離婚時(shí)撫養(yǎng)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)怎么算的？
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在具體確定撫養(yǎng)費(fèi)數(shù)額時(shí)，人民法院一般會(huì)按照以下標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行確定：對(duì)于有固定工作與收入的而言，給付的撫養(yǎng)費(fèi)一般在工資的百分之二十到三十為宜；若是收入不固定的，則可以按照當(dāng)?shù)卦撔袠I(yè)的平均收入水平，按照上述比例計(jì)算支付。若是需要負(fù)擔(dān)兩個(gè)或者以上的子女的，離婚后的撫養(yǎng)費(fèi)還應(yīng)高適當(dāng)提高，但是，一般也不會(huì)超過(guò)月收入（包括工資、獎(jiǎng)金、福利等，即收入總額）的百分之五十。如果碰到特殊情況，撫養(yǎng)費(fèi)的數(shù)額可以按照一定比例增高或降低。
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犯法。依據(jù)我國(guó)刑法的規(guī)定，即使在被害人同意的情況下，也不能對(duì)他人的身份進(jìn)行傷害，傷害他人身份的就可能會(huì)構(gòu)成犯罪，但會(huì)減輕、從輕處罰。故意對(duì)他人的身體進(jìn)行傷害的，是屬于違法犯罪的行為，如果構(gòu)成被害人輕傷以上傷情的，就會(huì)構(gòu)成故意傷害罪，要追究刑事責(zé)任。
犯罪中止是自己自愿中止的。在犯罪過(guò)程中，自動(dòng)放棄犯罪或者自動(dòng)有效地防止犯罪結(jié)果發(fā)生的，是犯罪中止。自動(dòng)放棄犯罪和自動(dòng)有效地防止犯罪結(jié)果發(fā)生，說(shuō)明需要行為人自愿。
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犯罪中止是指自己自愿中止的嗎犯罪中止是指自己自愿中止。犯罪狀態(tài)分為犯罪預(yù)備、犯罪中止、犯罪未遂和犯罪既遂。犯罪中止是指在犯罪過(guò)程中，行為人自動(dòng)放棄犯罪或者自動(dòng)有效地防止犯罪結(jié)果發(fā)生。對(duì)于中止犯，沒(méi)有造成損害的，應(yīng)當(dāng)免除處罰；造成損害的，應(yīng)當(dāng)減輕處罰。
2020.01.20 117 -
ktv不讓帶自己自帶的酒嗎根據(jù)法律相關(guān)規(guī)定，KTV自帶酒水是合法的。 KTV房向顧客收取開(kāi)瓶費(fèi)實(shí)際是一種不合理的要求。另外，KTV房禁止顧客自帶酒水，實(shí)際上是從另一方面強(qiáng)迫消費(fèi)者消費(fèi)KTV房里的酒水，這是一種帶有強(qiáng)制性搭售商品的做法，據(jù)《消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》第九條和第
2020.01.16 2,811 -
婚檢自愿還是非自愿現(xiàn)在婚檢并非強(qiáng)制的，婚檢只在自愿的前提下展開(kāi)。婚檢針對(duì)的主要有三大類(lèi)疾病——嚴(yán)重遺傳性疾病、指定傳染病、有關(guān)精神類(lèi)疾病。男女一方如果患有以上重大疾病的，應(yīng)當(dāng)在結(jié)婚登記前如實(shí)告知另一方；不如實(shí)告知的，另一方可以向人民法院請(qǐng)求撤銷(xiāo)婚姻。
2021.04.19 171
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員工自己?jiǎn)挝唤o補(bǔ)償金自己自愿的嗎
一般員工主動(dòng)提出辭職是沒(méi)有補(bǔ)償?shù)?，但是被迫辭職的除外。屬于以下勞動(dòng)者被迫解除勞動(dòng)合同情形的，用人單位需支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，以個(gè)人理由辭職的沒(méi)有經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。 (1)用人單位未按照勞動(dòng)合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)
2022-10-05 15,340 -
自己自愿離職后有工資嗎
員工離職后按照規(guī)定，應(yīng)當(dāng)在解除或終止勞動(dòng)合同時(shí)一次付清勞動(dòng)者工資。 根據(jù)《工資支付暫行規(guī)定》第七條工資必須在用人單位與勞動(dòng)者約定的日期支付。如遇節(jié)假日或休息日，則應(yīng)提前在最近的工作日支付。工資至少每月
2022-07-15 15,340 -
自愿放棄自己的財(cái)產(chǎn)怎么寫(xiě)
在婚姻走到盡頭的時(shí)候，很多人會(huì)選擇協(xié)議離婚。在離婚協(xié)議上，一般需要對(duì)婚姻關(guān)系的解除、子女撫養(yǎng)問(wèn)題、以及財(cái)產(chǎn)分割問(wèn)題作出明確約定，將離婚后產(chǎn)生糾紛的可能性降到最低。今天我重點(diǎn)為大家講述一下“一方同意離婚
2022-10-18 15,340 -
幾份，讓我自己
勞動(dòng)合同一般是三份，用人單位一份，勞動(dòng)者一份，勞動(dòng)局備案一份。需要的話(huà)可以說(shuō)一下詳細(xì)情況，幫你仔細(xì)分析一下。
2022-10-24 15,340
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01:08
單位讓自己去辦工資卡單位讓自己去辦工資卡是合法的。工資卡和一般卡的區(qū)別： 1、一般銀行卡：是針對(duì)個(gè)人用戶(hù)儲(chǔ)蓄而發(fā)放的，應(yīng)由個(gè)人申請(qǐng)，每年應(yīng)收取年費(fèi)； 2、工資卡是針對(duì)單位發(fā)放職工工資及福利而發(fā)放的，一為財(cái)務(wù)劃帳方便、二為減少現(xiàn)金流通，一般由單位申請(qǐng)，銀行不收取
11,221 2022.05.11 -
00:53
公司讓員工自己出錢(qián)交社保公司讓員工自己出錢(qián)交社保是違法的。按照《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》的規(guī)定，職工應(yīng)當(dāng)參加基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)等5項(xiàng)保險(xiǎn)。靈活就業(yè)人員參保只能參加養(yǎng)老和醫(yī)療，缺少了工傷、生育、失業(yè)等保險(xiǎn)。勞動(dòng)法也規(guī)定，用人單位和勞動(dòng)者必須參加社
16,318 2022.04.17 -
01:26
自愿離婚,財(cái)產(chǎn)如何分割夫妻雙方自愿離婚的，關(guān)于共同財(cái)產(chǎn)的分割，區(qū)分以下情況分別進(jìn)行處理： 1?已簽訂婚前或婚內(nèi)財(cái)產(chǎn)約定的，則按該約定處理； 2?未簽訂婚前或婚內(nèi)財(cái)產(chǎn)約定的，可按照雙方意愿進(jìn)行分割，也說(shuō)是說(shuō)可以協(xié)商處理。 3?如經(jīng)協(xié)調(diào)商無(wú)法達(dá)成一致意見(jiàn)的，則任何一
934 2021.07.05
