工傷十級能賠多少錢?
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已認定的十級工傷應賠多少錢，需要根據(jù)具體治療的費用和工資等情況來進行確定。主要賠償：醫(yī)療費、住院伙食補助費、交通費、停工留薪工資、護理費。由工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，十級傷殘為7個月的本人工資，勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。
十級工傷能否賠10萬，應視具體情況而定。十級工傷的，用人單位需要支付職工在停工留薪期內的工資：按月支付，一般不超過12個月。職工因工致殘被鑒定為十級傷殘的，可以領取7個月本人工資的一次性傷殘補助金。勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金的具體標準由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。
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十級工傷十級十級傷殘能賠多少錢工傷十級傷殘具體會賠償多少錢，通常會根據(jù)實際情況來決定。如果職工被認定為十級傷殘后，可先獲得一次性傷殘補助金，通常是七個月的本人工資。合同期滿，或職工提出解除勞動、聘用合同的，那工傷保險基金會支付一次性工傷醫(yī)療補助金，單位會支付一次性傷殘就
2020.11.27 462 -
余姚工傷十級能賠多少錢工傷十級賠多少根據(jù)工傷鑒定標準，器官出現(xiàn)部分缺損，未出現(xiàn)功能上的障礙，沒有醫(yī)療依賴，不影響個人生活自理的，都屬于十級工傷，根據(jù)規(guī)定十級工傷可以獲得七個月的個人工資作為一次性傷殘補助金。
2020.08.22 658 -
工傷十級能賠多少錢工傷十級得賠償多少對于工傷十級的賠償金額，根據(jù)我國相關法律規(guī)定，為工傷保險傷殘補助金為7個月的本人工資以及一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金。一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金的具體標準由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。各地區(qū)的賠償標準是不同
2020.11.06 515
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十級工傷十級能賠多少錢
根據(jù)規(guī)定，經工傷認定與鑒定為工傷十級，可以獲得以下賠償：7個月本人工資的一次性傷殘補助金；1個月本人工資的一次性醫(yī)療補助金；4個月本人工資的一次性傷殘就業(yè)補助金。十級工傷職工共可獲得12個月本人工資的
2022-04-05 15,340 -
工傷十級十級傷殘能賠多少錢
1、工傷十級傷殘可以領取社保支付的一次性傷殘補助金為7個月的本人工資。工資按平均工資計算。例如：受傷員工前12個月的平均工資為5000元，那么一次性傷殘補助金為35000元。 2、在與企業(yè)解除勞動關系
2022-03-24 15,340 -
十級工傷十級能賠償多少錢
20萬左右。工傷待遇包括：⑴醫(yī)療費，⑵住院伙食補助費，⑶護理費，⑷一次性傷殘補助金：勞動者月工資×法定月份數(shù)（不同的傷殘等級月份數(shù)不等），⑸一次性醫(yī)療補助金：重慶職工平均月工資標準×法定月份數(shù)（不同的
2022-02-19 15,340 -
工傷十級傷殘十級能賠多少錢
很高興能夠為您遇到的法律困惑提供幫助！現(xiàn)就您的問題，解答如下： (一)十級傷殘的，一次性傷殘補助金，標準為7個月的本人工資； （二）勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷
2022-03-30 15,340
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工傷鑒定十級傷殘能賠多少錢工傷鑒定十級傷殘能賠多少錢，要根據(jù)協(xié)商結果來定。十級傷殘，一次性傷殘補助金為7個月本人工資。本人工資，是指工傷職工因工作遭受事故傷害，或者患職業(yè)病前12個月平均月繳費工資。本人工資高于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資百分之三百的，按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工
3,407 2022.04.17 -
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工傷十級賠多少一次傷殘津貼一到七個月個月；個人工資是指受傷職工因工負傷或者患職業(yè)病前十二個月的月平均工資；職工的工資高于地區(qū)職工平均工資的百分之三百的，按統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的百分之三百計算；職工因意外傷害或者職業(yè)病需要停工接受工傷醫(yī)療的，在停工期間原工
1,511 2022.04.17 -
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十級工傷賠多少賠償如下：一次傷殘津貼一到七個月個月；個人工資是指受傷職工因工負傷或者患職業(yè)病前十二個月的月平均工資；職工的工資高于地區(qū)職工平均工資的百分之三百的，按統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的百分之三百計算；職工因意外傷害或者職業(yè)病需要停工接受工傷醫(yī)療的，在停
5,334 2022.05.11
