工傷保險條例15條規(guī)定的是什么？
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《工傷保險條例》第十五條規(guī)定以下視同工傷的情形，同樣可以享受工傷保險待遇：在搶險救災等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的；在工作時間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時之內經搶救無效死亡的；職工原在軍隊服役，因戰(zhàn)、因公負傷致殘，已取得革命傷殘軍人證，到用人單位后舊傷復發(fā)的。
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工傷保險條例第30條規(guī)定“職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，在停工留薪期內，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。”據此，職工治療工傷休息期間，用人單位應當按照原工資標準向職工支付待遇。因第三人侵權導致職工工傷的，根據《侵權責任法》和
2020.06.16 1,449 -
工傷保險條例第19條規(guī)定工傷保險條例第19條規(guī)定是關于工傷事故的調查核實以及工傷認定舉證責任問題的規(guī)定。勞動保障行政部門受理工傷認定申請后，根據審核需要可以對事故傷害進行調查核實，用人單位、職工、工會組織、醫(yī)療機構以及有關部門應當予以協(xié)助。職業(yè)病診斷和診斷爭議的鑒
2020.09.14 1,086 -
工傷保險條例定義是什么工傷保險條例是為確保因工作受到事故傷害或職業(yè)病的職工獲得醫(yī)療和經濟補償，促進工傷預防和職業(yè)康復，分散用人單位的工傷風險而制定的。用人單位應當在本單位公布參加工傷保險的有關情況。用人單位和職工應當遵守有關安全生產和職業(yè)病防治的法律法規(guī)，執(zhí)行安
2022.07.06 241
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工傷保險條例15條規(guī)定
《工傷保險條例》第十五條職工有下列情形之一的，視同工傷： （一）在工作時間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時之內經搶救無效死亡的； （二）在搶險救災等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的； （三
2022-02-03 15,340 -
工傷保險條例第15條規(guī)定
《工傷保險條例》第十五條職工有下列情形之一的，視同工傷： （一）在工作時間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時之內經搶救無效死亡的； （二）在搶險救災等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的； （三
2022-02-20 15,340 -
不是工傷, 工傷保險條例第15條
不是工傷工傷保險條例第十四條職工有下列情形之一的，應當認定為工傷：（一）在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的；（二）工作時間前后在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷
2022-04-14 15,340 -
工傷保險條例15條的內容指的是什么
《工傷保險條例》 第十五條職工有下列情形之一的，視同工傷： （一）在工作時間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時之內經搶救無效死亡的； （二）在搶險救災等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的； （
2022-04-04 15,340
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民法典944條規(guī)定是什么民法典第944條是：關于業(yè)主向物業(yè)服務人支付物業(yè)費的義務的規(guī)定。業(yè)主應當按照約定向物業(yè)服務人支付物業(yè)費。如果物業(yè)服務人已經按照合同約定和相關的規(guī)定提供物業(yè)服務的，則業(yè)主不得以其未接受或者不需要接受該物業(yè)服務為由，拒絕支付物業(yè)費。如果業(yè)主逾期
25,234 2022.05.11 -
01:13
工傷保險賠償標準是什么首先，我國法律目前并未對工傷賠償的具體金額做出規(guī)定。因為具體的賠償金額，需要結合當事人居住地的生活水平、工傷職工的工資和個人的傷殘情況等因素來確定。建議當事人先申請工傷認定，工傷認定認為構成傷殘的，可以再進一步申請傷殘等級的評定。具體傷殘等
4,061 2022.04.17 -
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辦理取保的條件是什么根據法律的規(guī)定，人民法院、人民檢察院和公安機關對有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人，可以取保候審：1、可能判處管制、拘役或者獨立適用附加刑的；2、可能判處有期徒刑以上刑罰，采取取保候審不致發(fā)生社會危險性的；3、患有嚴重疾病、生活不能自理，懷
1,596 2022.05.11
