在工地上受傷,老板不愿意做傷殘鑒定,怎么走法律程序解決?
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像你這種情況你可以選擇兩條途徑解決。第一,按照雇員損害賠償糾紛直接向法院起訴,具體賠償項(xiàng)目有醫(yī)療費(fèi)、誤工費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、營(yíng)養(yǎng)費(fèi)、交通費(fèi)、精神損害撫慰金等,如果構(gòu)成傷殘了,還要到司法鑒定中心進(jìn)行傷殘等級(jí)鑒定,根據(jù)傷殘級(jí)別計(jì)算殘疾賠償金和被扶養(yǎng)人生活費(fèi),以上賠償項(xiàng)目的計(jì)算是有具體標(biāo)準(zhǔn)的,同時(shí)還需要了解你的戶口性質(zhì)、工作收入等情況才可以確定,建議你委托律師詳細(xì)計(jì)算賠償數(shù)額。第二,申請(qǐng)工傷認(rèn)定走工傷賠償道路,但這條路比較麻煩,而且必須要在事故發(fā)生之日起一年內(nèi)向人力資源和社會(huì)保障局申請(qǐng)工傷認(rèn)定,工傷認(rèn)定作出后再申請(qǐng)勞動(dòng)能力傷殘等級(jí)鑒定,然后根據(jù)傷殘級(jí)別要求賠償一次性傷殘賠償金、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金和傷殘津貼等。
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根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》和《工傷認(rèn)定辦法》的規(guī)定,工傷認(rèn)定應(yīng)當(dāng)由統(tǒng)籌地區(qū)的勞動(dòng)保障行政部門(mén)作出。在現(xiàn)階段,各地統(tǒng)籌地區(qū)不是按統(tǒng)一的行政級(jí)別設(shè)置的,而是根據(jù)具體情況設(shè)定的。這一點(diǎn)必須明確。根據(jù)有關(guān)規(guī)定,工傷保險(xiǎn)基金在直轄市和設(shè)區(qū)的市實(shí)行全市統(tǒng)籌;其他地區(qū),如自治州、地區(qū)行署等地的統(tǒng)籌層次,由各省、自治區(qū)確定。需說(shuō)明的是,直轄市實(shí)行的是省級(jí)統(tǒng)籌,但其不承擔(dān)工傷認(rèn)定的具體事項(xiàng)。
員工需要根據(jù)工傷流程進(jìn)行處理: 1、及時(shí)送往醫(yī)院治療。 2、申請(qǐng)工傷認(rèn)定,由單位或者個(gè)人向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)部門(mén)申請(qǐng),認(rèn)定為工傷。 3、申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定,在員工治療完畢或者達(dá)到一定醫(yī)療期之后向市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)申請(qǐng)工傷鑒定,判定傷殘等級(jí)。 4、待遇審核,員工或者單位根據(jù)醫(yī)院的治療發(fā)票、工傷認(rèn)定書(shū)、勞動(dòng)能力鑒定書(shū)等想社保中心申請(qǐng)待遇審核,下發(fā)工傷待遇,包括醫(yī)療費(fèi)用以及傷殘補(bǔ)助費(fèi)用。 5、如果員工需要解除勞動(dòng)關(guān)系,有傷殘員工可以享受一次性就業(yè)補(bǔ)助金和一次性醫(yī)療補(bǔ)助金的待遇。
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在工地受傷了怎么走工傷程序
1、事故發(fā)生后,向人力資源和社會(huì)保障局申請(qǐng)工傷認(rèn)定,公司需要在事故發(fā)生的一個(gè)月內(nèi)申報(bào),如果公司不申請(qǐng),則工傷職工或者其近親屬在一年內(nèi)提出認(rèn)定申請(qǐng); 2、如果經(jīng)過(guò)治療傷情相對(duì)穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動(dòng)能力的,應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)能力鑒定委員申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒
2020.12.09 984 -
在外地受工傷,可以上崗做傷殘鑒定嗎
不可以,工傷認(rèn)定和傷殘鑒定其實(shí)是一回事,當(dāng)事人沒(méi)有進(jìn)行工傷認(rèn)定,也就是放棄了傷殘鑒定(兩者其實(shí)是一回事,完整的學(xué)名應(yīng)該稱為:勞動(dòng)能力鑒定。)
2020.06.14 320 -
異地傷殘鑒定程序怎樣走
傷殘鑒定是去司法鑒定中心做,現(xiàn)在有很多個(gè)體的司法鑒定所都可以做的,需要攜帶完整的病歷和醫(yī)生的診斷證明,鑒定所的工作人在參閱完整病歷后才能核定傷殘級(jí)別;工傷傷殘鑒定的,需要待工傷認(rèn)定后,本人持有病歷到當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)能力鑒定委員會(huì)去鑒定確定傷殘等級(jí)
2021.02.07 523
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工地上受傷老板不愿意做傷殘鑒定, 怎么走法律程序解決
像你這種情況你可以選擇兩條途徑解決。第一,按照雇員損害賠償糾紛直接向法院起訴,具體賠償項(xiàng)目有醫(yī)療費(fèi)、誤工費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、營(yíng)養(yǎng)費(fèi)、交通費(fèi)、精神損害撫慰金等,如果構(gòu)成傷殘了,還要到司法鑒定中心
2022-04-18 15,340 -
工地受傷,老板不愿意做傷殘鑒定,該怎么走法律程序解決
像你這種情況你可以選擇兩條途徑解決。第一,按照雇員損害賠償糾紛直接向法院起訴,具體賠償項(xiàng)目有醫(yī)療費(fèi)、誤工費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、營(yíng)養(yǎng)費(fèi)、交通費(fèi)、精神損害撫慰金等,如果構(gòu)成傷殘了,還要到司法鑒定中心
2022-04-18 15,340 -
在工地上受傷老板不愿意做傷殘鑒定, 怎么走工傷賠償法律程序解決?
像你這種情況你可以選擇兩條途徑解決。第一,按照雇員損害賠償糾紛直接向法院起訴,具體賠償項(xiàng)目有醫(yī)療費(fèi)、誤工費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、營(yíng)養(yǎng)費(fèi)、交通費(fèi)、精神損害撫慰金等,如果構(gòu)成傷殘了,還要到司法鑒定中心
2022-01-19 15,340 -
在工地上受傷骨折了, 老板不愿意做傷殘鑒定, 怎么走法律程序解決?
勞動(dòng)者骨折受傷的,如果認(rèn)定為工傷的,勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)?shù)炔∏榉€(wěn)定以后,攜帶工傷認(rèn)定書(shū)、病例資料、X光片和X光報(bào)告、出院記錄以及與用人單位之間存在勞動(dòng)關(guān)系的證明資料到當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)能力鑒定委員會(huì)做傷殘鑒定,只有鑒定
2022-02-13 15,340
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傷殘鑒定程序的流程怎么走傷殘是指因?yàn)槭鹿蕮p傷所致的人體部位的殘疾,包括精神的、生理功能和解剖結(jié)構(gòu)的異常及其導(dǎo)致的生活工作和社會(huì)活動(dòng)能力等不同程度的喪失。傷殘鑒定需要被鑒定人提供以下材料:第一份材料是被鑒定人的辦案單位如公安機(jī)關(guān)或者法院等單位蓋章并有經(jīng)辦人簽字的傷殘
6,192 2022.04.15 -
00:52
工傷在哪做傷殘鑒定根據(jù)有關(guān)傷殘鑒定的相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定可以知道,有工傷的員工可以到以下兩個(gè)地方做傷殘鑒定: 1、一般可以到傷殘鑒定機(jī)構(gòu)也就是當(dāng)?shù)氐纳绫2块T(mén)工傷鑒定中心,進(jìn)行傷殘鑒定; 2、工傷員工還可以到當(dāng)?shù)氐乃痉ㄨb定中心做傷殘鑒定。員工可以根據(jù)有關(guān)部門(mén)做出
1,635 2022.04.17 -
01:06
申請(qǐng)工傷傷殘鑒定流程怎么走申請(qǐng)工傷傷殘鑒定的程序: 1、當(dāng)事人到市、縣、區(qū)勞動(dòng)和社會(huì)保障局提出鑒定申請(qǐng)并填寫(xiě)工傷申請(qǐng)認(rèn)定表,提交當(dāng)事人在所在企業(yè)蓋章同意傷者進(jìn)行工傷認(rèn)定和《工傷認(rèn)定決定書(shū)》、完整的病歷資料等材料; 2、由勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)審核。對(duì)于符合條件申請(qǐng),鑒定
3,007 2022.04.15