給人打工受傷了應(yīng)該如何賠償？
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給人打工受傷了，應(yīng)按照下列流程辦理賠償： 1、向社保局申請工傷認定，公司需要在事故發(fā)生的一個月內(nèi)申報，如果公司不幫報，則工傷職工或者其近親屬、工會組織在一年內(nèi)提出認定申請。需提交材料：工傷認定申請表（社保局的網(wǎng)站一般有下載）、與用人單位存在勞動關(guān)系的證明材料、醫(yī)療診斷證明； 2、如果經(jīng)過治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的，應(yīng)當申請勞動能力鑒定，向設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會提出申請； 3、根據(jù)不同的傷殘等級，社保局會支付一次性傷殘補助金，如果和用人單位協(xié)商解除勞動合同，工傷保險基金支付一次性醫(yī)療補助金，用人單位需要支付一次性就業(yè)補助金。如果不和用人單位解除勞動合同，則由用人單位安排適當工作，如果難以安排的，則由用人單位每月發(fā)放傷殘津貼。 4、不同傷殘等級獲得的補償是不一樣的，如傷殘等級為6級，則由工傷社保基金支付16個月的本人工資的一次性傷殘補助金，如果公司難以安排工作的，工資支付本人工資60%的傷殘津貼（不低于當?shù)?a target="_blank" href="http://www.cookingeasy.cn/citiao/3166908984777094751.html">最低工資標準），如果解除合同，則按你當?shù)氐臉藴剩晒ｋU基金支付一次性醫(yī)療補助金，公司支付一次性就業(yè)補助金。
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給私人老板打工受傷，如果建立的是勞務(wù)關(guān)系，可由老板與當事人根據(jù)各自的過錯來承擔(dān)賠償責(zé)任，需要賠償?shù)捻椖坑嗅t(yī)療費、營養(yǎng)費、誤工費等；如果建立的是勞動關(guān)系，被認定為工傷的，則由工傷保險基金和用人單位依法賠償醫(yī)療費、康復(fù)費、鑒定費等費用。
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在私人老板打工受工傷應(yīng)該如何賠償在私人老板打工受工傷可獲得以下賠償： 1、用人單位依法為工傷職工繳納工傷保險的，用人單位應(yīng)當支付工傷職工停工留薪期工資，構(gòu)成殘疾的，五級、六級殘疾職工每月領(lǐng)取的殘疾津貼和職工離職時的一次性殘疾就業(yè)補貼； 2、用人單位未依法為工傷職工繳納工傷
2022.04.15 844 -
打傷人應(yīng)該如何賠償打傷人，應(yīng)當根據(jù)受害者因就醫(yī)治療支出的各項費用以及因誤工減少的收入進行賠償，賠償?shù)姆秶话惆ㄡt(yī)療費、誤工費、護理費、交通費、住宿費、住院伙食補助費、必要的營養(yǎng)費等合理費用。如果造成殘疾的，還應(yīng)賠償殘疾賠償金、殘疾輔助器具費、被扶養(yǎng)人生活費
2020.03.19 150 -
給私人老板打工受傷該如何要求賠償給私人老板打工受傷應(yīng)當在規(guī)定期限內(nèi)進行工傷認定，要求老板按照工傷進行賠償。如果單位不承認與員工存在勞動關(guān)系，而勞動者又沒有證據(jù)證明勞動關(guān)系的存在，則可以按雇傭關(guān)系中人身損害賠償?shù)囊笙蚶习逅髻r。
2020.09.06 168
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給老板打工受傷應(yīng)該如何賠償
首先和上司協(xié)商賠償，上司賠償醫(yī)療費、營養(yǎng)費、后續(xù)治療康復(fù)費，如果有障礙，就有障礙賠償金。如果上司不想賠償，或者協(xié)商結(jié)果不滿意，可以起訴上司，要求賠償。
2021-10-02 15,340 -
工地受傷了應(yīng)該如何賠償？
在工地受傷了，可以對用人單位提起勞動仲裁及相關(guān)訴訟，確認與用人單位存在勞動關(guān)系后進行工傷認定。并根據(jù)工傷等級要求其賠償，如醫(yī)藥費、停工留薪工資、一次性傷殘補助金等。及未簽勞動合同一年內(nèi)，超過一個月不滿
2022-05-08 15,340 -
打架受傷應(yīng)該如何賠償
一、如果鑒定是輕微傷，公安機關(guān)對打人者進行治安處罰。行為人承擔(dān)受害人的醫(yī)療費、等費用?！丁返谒氖龡l：“毆打他人的，或者故意傷害他人身體的，處五日以上十日以下拘留，并處二百元以上五百元以下罰款；情節(jié)較
2022-08-29 15,340 -
兩個人打架一個受傷了應(yīng)該如何賠償
按理說這個應(yīng)該是打人的一方賠償受傷的一方，但是這個賠償還要看雙方之間誰是主要的過錯方，雙方之間的過錯程度不一樣，賠償?shù)那闆r也不一樣。傷情鑒定為輕微傷不構(gòu)成刑事案件，沒有刑事責(zé)任，只有行政責(zé)任(治安處罰
2022-08-27 15,340
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01:07
受了工傷應(yīng)該賠哪些費用受了工傷應(yīng)該賠以下的費用，具體如下：醫(yī)療費、住院伙食補助費、誤工費、外地就醫(yī)交通費食宿費、康復(fù)治療費、輔助器具費、停工留薪期工資、生活護理費、一次性傷殘補助金、傷殘津貼、一次性傷殘就業(yè)補助金和一次性工傷醫(yī)療補助金、喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金
1,585 2022.05.11 -
01:05
受工傷應(yīng)該得到哪些賠償受工傷應(yīng)該得到以下的九種賠償，具體如下： 1、治療工傷的醫(yī)療費用和康復(fù)費用； 2、住院伙食補助費； 3、到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費； 4、安裝配置傷殘輔助器具所需的費用； 5、生活不能自理的，經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認的生活護理費； 6、
1,677 2022.04.17 -
01:11
給私人老板打工受傷怎么要求賠償給私人老板打工受傷，欲要求賠償?shù)模枰Y(jié)合具體條件進行判斷： 1、勞動者和老板之間是勞動關(guān)系的，因為勞動而受傷的，為勞動爭議，應(yīng)當提起勞動仲裁。第三人原因?qū)е率軅模缘谌藶楸桓嫣崞鹈袷略V訟，構(gòu)成工傷的，還可以提起勞動仲裁，獲得雙份金錢賠
5,418 2022.04.17
