職工負(fù)傷致殘死亡不予認(rèn)定的條件有哪些?
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可以認(rèn)定為工傷情況有哪些?根據(jù)勞動(dòng)部《關(guān)于發(fā)布〈企業(yè)職工工傷保險(xiǎn)試行辦法〉的通知》第八條規(guī)定,職工由于下列情況之一負(fù)傷、致殘、死亡的,可認(rèn)定為工傷:(1)從事本單位日常生產(chǎn)、工作或者本單位負(fù)責(zé)人臨時(shí)指定的工作的,在緊急情況下,雖未經(jīng)本單位負(fù)責(zé)人指定但從事直接關(guān)系本單位重大利益的工作的;(2)經(jīng)本單位負(fù)責(zé)人安排或者同意,從事與本單位有關(guān)的科學(xué)試驗(yàn)、發(fā)明創(chuàng)造和技術(shù)改進(jìn)工作的;(3)在生產(chǎn)工作環(huán)境中接觸職業(yè)性有害因素造成職業(yè)病的;(4)在生產(chǎn)工作的時(shí)間和區(qū)域內(nèi),由于不安全因素造成意外傷害的,或者由于工作緊張突發(fā)疾病造成死亡或第一次搶救治療后全部喪失勞動(dòng)能力的;(5)因履行職責(zé)遭致人身傷害的;(6)從事?lián)岆U(xiǎn)、救災(zāi)、救人等維護(hù)國(guó)家、社會(huì)和公眾利益的活動(dòng)的;(7)因公、因戰(zhàn)致殘的軍人復(fù)員轉(zhuǎn)業(yè)到企業(yè)工作后舊傷復(fù)發(fā)的;(8)因公外出期間,由于工作原因,遭受交通事故或其他意外事故造成傷害或者失蹤的,或因突發(fā)疾病造成死亡或者經(jīng)第一次搶救治療后全部喪失勞動(dòng)能力的;(9)在上下班的規(guī)定時(shí)間和必經(jīng)路線上,發(fā)生無(wú)本人責(zé)任或者非本人主要責(zé)任的道路交通機(jī)動(dòng)車事故的;(10)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情況。
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工傷死亡認(rèn)定條件:在工作時(shí)間和工作崗位,突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)之內(nèi)經(jīng)搶救無(wú)效死亡的,視同工傷;工傷或職業(yè)病停工留薪期間死亡;因工致殘被鑒定為1-4級(jí)享受傷殘補(bǔ)助金期間死亡;工傷舊傷復(fù)發(fā)或職業(yè)病舊病復(fù)發(fā)死亡;因工傷事故或職業(yè)病中毒直接導(dǎo)致死亡;其他。
工傷死亡認(rèn)定條件如下:在工作時(shí)間和工作崗位,突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)之內(nèi)經(jīng)搶救無(wú)效死亡的,視同工傷;因工傷事故或職業(yè)病中毒直接導(dǎo)致死亡;工傷或職業(yè)病停工留薪期間死亡;工傷舊傷復(fù)發(fā)或職業(yè)病舊病復(fù)發(fā)死亡。
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工傷認(rèn)定不予受理的條件有哪些
工傷認(rèn)定不予受理?xiàng)l件如下: 1、申請(qǐng)人不具備申請(qǐng)主體資格的; 2、工傷認(rèn)定申請(qǐng)超過(guò)法定時(shí)效的; 3、不屬于本勞動(dòng)保障行政部門管轄范圍的; 4、法律、法規(guī)規(guī)定不予受理的其他情形。
2020.12.04 216 -
工傷死亡認(rèn)定申請(qǐng)條件都有哪些
申請(qǐng)工傷死亡認(rèn)定條件:在事故傷害發(fā)生之日起30日內(nèi)或者1年內(nèi)提出工傷死亡認(rèn)定申請(qǐng);提出工傷死亡認(rèn)定申請(qǐng)表及相關(guān)材料;職工不存在故意犯罪、醉酒或者吸毒或者自殘或者自殺的情形;其他。
2020.11.18 193 -
工傷死亡認(rèn)定的條件
工傷死亡認(rèn)定條件如下: 1、在工作時(shí)間和工作崗位,突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)之內(nèi)經(jīng)搶救無(wú)效死亡的,視同工傷。 2、因工傷事故或職業(yè)病中毒直接導(dǎo)致死亡。 3、工傷或職業(yè)病停工留薪期間死亡。 4、工傷舊傷復(fù)發(fā)或職業(yè)病舊病復(fù)發(fā)死亡。
2020.12.27 766
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職工有哪些情形導(dǎo)致負(fù)傷、致殘或者死亡的?
職工由于下列情形之一引起負(fù)傷、致殘、死亡的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷,其范圍為: 1.從事本單位日常生產(chǎn)、工作或本單位負(fù)責(zé)人臨時(shí)指定的工作的,在緊急情況下,雖未經(jīng)本單位負(fù)責(zé)人指定但從事直接關(guān)系到本單位重大利益的
2022-04-15 15,340 -
職工負(fù)傷、致殘、死亡、因不知情況下可以認(rèn)定為工傷的情況有哪些?
可以認(rèn)定為工傷情況有哪些?根據(jù)勞動(dòng)部《關(guān)于發(fā)布〈企業(yè)職工工傷保險(xiǎn)試行辦法〉的通知》第八條規(guī)定,職工由于下列情況之一負(fù)傷、致殘、死亡的,可認(rèn)定為工傷:(1)從事本單位日常生產(chǎn)、工作或者本單位負(fù)責(zé)人臨時(shí)指
2022-03-18 15,340 -
工傷認(rèn)定的范圍職工由哪些情形之一負(fù)傷、致殘、死亡的,應(yīng)如何認(rèn)定
工傷認(rèn)定的范圍職工由下列情形之一負(fù)傷、致殘、死亡的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷:(一)從事本單位日常生產(chǎn)、工作或者單位負(fù)責(zé)人臨時(shí)指定的工作的,在緊急情況下,雖未經(jīng)本單位負(fù)責(zé)人指定但從事直接關(guān)系本單位重大利益的工作
2022-01-25 15,340 -
職工由于哪些情形之一負(fù)傷、致殘、死亡的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷
職工由于下列情形之一負(fù)傷、致殘、死亡的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷:(一)從事本單位日常生產(chǎn)、工作或者本單位負(fù)責(zé)人臨時(shí)指定的工作的,在緊急情況下,雖未經(jīng)本單位負(fù)責(zé)人指定但從事直接關(guān)系本單位重大利益的工作的;(二)
2022-01-30 15,340
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00:54
過(guò)失致人死亡罪不予立案條件根據(jù)《刑事訴訟法》的相關(guān)規(guī)定,有下列情形之一的,不追究刑事責(zé)任,已經(jīng)追究的,應(yīng)當(dāng)撤銷案件,或者不起訴,或者終止審理,或者宣告無(wú)罪。公安機(jī)關(guān)不予立案的情形包括:1、情節(jié)顯著輕微,危害不大,不認(rèn)為是犯罪的。2、犯罪己過(guò)追訴時(shí)效期限的。3、經(jīng)特赦
2,248 2022.04.15 -
01:10
工傷死亡怎么認(rèn)定根據(jù)我國(guó)法律的相關(guān)規(guī)定,工傷死亡的認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)為: 1、在工作時(shí)間和工作崗位,因?yàn)橥话l(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)之內(nèi)經(jīng)搶救無(wú)效死亡的,視同工傷。 2、某人因?yàn)楣鹿驶蛘呗殬I(yè)病導(dǎo)致死亡的結(jié)果。 3、發(fā)生工傷事故或者在職業(yè)病停工留薪期間死亡,也認(rèn)定為
8,699 2022.04.15 -
01:13
工傷事故致殘有哪些賠償目前我國(guó)規(guī)定的工傷賠償項(xiàng)目包括:醫(yī)療費(fèi)、傷者住院期間的伙食補(bǔ)助費(fèi)、生活護(hù)理費(fèi)、工傷期間的工資、交通食宿費(fèi)輔助器具費(fèi)、一次性傷殘補(bǔ)助金、傷殘津貼、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金等等。在個(gè)案中,因?yàn)榫唧w情況不同,所以賠償金也不同,一
816 2022.05.13