國(guó)企檔案簡(jiǎn)易處理的后果
該咨詢?yōu)橛脩舫Ｒ妴?wèn)題，經(jīng)整理發(fā)布，僅供參考學(xué)習(xí)！
我也有類似問(wèn)題！點(diǎn)擊提問(wèn)
后果為：一、國(guó)企、機(jī)關(guān)事業(yè)單位對(duì)存在檔案污點(diǎn)的人員基本是不會(huì)在錄用的；二、在國(guó)企，機(jī)關(guān)事業(yè)單位離職，對(duì)民企，外企，私企都不會(huì)有多大的影響，只要工作能力達(dá)到要求，工作態(tài)度端正就行。根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第五十條規(guī)定：用人單位應(yīng)當(dāng)在解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí)出具解除或者終止勞動(dòng)合同的證明，并在十五日內(nèi)為勞動(dòng)者辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。
對(duì)內(nèi)容有疑問(wèn)，可立即反饋反饋
從國(guó)企辭職檔案的歸處是國(guó)有企業(yè)將職工檔案托管到當(dāng)?shù)氐墓簿蜆I(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)或者人才服務(wù)機(jī)構(gòu)。然后根據(jù)職工申請(qǐng)，調(diào)入現(xiàn)工作單位當(dāng)?shù)氐娜瞬艡C(jī)構(gòu)。現(xiàn)單位出具就業(yè)證明材料，然后向就業(yè)部門所在就業(yè)地所在的公共服務(wù)機(jī)構(gòu)申請(qǐng)開具調(diào)檔函，將檔案調(diào)入現(xiàn)在地。
當(dāng)事人被國(guó)企辭退了，如果找到新單位的，可申請(qǐng)國(guó)企將檔案轉(zhuǎn)移至本人的新單位；如果暫時(shí)未找到新單位的，可依法去辦理檔案托管，在找到新單位后再進(jìn)行轉(zhuǎn)移。
-
-
簡(jiǎn)易程序轉(zhuǎn)接后果簡(jiǎn)易轉(zhuǎn)普通程序的后果包括以下幾點(diǎn)： 1、要重新開庭審理； 2、原案件承辦人可以擔(dān)任合議庭成員。
2020.01.23 144 -
簡(jiǎn)易轉(zhuǎn)普通程序的后果簡(jiǎn)易轉(zhuǎn)普通程序的后果包括以下幾點(diǎn)： 1、要重新開庭審理； 2、原案件承辦人可以擔(dān)任合議庭成員。
2020.11.13 789
-
國(guó)企辭職后檔案怎么處理
1、離職后，由公司出具解聘證明，新單位是國(guó)有屬性的即可開具調(diào)擋函接收你的檔案。2、民營(yíng)單位工作的，私企一般不具備檔案接管資格，人事檔案需要托管在當(dāng)?shù)厝瞬攀袌?chǎng)的。持原單位辦理勞動(dòng)關(guān)系解除證明，開調(diào)轉(zhuǎn)函去
2022-03-12 15,340 -
國(guó)企辭職后檔案怎么處理？
1、從國(guó)企辭職后,檔案肯定是無(wú)法放在原單位了,但是檔案也不是個(gè)人隨身帶走的,只能把檔案轉(zhuǎn)入某地的勞動(dòng)局和人才市場(chǎng)。 2、一般來(lái)說(shuō),是轉(zhuǎn)入自己的戶籍所在地,當(dāng)然,如果有些地方城市可以接收外地的檔案轉(zhuǎn)讓也
2022-06-25 15,340 -
國(guó)企辭職后檔案如何處理?
1、從國(guó)企辭職檔案的歸處： 國(guó)有企業(yè)將職工檔案托管到當(dāng)?shù)氐墓簿蜆I(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)或者人才服務(wù)機(jī)構(gòu)。 2、然后根據(jù)職工申請(qǐng)，調(diào)入現(xiàn)工作單位當(dāng)?shù)氐娜瞬艡C(jī)構(gòu)。 現(xiàn)單位出具就業(yè)證明材料，然后向就業(yè)部門所在就業(yè)地所在
2022-11-09 15,340 -
國(guó)企辭職后檔案該怎么處理
國(guó)有企業(yè)辭去檔案所有權(quán)：國(guó)有企業(yè)將員工檔案托管給當(dāng)?shù)毓簿蜆I(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)或人才服務(wù)機(jī)構(gòu)。然后根據(jù)員工的申請(qǐng)，轉(zhuǎn)移到當(dāng)?shù)毓ぷ鲉挝坏娜瞬艡C(jī)構(gòu)。本單位出具就業(yè)證明材料，然后向就業(yè)部門所在地的公共服務(wù)機(jī)構(gòu)申請(qǐng)出具
2021-12-29 15,340
-
00:56
刑事案件簡(jiǎn)易程序刑事案件簡(jiǎn)易程序是相對(duì)于普通程序來(lái)說(shuō)的。簡(jiǎn)易程序省略了普通程序的某些訴訟環(huán)節(jié)，是對(duì)普通程序的一種簡(jiǎn)化。程序的簡(jiǎn)化主要體現(xiàn)在以下方面： 1、適用簡(jiǎn)易程序的案件，可以由審判員一人獨(dú)任審判； 2、適用簡(jiǎn)易程序?qū)徖砉V案件，人民檢察院應(yīng)當(dāng)派員出席法
2,796 2022.04.17 -
00:56
國(guó)企職工被拘留后果國(guó)企職工被拘留的后果，具體如下： 1、國(guó)有企業(yè)也要執(zhí)行相關(guān)法律法規(guī)，只有如果員工嚴(yán)重違反企業(yè)規(guī)章制度或受到刑事處罰，企業(yè)有權(quán)與員工解除勞動(dòng)關(guān)系； 2、治安拘留是行政處罰不是刑事處罰，要看公司的規(guī)章制度有沒規(guī)定。沒規(guī)定的，就不能開除。行政拘留
7,465 2022.04.17 -
01:28
離職后檔案在自己手里怎么處理離職后檔案在自己手里的處理如下： 1、離職后檔案在自己手里密封完好，沒有破損。如果檔案是這種情況的，可以直接去工作所在地或者是原戶籍所在地的，人才中心進(jìn)行托管，需要帶上報(bào)到證和身份證原件； 2、離職后檔案在自己手里檔案袋的封條已經(jīng)拆封，需要
4,908 2022.05.11
- 推薦
- 最新
-
公司簡(jiǎn)易注銷后債權(quán)如何處理？2022.08.01
-
交通事故簡(jiǎn)易處理2022.08.06
-
國(guó)有企業(yè)改制簡(jiǎn)易程序是怎樣的?2022.06.24
-
交通事故簡(jiǎn)易處理的程序2022.04.01
-
交通事故處理的簡(jiǎn)易程序2022.10.21
