合同簽訂提前通知合同給終止合同合法嗎
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合同期滿終止,公司方面提出維持或者提高原勞動合同條件續(xù)簽勞動合同、員工不同意續(xù)簽的,則公司無需向員工支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。 否則,合同期滿終止的,公司應(yīng)當(dāng)向勞動者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。本案中,你可以得到三個月的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。 因本案屬于合同期滿終止,不屬于單位提前解除合同(無過失性辭退),因此,單位無需提前一個月通知員工,更不需要支付代通知金。
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解除合同需要通知對方。當(dāng)事人一方依法主張解除合同的,應(yīng)當(dāng)通知對方。合同自通知到達(dá)對方時解除;通知載明債務(wù)人在一定期限內(nèi)不履行債務(wù)則合同自動解除,債務(wù)人在該期限內(nèi)未履行債務(wù)的,合同自通知載明的期限屆滿時解除。 對方對解除合同有異議的,任何一方當(dāng)事人均可以請求人民法院或者仲裁機(jī)構(gòu)確認(rèn)解除行為的效力。
簽訂的租房合同可以提起解除取消,但是需要經(jīng)過雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,或者出現(xiàn)合同中約定的以及法定的可以單方解除合同的情形;否則不得提前解除合同,如果有一方單方提前解除合同的,就構(gòu)成違約,需要承擔(dān)違約責(zé)任。
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合同終止需要提前通知
勞動合同終止不需要提前通知。但用人單位也不得單方面以勞動合同到期為由,要求與勞動者終止勞動合同,否則,用人單位應(yīng)當(dāng)按照法律規(guī)定向勞動者支付相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)賠償金。
2020.03.02 165 -
合同終止需要提前通知嗎
終止勞動合同一般不需要提前通知。但用人單位也不得單方面以勞動合同到期為由,要求與勞動者終止勞動合同,否則,用人單位應(yīng)當(dāng)按照法律規(guī)定向勞動者支付相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)賠償金。
2020.09.26 159 -
終止合同需要提前通知嗎
不需要提前通知。一方當(dāng)事人依法主張解除合同的,應(yīng)當(dāng)通知對方。合同自通知到達(dá)對方時解除。未通知對方人民法院或者仲裁機(jī)構(gòu)確認(rèn)該主張的,合同自起訴狀副本或者仲裁申請書副本送達(dá)對方時解除。
2021.03.31 341
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合同提前終止簽合同
__________: 你與公司_____年____月____日簽訂的勞動合同于_____年____月____日到期限.公司決定不再與你續(xù)簽勞動合同。請你于___年___月____日前辦理終止勞動合同
2022-08-03 15,340 -
終止合同提前通知是否合法
根據(jù)勞動合同法,勞動者可以在30天前書面通知使用者,解除勞動合同。勞動者在試用期間3天前通知使用者,可以解除勞動合同。如果有以下情況之一,使用者30天前書面通知勞動者本人,或者追加支付勞動者一個月的工
2021-10-27 15,340 -
合同期滿,合同終止,要提前通知嗎
合同期滿終止,公司方面提出維持或者提高原勞動合同條件續(xù)簽勞動合同、員工不同意續(xù)簽的,則公司無需向員工支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。 否則,合同期滿終止的,公司應(yīng)當(dāng)向勞動者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。本案中,你可以得到三個月的經(jīng)
2022-03-27 15,340 -
終止合同要提前通知嗎
解除合同需要通知對方。當(dāng)事人一方依法主張解除合同的,應(yīng)當(dāng)通知對方。合同自通知到達(dá)對方時解除;通知載明債務(wù)人在一定期限內(nèi)不履行債務(wù)則合同自動解除,債務(wù)人在該期限內(nèi)未履行債務(wù)的,合同自通知載明的期限屆滿時
2023-01-16 15,340
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合同不續(xù)簽提前通知嗎合同不續(xù)簽是否需要提前通知,應(yīng)當(dāng)根據(jù)雙方合同的具體約定確定。雙方明確約定,合同到期后如果不續(xù)簽的,應(yīng)當(dāng)提前通知對方,否則合同期限自動延續(xù)。此時,合同到期不續(xù)簽,就應(yīng)當(dāng)提前通知對方,否則合同延續(xù)。但如果雙方?jīng)]有類似約定,則合同到期不續(xù)簽,不必
4,736 2022.04.17 -
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641 2023.03.14 -
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2,434 2022.04.17