勞動仲裁裁決書生效后，工廠不給錢，可以向法院申請強制執(zhí)行工廠嗎
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仲裁協(xié)議生效之后，你是去法院申請強制執(zhí)行，不是財產(chǎn)保全，不需要提供擔(dān)保。申請法院強制執(zhí)行時，帶著強制執(zhí)行申請書、勞動局裁定書和證明你身份證就行，上法院執(zhí)行局申請對工廠的財產(chǎn)予以強制執(zhí)行。法律依據(jù)《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》第五十條當(dāng)事人對本法第四十七條規(guī)定以外的其他勞動爭議案件的仲裁裁決不服的，可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟；期滿不起訴的，裁決書發(fā)生法律效力。第五十一條當(dāng)事人對發(fā)生法律效力的調(diào)解書、裁決書，應(yīng)當(dāng)依照規(guī)定的期限履行。一方當(dāng)事人逾期不履行的，另一方當(dāng)事人可以依照民事訴訟法的有關(guān)規(guī)定向人民法院申請執(zhí)行。受理申請的人民法院應(yīng)當(dāng)依法執(zhí)行。
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勞動仲裁裁決書拿到后，一方當(dāng)事人逾期不履行的，另一方當(dāng)事人可以依照《民事訴訟法》的有關(guān)規(guī)定向人民法院申請執(zhí)行。申請執(zhí)行仲裁機構(gòu)的仲裁裁決，應(yīng)當(dāng)向人民法院提交有仲裁條款的合同書或仲裁協(xié)議書。申請執(zhí)行國外仲裁機構(gòu)的仲裁裁決的，應(yīng)當(dāng)提交經(jīng)我國駐外使領(lǐng)館認證或我國公證機關(guān)公證的仲裁裁決書中文本。
勞動爭議仲裁裁決書生效后，可向被執(zhí)行人住所地或財產(chǎn)所在地法院申請強制執(zhí)行。所需材料清單如下：裁決書原件；企業(yè)工商登記信息；身份證復(fù)印件；當(dāng)事人各方送達裁決書的有效證明（送達回證，郵件跟蹤信息或公告、留置送達材料）；執(zhí)行申請書。
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勞動仲裁裁決書也可以申請強制執(zhí)行嗎？勞動仲裁裁決書也可以申請強制執(zhí)行。根據(jù)法律規(guī)定，當(dāng)事人對發(fā)生法律效力的調(diào)解書、裁決書，應(yīng)當(dāng)依照規(guī)定的期限履行。一方當(dāng)事人逾期不履行的，另一方當(dāng)事人可以向被執(zhí)行人住所地或財產(chǎn)所在地的人民法院申請執(zhí)行。
2020.12.11 186 -
勞動仲裁裁決書如何申請法院強制執(zhí)行？在勞動仲裁裁決生效后，如果一方當(dāng)事人不履行勞動仲裁裁決的，另一方當(dāng)事人在二年申請執(zhí)行的期間可以向有管轄權(quán)的法院提交仲裁裁決強制執(zhí)行的申請書和有關(guān)材料。期間從法律文書規(guī)定履行期間的最后一日起計算；法律文書規(guī)定分期履行的，從規(guī)定的每次履行期間的
2020.11.21 162 -
勞動仲裁裁決生效后多久申請強制執(zhí)行仲裁庭作出仲裁裁決的，用人單位不履行仲裁裁決所確定的義務(wù)的且沒有向人民法院提起訴訟的，勞動者可以向人民法院申請強制執(zhí)行，一般是在收到仲裁裁決書之日起十五日后。
2020.02.12 253
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勞動仲裁裁決生效后，勞動者不服，可以向法院申請法院強制執(zhí)行嗎？
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《中華人民共和國企業(yè)勞動爭議處理條例》中的相關(guān)規(guī)定：仲裁庭作出裁決后，應(yīng)當(dāng)制作裁決書，送達雙方當(dāng)事人。當(dāng)事人對仲裁裁決不服的，自收到裁決書之日起十五日內(nèi)，可以向人民法院起
2022-04-01 15,340 -
勞動仲裁裁決書拿到后可以向法院申請強制執(zhí)行嗎
1、勞動仲裁裁決書拿到后，一方當(dāng)事人逾期不履行的，另一方當(dāng)事人可以依照《民事訴訟法》的有關(guān)規(guī)定向人民法院申請執(zhí)行。 2、申請執(zhí)行仲裁機構(gòu)的仲裁裁決，應(yīng)當(dāng)向人民法院提交有仲裁條款的合同書或仲裁協(xié)議書。
2022-05-21 15,340 -
勞動仲裁裁決生效后員工不服的，可以申請法院強制執(zhí)行嗎
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《中華人民共和國企業(yè)勞動爭議處理條例》中的相關(guān)規(guī)定：仲裁庭作出裁決后，應(yīng)當(dāng)制作裁決書，送達雙方當(dāng)事人。當(dāng)事人對仲裁裁決不服的，自收到裁決書之日起十五日內(nèi)，可以向人民法院起
2022-04-06 15,340 -
勞動仲裁裁決生效企業(yè)不執(zhí)行勞動者可以向法院申請強制執(zhí)行嗎
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《中華人民共和國企業(yè)勞動爭議處理條例》中的相關(guān)規(guī)定：仲裁庭作出裁決后，應(yīng)當(dāng)制作裁決書，送達雙方當(dāng)事人。當(dāng)事人對仲裁裁決不服的，自收到裁決書之日起十五日內(nèi)，可以向人民法院起
2022-04-07 15,340
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01:06
勞動仲裁強制執(zhí)行流程勞動仲裁強制執(zhí)行流程，具體如下： 1、申請人或者其代理律師查詢，了解被申請人人的相關(guān)財產(chǎn)線索； 2、擬寫強制執(zhí)行申請書，提交到執(zhí)行法院； 3、法院在7天內(nèi)決定是否立案； 4、立案后，進入執(zhí)行程序，查詢被執(zhí)行人名下的財產(chǎn)，采取不同的執(zhí)行措施。
2,995 2022.04.17 -
00:51
勞動仲裁撤訴后可以再仲裁嗎勞動仲裁撤訴后，可以再仲裁。撤訴分為已按撤訴處理和申訴人申請撤訴。只要符合受理條件，勞動爭議仲裁委員會需要再次立案審理。申請仲裁時效期間從撤訴那天重新開始計算。提出仲裁要求的一方需要從勞動爭議發(fā)生那天起的六十日內(nèi)，向勞動爭議仲裁委員會提出書
3,920 2022.05.11 -
00:56
公司調(diào)崗可以申請勞動仲裁嗎首先員工崗位，公司一般是不可以隨意進行調(diào)整的。因為崗位在勞動合同中進行約定明確之后，公司也應(yīng)該遵守勞動合同的約定。另外，如果公司確實因為客觀情況發(fā)生變化進行調(diào)崗，則公司是需要和員工協(xié)商的，在協(xié)商不成的情況下，公司需要承擔(dān)一個舉證責(zé)任證明其調(diào)
4,771 2022.04.17
