企業(yè)交養(yǎng)老保險(xiǎn)退休后有什么待遇？
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企業(yè)依法為員工繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)，在退休后員工可以享受的待遇如下： A、按月領(lǐng)取按規(guī)定計(jì)發(fā)的基本養(yǎng)老金，直至死亡。 B、享受基本養(yǎng)老金的正常調(diào)整待遇。 C、對(duì)企業(yè)退休人員實(shí)行社會(huì)化管理服務(wù)。 D、死亡待遇： （1）喪葬費(fèi)：按上年度全省社平工資的3個(gè)月計(jì)發(fā)（此為退休人員，離休人員為5000元）； （2）一次性撫恤費(fèi)：按上年度全省社平工資的10個(gè)月計(jì)發(fā)（此為退休人員，離休人員為本人工資的20個(gè)月）； （3）符合供養(yǎng)條件的直系親屬生活困難補(bǔ)助費(fèi)，按月發(fā)放，直至供養(yǎng)直系親屬死亡。 （注：死亡待遇各省規(guī)定各不相同，詳細(xì)待遇情況請(qǐng)咨詢當(dāng)?shù)厣绫＞譃闇?zhǔn)）
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實(shí)行社會(huì)統(tǒng)籌與個(gè)人賬戶相結(jié)合的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度。基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)由單位和個(gè)人共同負(fù)擔(dān)。單位繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)（以下簡(jiǎn)稱單位繳費(fèi)）的比例為本單位工資總額的20%，個(gè)人繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)（以下簡(jiǎn)稱個(gè)人繳費(fèi)）的比例為本人繳費(fèi)工資的8%，由單位代扣。按本人繳費(fèi)工資8%的數(shù)額建立基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶，全部由個(gè)人繳費(fèi)形成。個(gè)人工資超過當(dāng)?shù)厣夏甓仍趰徛毠て骄べY300%以上的部分，不計(jì)入個(gè)人繳費(fèi)工資基數(shù)；低于當(dāng)?shù)厣夏甓仍趰徛毠て骄べY60%的，按當(dāng)?shù)卦趰徛毠て骄べY的60%計(jì)算個(gè)人繳費(fèi)工資基數(shù)。
1、喪葬補(bǔ)助費(fèi) 在職人員因病或非因工死亡，喪葬補(bǔ)助費(fèi)為死亡當(dāng)月工資3個(gè)月的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給。 離退休（退職）人員因病或非因工死亡，喪葬補(bǔ)助費(fèi)為上年度企業(yè)離退休人員3個(gè)月人均基本養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給。 2、一次性撫恤金 在職人員因病或非因工死亡，一次性撫恤金為職工死亡當(dāng)月工資40個(gè)月的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給； 離退休人員因病或非因工死亡，一次性撫恤金為其生前最后一個(gè)月基本養(yǎng)老金20個(gè)月的標(biāo)準(zhǔn)。 3、遺屬生活補(bǔ)助費(fèi) 職工有多名遺屬時(shí)，全部遺屬的月生活補(bǔ)助費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)之和，不得超過該職工生前月工資或月基本養(yǎng)老金。
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退休養(yǎng)老金有什么待遇參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人，達(dá)到法定退休年齡時(shí)累計(jì)繳費(fèi)滿十五年的，按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。
2020.08.31 155 -
企業(yè)員工退休后醫(yī)保待遇１、離休干部、在建國(guó)前已經(jīng)參加工作的退休人員、因公導(dǎo)致傷殘的人員、三期矽肺患者以及二等一級(jí)殘廢軍人因病住院的，可以百分之百報(bào)銷。 ２、退休人員工齡三十年以上的，可以報(bào)銷百分之九十。 ３、退休人員工齡在二十一年以上三十年以下的，可以報(bào)銷百分之
2020.02.16 994 -
企業(yè)勞模退休后待遇各地標(biāo)準(zhǔn)不一。受表彰的省部級(jí)勞模，應(yīng)享受的待遇包括4項(xiàng)： 1、發(fā)給1萬元獎(jiǎng)金 2、在職時(shí)可獎(jiǎng)勵(lì)晉升一個(gè)級(jí)別工資檔次或薪級(jí)工資 3、退休時(shí)仍保持榮譽(yù)的，退休費(fèi)比例可提高510% 4、退休后每月享受80元榮譽(yù)津貼?！豆珓?wù)員獎(jiǎng)勵(lì)規(guī)定(試行)》第十
2020.02.02 747
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企業(yè)交的養(yǎng)老保險(xiǎn)退休后能享受什么待遇
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2022-03-21 15,340 -
企業(yè)交的社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)退休后能得到什么待遇
企業(yè)依法為員工繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)，在退休后員工可以享受的待遇如下： A、按月領(lǐng)取按規(guī)定計(jì)發(fā)的基本養(yǎng)老金，直至死亡。 B、享受基本養(yǎng)老金的正常調(diào)整待遇。 C、對(duì)企業(yè)退休人員實(shí)行社會(huì)化管理服務(wù)。 D、死亡待遇：
2022-03-27 15,340 -
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企業(yè)依法為員工繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)，在退休后員工可以享受的待遇如下： A、按月領(lǐng)取按規(guī)定計(jì)發(fā)的基本養(yǎng)老金，直至死亡。 B、享受基本養(yǎng)老金的正常調(diào)整待遇。 C、對(duì)企業(yè)退休人員實(shí)行社會(huì)化管理服務(wù)。 D、死亡待遇：
2022-04-11 15,340 -
企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇中的養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇，退休后養(yǎng)老金如何計(jì)算？
參加市城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)社會(huì)統(tǒng)籌的人員，達(dá)到國(guó)家規(guī)定的退休年齡，實(shí)際繳費(fèi)年限（含視同繳費(fèi)年限，下同）滿15年以上的，按月計(jì)發(fā)基本養(yǎng)老金。根據(jù)最新的養(yǎng)老金計(jì)算辦法，職工退休時(shí)的養(yǎng)老金由兩部分組成：
2022-03-28 15,340
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00:49
養(yǎng)老保險(xiǎn)退休后怎么領(lǐng)養(yǎng)老保險(xiǎn)退休后要領(lǐng)取基本養(yǎng)老金，應(yīng)當(dāng)辦理退休登記。 當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)去社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)提出申請(qǐng)，并且提供相應(yīng)的證件和證明材料，工作人員收到申請(qǐng)后，應(yīng)當(dāng)對(duì)當(dāng)事人提供的進(jìn)行相應(yīng)的審查，確認(rèn)當(dāng)事人符合領(lǐng)取條件的，應(yīng)當(dāng)為退休人員辦理退休登記，并且根據(jù)個(gè)人
4,146 2022.04.17 -
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退休后養(yǎng)老保險(xiǎn)按什么標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放退休后養(yǎng)老保險(xiǎn)的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)如下： 1、基礎(chǔ)養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)：以當(dāng)?shù)厣夏甓仍趰徛毠ぴ缕骄べY，和本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資的平均值為基數(shù)，繳費(fèi)每滿1年發(fā)給1%； 2、個(gè)人賬戶養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)為個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額除以計(jì)發(fā)月數(shù)； 3、過渡性養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)，以本人指
8,037 2022.04.17 -
01:00
失業(yè)后養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人怎么交失業(yè)后養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人的交納方式如下：把檔案轉(zhuǎn)到當(dāng)?shù)厝瞬胖行?，辦理個(gè)人人事代理，個(gè)人來繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)就可以。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定可知，社保是勞動(dòng)者在失業(yè)后個(gè)人繳納的，可以根據(jù)其自身的經(jīng)濟(jì)能力自行選擇當(dāng)?shù)厣弦荒甓嚷毠ぴ缕骄べY的40%到300
4,831 2022.04.17
