喪假算是不算法定節(jié)假日
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根據(jù)勞動部辦公廳《關(guān)于勞動法若干條文的說明》(勞辦發(fā)[1994]289號)，勞動者在下列休假期間視為提供了正常勞動，應(yīng)依法支付工資：法定休假日，是指法律、法規(guī)規(guī)定的勞動者休假的時間，包括法定節(jié)日(及元旦、春節(jié)、國際勞動節(jié)、國慶節(jié)及其他節(jié)假日)以及法定帶薪年休假、探親假、生育、節(jié)育、工傷、職業(yè)病等?；?a target="_blank" href="http://www.cookingeasy.cn/zhishi/laodong/yuangongquanyi_sj/">喪假，是指勞動者本人結(jié)婚以及其直系親屬死亡時依法享受的假期。
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暑假不算，法定節(jié)假日是指根據(jù)各國、各民族的風(fēng)俗習(xí)慣或紀念要求,由國家法律統(tǒng)一規(guī)定的用以進行慶祝及度假的休息時間。放寒暑假是由于氣候的原因夏天放暑假，以防止學(xué)生因炎熱中暑，冬天防寒，需要保護，而且學(xué)生正在生長期，長期的腦力疲勞有損他們的成長，孩子需要體力上的休息調(diào)整，所以寒暑假不屬于法定節(jié)假日。
不算。寒暑假不是法定節(jié)假日。根據(jù)相關(guān)規(guī)定，我國現(xiàn)行法定年節(jié)假日標準為11天，全體公民放假的節(jié)日根據(jù)2013年《國務(wù)院關(guān)于修改國年節(jié)及紀念日放假辦法決定》（國務(wù)院令第644號），具體為：新年，放假1天（1月1日）；春節(jié)，放假3天（農(nóng)歷正月初 一、初 二、初三）；清明節(jié)，放假1天（農(nóng)歷清明當(dāng)日）；勞動節(jié)，放假1天（5月1日）；端午節(jié)，放假1天（農(nóng)歷端午當(dāng)日）；中秋節(jié)，放假1天（農(nóng)歷中秋當(dāng)日）；國慶節(jié)，放假3天（10月1日、2日、3日）
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寒暑假算不算法定節(jié)假日寒暑假不是法定節(jié)假日。在中國，學(xué)校通常將每個學(xué)年分為上、下兩個學(xué)期。上學(xué)期從秋季八月中旬或九月初開始，到第二年的一月底（或一月中旬，東北地區(qū)多為1月上旬）左右結(jié)束。此時各學(xué)校開始放假，而這個假期正處于中國寒冷的冬季，就稱為寒假，寒假一般正月
2020.02.21 3,307 -
計算不算法定節(jié)假日不算。法定節(jié)假日不包括雙休，但國家安排休假時，會將雙休日在后面時間繼續(xù)調(diào)休，并將就近的雙休日調(diào)在一起集中休息。雙休日是指一般都是在周六以及周日放假休息的時間，不是法定節(jié)假日，是每周40小時工作時間以外的休息時間，屬于常規(guī)的休息時間。
2020.07.09 249 -
法定節(jié)假日不放假算不算違法用人單位根據(jù)實情工作情況，在法定節(jié)假日不放假并不違法。但如果不依法支付勞動者報酬則屬于違法行為或侵權(quán)行為了。可以依法維權(quán)，包括投訴與申請勞動仲裁。
2020.04.17 701
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喪假算不算法定節(jié)假日
根據(jù)勞動部辦公廳《關(guān)于勞動法若干條文的說明》（勞辦發(fā)[1994]289號），勞動者在下列休假期間視為提供了正常勞動，應(yīng)依法支付工資：法定休假日，是指法律、法規(guī)規(guī)定的勞動者休假的時間，包括法定節(jié)日（及元
2022-02-14 15,340 -
暑假算不算法定節(jié)假日？
暑假不算，法定節(jié)假日是指根據(jù)各國、各民族的風(fēng)俗習(xí)慣或紀念要求,由國家法律統(tǒng)一規(guī)定的用以進行慶祝及度假的休息時間。放寒暑假是由于氣候的原因夏天放暑假，以防止學(xué)生因炎熱中暑，冬天防寒，需要保護，而且學(xué)生正
2021-07-17 15,340 -
清明節(jié)節(jié)假日到底算不算法定節(jié)假日？
算，清明節(jié)是法定節(jié)假日。國家規(guī)定的法定節(jié)假日是：；元旦：放假1天(1月1日)；春節(jié)：放假3天(農(nóng)歷除夕、正月初 一、初二)；清明節(jié)：放假1天(清明當(dāng)日)；勞動節(jié)：放假1天(5月1日)；端午節(jié)：放假1天
2022-06-11 15,340 -
法定節(jié)假日不放假算不算違法
用人單位因生產(chǎn)經(jīng)營需要，與工會和勞動者協(xié)商后可以延長工作時間，一般每天不得超過一小時；因特殊原因需要延長工作時間的，在保障勞動者健康的情況下，每天延長工作時間不得超過3小時，但每月不得超過36小時。
2021-12-01 15,340
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01:07
產(chǎn)假節(jié)假日算不算在內(nèi)產(chǎn)假節(jié)假日算在內(nèi)。請產(chǎn)假周末和法定節(jié)假日也包括在內(nèi)的。一般從分娩前半個月到產(chǎn)后兩個半月，如果是晚婚晚育的，那么前后長可以延長到四個月。通常情況下，女職工的生育產(chǎn)假不少于九十八天。職業(yè)女性在休產(chǎn)假期間，用人單位不可以降低其工資、辭退或者以其他
4,318 2022.04.18 -
00:54
學(xué)校法定假日不放假算不算違法國家法定節(jié)假日學(xué)校不放假不算違法，但是算是違規(guī)。依據(jù)《全國年節(jié)及紀念日放假辦法》的規(guī)定，全體公民放假的假日，如果適逢星期六、星期日，應(yīng)當(dāng)在工作日補假。部分公民放假的假日，如果適逢星期六、星期日，那么不需要補假。學(xué)生也屬于中華人民共和國公民，
7,619 2022.04.17 -
00:55
法院法定節(jié)假日放假嗎法院法定節(jié)假日放假。人民法院在國慶節(jié)時，一般都會放假三天到七天。按照我國法定節(jié)假日的放假安排，十月一日到十月七日屬于公務(wù)員的休息時間，十月八日才會正常上班。要想辦理業(yè)務(wù)，那么需要在正常工作日，正常工作時間進行。需要申訴的，要提前安排好時間。
8,287 2022.05.11
