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工傷認(rèn)定的時(shí)限是指什么

2022-12-31 09:22

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第一步,工傷認(rèn)定程序 1.發(fā)生工傷后單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi),向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請。;單位未按規(guī)定提出工傷認(rèn)定的,職工必須在1年內(nèi)提出工傷認(rèn)定的申請。 2.勞動(dòng)者提出工傷認(rèn)定申請后,勞動(dòng)部門可以根據(jù)情況依法決定是否受理。 如果勞動(dòng)部門受理了申請并在60日內(nèi)作出了工傷認(rèn)定結(jié)論。 第二步,工傷受理的行政訴訟程序 1.勞動(dòng)者對勞動(dòng)部門不受理工傷認(rèn)定不服的,可以在60日內(nèi)提起行政復(fù)議或者在3個(gè)月內(nèi)直接向人民法院提起行政訴訟,要求法院判決勞動(dòng)部門受理其工傷認(rèn)定的申請。 2.直接向法院提起行政訴訟的,行政訴訟一審的審判期限為3個(gè)月。3.任何一方不服一審判決,可以在15日內(nèi)提起上訴。行政訴訟二審的審判期限為2個(gè)月。 二審的判決結(jié)果,可能是支持職工的訴訟請求(即判決由勞動(dòng)部門受理工傷認(rèn)定也可能判決駁回職工的訴訟請求,此時(shí)勞動(dòng)者的工傷維權(quán)程序結(jié)束。 第三步,工傷認(rèn)定程序 第四步,確認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系的仲裁程序 第五步,確認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系 第六步,工傷認(rèn)定行政復(fù)議程序 第七步,工傷認(rèn)定行政訴訟程序 第八步,勞動(dòng)能力鑒定 第九步,工傷賠償勞動(dòng)仲裁程序 第十步,工傷賠償訴訟程序

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工傷認(rèn)定的時(shí)限為:職工發(fā)生事故傷害或者被診斷為職業(yè)病的,其所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日起30日內(nèi),向統(tǒng)籌地區(qū)勞動(dòng)保障行政部門申請工傷認(rèn)定。

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