沒有工地證怎么處理工傷事故？
該咨詢?yōu)橛脩舫Ｒ妴栴}，經(jīng)整理發(fā)布，僅供參考學(xué)習(xí)！
我也有類似問題！點(diǎn)擊提問
1、如果是勞務(wù)派遣的有勞務(wù)派遣公司按照工傷待遇賠償，如果是雇傭工的不能按照工傷保險(xiǎn)條例的待遇賠償，只能按照人身損害的賠償； 2、如果沒有簽訂合同，但確實(shí)勞動(dòng)關(guān)系的話，可以按照工傷保險(xiǎn)條例賠償； 3、如果是沒有資質(zhì)的用人單位具體還要看雙方是什么樣的關(guān)系，是勞動(dòng)關(guān)系還是勞務(wù)關(guān)系； 建議先申請(qǐng)工傷認(rèn)定，然后才能做工傷鑒定。
對(duì)內(nèi)容有疑問，可立即反饋反饋
工地發(fā)生工傷事故，處理流程：用人單位立刻送傷者前往醫(yī)療機(jī)構(gòu)治療，現(xiàn)場(chǎng)排除安全隱患；用人單位自事故傷害發(fā)生之日起30日內(nèi)申請(qǐng)工傷認(rèn)定；傷者經(jīng)治療傷情相對(duì)穩(wěn)定后申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定；向工傷保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)工傷保險(xiǎn)待遇。
工傷事故的處理程序如下：要進(jìn)行工傷認(rèn)定；如果對(duì)工傷認(rèn)定不符的，可以提起行政復(fù)議或行政訴訟；傷情相對(duì)穩(wěn)定后，如果存在殘疾、影響勞動(dòng)能力的，可以向設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定；根據(jù)鑒定的等級(jí)，按照法律規(guī)定進(jìn)行賠付。
-
怎么處理工地工傷事故工地工傷的處理與一般工傷的處理差不多，在工地發(fā)生工傷的，施工方要在事故發(fā)生之日起30日內(nèi)為受傷勞動(dòng)者申請(qǐng)工傷認(rèn)定，病情相對(duì)穩(wěn)定后，施工方為職工申請(qǐng)工傷鑒定，完成工傷認(rèn)定和工傷鑒定后，再確定具體的賠償金額。賠償方式主要為：用人單位為職工購買了
2022.04.13 628 -
工地工傷事故怎么處理？工地工傷的處理與一般工傷的處理差不多，在工地發(fā)生工傷的，施工方要在事故發(fā)生之日起30日內(nèi)為受傷勞動(dòng)者申請(qǐng)工傷認(rèn)定，病情相對(duì)穩(wěn)定后，施工方為職工申請(qǐng)工傷鑒定，完成工傷認(rèn)定和工傷鑒定后，再確定具體的賠償金額。
2020.07.25 235 -
怎么處理工地工傷事故工地發(fā)生工傷事故，用人單位應(yīng)當(dāng)立即安排救治傷；在事故發(fā)生之后的一個(gè)月內(nèi)到企業(yè)注冊(cè)地的勞動(dòng)部門辦理工傷認(rèn)定申請(qǐng)；在工傷職工傷情相對(duì)穩(wěn)定后申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定；申請(qǐng)工傷保險(xiǎn)待遇。
2020.03.11 120
-
工地工傷事故怎么處理？
員工需要根據(jù)工傷流程進(jìn)行處理： 1、及時(shí)送往醫(yī)院治療。 2、申請(qǐng)工傷認(rèn)定，由單位或者個(gè)人向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)部門申請(qǐng)，認(rèn)定為工傷。 3、申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定，在員工治療完畢或者達(dá)到一定醫(yī)療期之后向市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委
2022-04-08 15,340 -
工地工傷事故怎么處理
應(yīng)該按《工傷保險(xiǎn)條例》認(rèn)定工傷，享受工傷待遇。如果建筑隊(duì)根本就沒有資質(zhì)，且是給個(gè)人修建，那才是雇傭關(guān)系，雇傭關(guān)系應(yīng)該按人身損害賠償執(zhí)行。1、向單位所在地勞動(dòng)部門申請(qǐng)工傷認(rèn)定。2、在認(rèn)定為工傷后，向勞動(dòng)
2022-02-04 15,340 -
工地事故工傷怎么處理
沒有事故責(zé)任認(rèn)定書，勞動(dòng)部門一般會(huì)依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定將該認(rèn)定申請(qǐng)中止，直到事故責(zé)任認(rèn)定書下來之后在恢復(fù)認(rèn)定程序，依據(jù)責(zé)任劃分確定是否認(rèn)定工傷。
2022-08-16 15,340 -
怎么處理工地工傷事故
如果勞動(dòng)者在工地遭遇工傷事故，用人單位應(yīng)當(dāng)立即安排救治傷員；在事故發(fā)生之后的一個(gè)月內(nèi)到當(dāng)?shù)氐纳绫Ｐ姓块T辦理工傷認(rèn)定申請(qǐng)；在工傷職工傷情相對(duì)穩(wěn)定后申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定；以及為勞動(dòng)者申請(qǐng)工傷保險(xiǎn)待遇。
2022-06-23 15,340
-
01:06
工地工傷骨折怎么處理工地工傷骨折的賠償標(biāo)準(zhǔn)為：從工傷保險(xiǎn)基金中按照傷殘等級(jí)發(fā)放一次性的傷殘補(bǔ)助。職工因工致殘被鑒定為一級(jí)至四級(jí)傷殘的，保留勞動(dòng)關(guān)系，退出工作崗位，享受以下待遇：1、從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：一級(jí)傷殘為27個(gè)月的本人工
1,570 2022.04.17 -
01:08
工地受了工傷公司不處理怎么辦勞動(dòng)者受工傷后用人單位不賠償或者少賠償，勞動(dòng)者需要在一年內(nèi)向勞動(dòng)保障行政部門申請(qǐng)工傷認(rèn)定，一般會(huì)在60日內(nèi)得到工傷認(rèn)定結(jié)果。得到工傷認(rèn)定結(jié)果之后，勞動(dòng)者可以選擇與用人單位進(jìn)行協(xié)商，商定賠償范圍，爭(zhēng)取合法權(quán)益；若協(xié)商不了，可以選擇當(dāng)?shù)刂俨脵C(jī)構(gòu)
709 2022.06.01 -
00:56
臨時(shí)工工傷怎么處理臨時(shí)工工傷處理流程，一般有以下的三個(gè)步驟，具體如下： 1、把臨時(shí)工送往醫(yī)療機(jī)構(gòu)治療； 2、向統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)； 3、經(jīng)治療傷情相對(duì)穩(wěn)定后向勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定； 4、攜帶工傷認(rèn)定決定書等資料，向工傷保險(xiǎn)
2,778 2022.05.11
