勞動(dòng)爭(zhēng)議案件的管轄法院怎么確定
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《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第二十一條勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)負(fù)責(zé)管轄本區(qū)域內(nèi)發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議。勞動(dòng)爭(zhēng)議由勞動(dòng)合同履行地或者用人單位所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)管轄。雙方當(dāng)事人分別向勞動(dòng)合同履行地和用人單位所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁的,由勞動(dòng)合同履行地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)管轄。第四十九條用人單位有證據(jù)證明本法第四十七條規(guī)定的仲裁裁決有下列情形之一,可以自收到仲裁裁決書(shū)之日起三十日內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)所在地的中級(jí)人民法院申請(qǐng)撤銷(xiāo)裁決:(一)適用法律、法規(guī)確有錯(cuò)誤的;(二)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)無(wú)管轄權(quán)的;(三)違反法定程序的;(四)裁決所根據(jù)的證據(jù)是偽造的;(五)對(duì)方當(dāng)事人隱瞞了足以影響公正裁決的證據(jù)的;(六)仲裁員在仲裁該案時(shí)有索賄受賄、徇私舞弊、枉法裁決行為的。人民法院經(jīng)組成合議庭審查核實(shí)裁決有前款規(guī)定情形之一的,應(yīng)當(dāng)裁定撤銷(xiāo)。仲裁裁決被人民法院裁定撤銷(xiāo)的,當(dāng)事人可以自收到裁定書(shū)之日起十五日內(nèi)就該勞動(dòng)爭(zhēng)議事項(xiàng)向人民法院提起訴訟。
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根據(jù)《最高人民法院關(guān)于審理勞動(dòng)爭(zhēng)議案件適用法律若干問(wèn)題的解釋》規(guī)定,勞動(dòng)爭(zhēng)議案件由用人單位所在地或合同履行地的基層人民法院管轄。勞動(dòng)合同履行地不明確的,由用人單位所在地的基層人民法院管轄。
勞動(dòng)爭(zhēng)議的管轄法院由用人單位所在地或合同履行地的基層人民法院管轄。勞動(dòng)合同履行地不明確的,由用人單位所在地的基層人民法院管轄。但是需要注意的,勞動(dòng)爭(zhēng)議必須要先申請(qǐng)仲裁才可以起訴。
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勞動(dòng)爭(zhēng)議案件管轄權(quán)的確定
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2020.09.08 157 -
勞動(dòng)爭(zhēng)議案件管轄地的確定
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2020.07.09 147
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勞動(dòng)爭(zhēng)議案件管轄法院怎么確定
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2022-03-29 15,340 -
勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁管轄法院如何確定,如何確定勞動(dòng)爭(zhēng)議案件的法院管轄地
勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生后,大家首先都會(huì)想到申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁,但是該向哪個(gè)地方的勞動(dòng)仲裁委申請(qǐng)呢或者說(shuō)向哪個(gè)地方的勞動(dòng)仲裁委提出申請(qǐng)比較有利于已方訴訟呢筆者建議通過(guò)以下幾個(gè)方面來(lái)對(duì)照確定: 1、用人單位所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)
2022-03-05 15,340 -
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2022-04-18 15,340 -
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1、勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁的管轄地可以與勞動(dòng)爭(zhēng)議訴訟的管轄地不一致,還需要滿足兩個(gè)條件。 2、條件之一是勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)的裁決書(shū)沒(méi)有明確指定起訴法院。一般來(lái)說(shuō),仲裁裁決書(shū)在這方面的裁決有兩種可能,一種是“不服
2022-10-13 15,340
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