退休金領(lǐng)取條件：參加基本養(yǎng)老保險的個人，養(yǎng)老金達到法定退休年齡時累計繳費滿15年的，就可以按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。也就是說，參加養(yǎng)老保險的職工要領(lǐng)取養(yǎng)老金必須符合兩個條件：一是達到法定退休年齡；二是累積繳納養(yǎng)老保險費滿15年。所謂法定退休年齡，就是指職工退出工作崗位并有資格領(lǐng)取養(yǎng)老金的年齡。按照相關(guān)規(guī)定，我國法定的企業(yè)職工退休年齡是：男年滿60周歲，女工人年滿50周歲，女干部年滿55周歲。從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康工作(以下稱特殊工種)的，退休年齡為男年滿55周歲、女年滿45周歲；因病或非因工致殘，由醫(yī)院證明并經(jīng)勞動鑒定委員會確認(rèn)完全喪失勞動能力的，退休年齡為男年滿55周歲、女年滿45周歲。

所謂的“五險一金”，即是指：養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育五種保險和住房公積金。單位方式參保，以實際工資４５００元作為交納基數(shù)。以單位買全社保為準(zhǔn)，工資４５００五險一金具體計算如下：１、醫(yī)療保險：個人承擔(dān)２％，即９０元，單位承擔(dān)８％；２、養(yǎng)老保險：個人為８％，即３６０元，單位承擔(dān)２０％；３、失業(yè)保險：個人為１％，即４５元，單位承擔(dān)２％；４、工傷保險：個人無，單位１％；５、生育保險：個人無，單位１％；６、住房公積金，具體單位和個人承擔(dān)的比例是各承擔(dān)５０％，例如：廣州單位和個人各承擔(dān)８％，即３６０元。而工傷和生育保險的費用均由單位承擔(dān)。在廣州的工資４５００，在扣除五險一金個人繳納的部分后，個人實際發(fā)放的工資約剩：３６４５元。