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工傷引起的殘疾鑒定結果該如何做

2023-09-14 15:16

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2023-09-14回復

上班撞上是因工受傷,且進行了工傷認定和工傷引起的殘疾鑒定。根據(jù)國務院《工傷保險條例》的規(guī)定,勞動者因工受傷,如果用人單位參加工傷保險,受傷的勞動者的工傷賠償由勞動保障部門理賠,如果用人單位沒有參加工傷保險,那么受傷的勞動者的工傷賠償由用人單位按照《工傷保險條例》規(guī)定的賠償標準進行賠償。原告受傷后因遭遇醫(yī)療不當,原告可以向醫(yī)院主張醫(yī)療服務合同違約賠償或者侵權賠償。工傷的賠償包括從勞動者受傷開始的醫(yī)療、誤工、護理、交通、傷殘造成的經(jīng)濟損失,如果原告已經(jīng)得到勞動保障部門的理賠或者單位的賠償,原告再向醫(yī)院主張的賠償,實際上其主張的賠償已經(jīng)包含在工傷賠償之中。如果原告得到工傷賠償,又獲得醫(yī)院的賠償,那么就是“好事兩頭占”了,不適用“損益相抵”的原則。在司法實踐中經(jīng)常會出現(xiàn)人身損害的原因既有醫(yī)療事故的因素又有其他事故原因的賠償案件,探討在這類事故賠償?shù)摹皳p益相抵”原則是很有必要的。

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