事業(yè)單位的崗位設(shè)置
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崗位設(shè)置要根據(jù)系列歸流的精神，嚴(yán)格控制集團(tuán)公司限定的主體系列以外其他系列專業(yè)技術(shù)崗位的設(shè)置數(shù)量、層次及等級。各單位要本著因事設(shè)崗、按崗擇人的設(shè)崗原則，根據(jù)各類專業(yè)技術(shù)工作的性質(zhì)、責(zé)任大小、難易程度、所需資格條件，在核定的人員編制、工資總額和集團(tuán)公司確定的專業(yè)技術(shù)崗位設(shè)置數(shù)額比例內(nèi)設(shè)置或增補(bǔ)崗位。崗位設(shè)置后，要寫出設(shè)崗方案的專題報告。高、中級崗位報集團(tuán)公司人事部審核批準(zhǔn)；初級崗位由各專業(yè)子公司、各省級分公司審核批準(zhǔn)并報集團(tuán)公司人事部備案。
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1、離崗創(chuàng)業(yè)人員經(jīng)原單位同意，可在3-5年內(nèi)保留人事關(guān)系。 2、人員離崗創(chuàng)業(yè)期間，保留其參加職稱評審、崗位等級晉升、社會保險等方面的權(quán)利，原單位發(fā)放基本工資，除受黨紀(jì)政紀(jì)處分、行政處罰、刑事處罰等情況外，離崗期間的年度考核一般定為合格或以上等次，并正常調(diào)整檔案工資。 3、離崗創(chuàng)業(yè)人員的各項(xiàng)社會保險、職業(yè)年金中單位承擔(dān)部分由原單位按原渠道繳納，按規(guī)定繳納各項(xiàng)社會保險與職業(yè)年金的，離崗創(chuàng)業(yè)時間計入原單位工作年限并連續(xù)計算工齡。離崗創(chuàng)業(yè)期間在企業(yè)發(fā)生工傷的，按照參保地的規(guī)定依法享受工傷保險待遇。除離崗創(chuàng)業(yè)外，還允許高校、科研院所等事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員，在履行本單位崗位職責(zé)、完成本職工作的前提下，與所在單位、服務(wù)企業(yè)簽訂協(xié)議或合同，通過掛職、參與項(xiàng)目合作等方式開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動。
高等院校、科研院所等事業(yè)單位的專業(yè)技術(shù)人員，經(jīng)本人申請、所在單位同意，可帶著專業(yè)技術(shù)、科研項(xiàng)目和成果離崗領(lǐng)辦創(chuàng)辦企業(yè)。經(jīng)單位批準(zhǔn)離崗創(chuàng)業(yè)的專業(yè)技術(shù)人員，要與單位簽訂離崗創(chuàng)業(yè)協(xié)議書，協(xié)議最長時間不超過3年。事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員在離崗創(chuàng)業(yè)期間，其人事檔案、職稱晉升、檔案工資晉升視同在崗人員管理。每名專業(yè)技術(shù)人員允許離崗創(chuàng)業(yè)的時間累計最長不超過6年
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崗位設(shè)置每年一調(diào)整嗎？根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》的相關(guān)規(guī)定，事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員享有與其專業(yè)技術(shù)資格相應(yīng)的權(quán)利與義務(wù)，其中，在同一專業(yè)技術(shù)職稱資格范圍內(nèi)，人社局應(yīng)按照其所在單位的規(guī)模和性質(zhì)確定不同比例的若干個崗位等級（一般2—3個），以激勵專業(yè)技術(shù)人員的進(jìn)取意
2020.04.02 950 -
事業(yè)單位下崗?fù)诵菀?guī)定對全民所有制企業(yè)、事業(yè)單位和黨政機(jī)關(guān)、群眾團(tuán)體的工人，符合下列條件之一的，應(yīng)該退休。 1、男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，并且累計工齡滿十年的； 2、男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲，累計工齡滿十年的，從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞
2020.06.21 164
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事業(yè)單位崗位設(shè)置
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2022-03-16 15,340 -
處理設(shè)置崗位設(shè)置
國家處理中心應(yīng)當(dāng)設(shè)置的崗位有系統(tǒng)管理崗、業(yè)務(wù)主管崗、系統(tǒng)維護(hù)崗、注冊中心(以下簡稱RA)管理崗、RA審核操作崗、業(yè)務(wù)操作崗(含RA經(jīng)辦操作崗)。城市處理中心應(yīng)當(dāng)設(shè)置的崗位有系統(tǒng)維護(hù)崗、地方注冊中心(以
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職位設(shè)置：事業(yè)編管理崗職級并行
目前，我國實(shí)行職級并行的范圍只是縣鄉(xiāng)工作的公務(wù)員。實(shí)施的時間是2015年1月15日以后工作的。目的是提高和穩(wěn)定基層公務(wù)員團(tuán)隊(duì)。事業(yè)編制的單位如果是參公單位，也是在縣鄉(xiāng)的單位，也是可以的。如果工作時間符
2021-10-27 15,340
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事業(yè)單位改革人員安置最新辦法事業(yè)單位改革人員安置最新辦法的主要規(guī)定是：根據(jù)黨政、事業(yè)單位改革方案中，對于人員轉(zhuǎn)隸方面的規(guī)定要求，所有涉改人員，如果距離退休年齡不足5年，可以在人員轉(zhuǎn)隸階段，申請?zhí)崆巴诵?，不受工作年限限制?這條規(guī)定，對所有參改人員均有效，當(dāng)然也對公立醫(yī)
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建設(shè)單位和施工單位有什么區(qū)別建設(shè)單位和施工單位區(qū)別如下： 建設(shè)單位就是出錢并監(jiān)督施工的業(yè)主；施工單位是承攬項(xiàng)目，負(fù)責(zé)施工的。前者相當(dāng)于地主，后者相當(dāng)于長工。 建設(shè)單位是指建筑工程的投資方，對該工程擁有產(chǎn)權(quán)。建設(shè)單位也可以叫做業(yè)主單位或項(xiàng)目業(yè)主，指建設(shè)工程項(xiàng)目的投資者，
2,435 2022.04.17 -
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不強(qiáng)制設(shè)置安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)的單位是不強(qiáng)制設(shè)置安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)的單位是，礦山、金屬冶煉、建筑施工、道路運(yùn)輸單位和危險物品的生產(chǎn)、經(jīng)營、儲存單位。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，礦山、金屬冶煉、建筑施工、道路運(yùn)輸單位和危險物品的生產(chǎn)、經(jīng)營、儲存單位，應(yīng)當(dāng)設(shè)置安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)，或者配備專職安全
2,347 2022.04.25
