)目梢砸蠊kU基金先行支付。

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