勞動仲裁裁決生效后多長時間執(zhí)行
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勞動仲裁裁決書生效后，由當?shù)鼗鶎臃ㄔ簣?zhí)行庭負責(zé)強制執(zhí)行，一般是6個月內(nèi)執(zhí)行完畢。 1、只有法院執(zhí)行庭有強制執(zhí)行的權(quán)力；仲裁裁決書或法院判決書生效后，可以向法院執(zhí)行庭申請強制執(zhí)行； 2、執(zhí)行費由對方承擔（個別地區(qū)要求申請人先墊付執(zhí)行費，執(zhí)行后再返還）； 3、可以查封對方的銀行賬號、車輛、廠房、應(yīng)收賬款等資產(chǎn)。所以申請強制執(zhí)行的時候，需要盡可能多的提供對方的銀行賬號或其他財產(chǎn)的信息，以供法院執(zhí)行人員去盡快執(zhí)行； 4、需要先寫一份強制執(zhí)行申請書（法院有樣本，到那抄寫一份即可）、提供身份證復(fù)印件、裁決書或判決書的復(fù)印件及對方的資產(chǎn)情況。
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勞動仲裁裁決書生效后一方當事人不履行的，另一方當事人應(yīng)當在二年之內(nèi)向法院申請強制執(zhí)行。期間從裁決書規(guī)定履行期間的最后一日起計算；裁決書規(guī)定分期履行的，從規(guī)定的每次履行期間的最后一日起計算；裁決書未規(guī)定履行期間的，從裁決書生效之日起計算。
勞動仲裁裁決書生效后執(zhí)行的時間是：一方當事人不履行的，另一方當事人應(yīng)當在二年之內(nèi)向法院申請強制執(zhí)行。期間從裁決書規(guī)定履行期間的最后一日起計算；裁決書規(guī)定分期履行的，從規(guī)定的每次履行期間的最后一日起計算；裁決書未規(guī)定履行期間的，從裁決書生效之日起計算。
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勞動仲裁判決后多長時間執(zhí)行勞動仲裁判決后一般情況下三十日之內(nèi)執(zhí)行。《勞動爭議調(diào)解仲裁法》第四十九條：用人單位有證據(jù)證明本法第四十七條規(guī)定的仲裁裁決有下列情形之一，可以自收到仲裁裁決書之日起三十日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會所在地的中級人民申請撤銷裁決。
2020.01.21 334 -
勞動仲裁生效執(zhí)行期限是多長時間?勞動仲裁申請執(zhí)行的期間為二年。勞動爭議仲裁裁決書有規(guī)定履行期間的，從規(guī)定履行期間的最后一日起計算；規(guī)定履行期間的最后一日起計算；未規(guī)定履行期間的，從法律文書生效之日起計算。受理申請的人民法院應(yīng)當依法執(zhí)行。債權(quán)人向人民法院起訴后勝訴的，債務(wù)人
2020.11.01 94 -
勞動仲裁生效執(zhí)行期限是多長時間勞動仲裁生效后的執(zhí)行期限一般是六個月，法院應(yīng)當在收到執(zhí)行申請后的六個月內(nèi)予以執(zhí)行；如果該法院逾期不執(zhí)行的，則申請執(zhí)行人可依法向上一級人民法院申請執(zhí)行。
2020.03.29 136
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勞動仲裁生效后多長時間執(zhí)行
【法律意見】 1、勞動仲裁自立案之日起，四十五日內(nèi)結(jié)案，案情復(fù)雜，經(jīng)勞動仲裁委主任批準，可延長十五日，也就是說，最長六十日，勞動仲裁可結(jié)案； 2、勞動仲裁裁決書下達后，當事人未在法定期限內(nèi)向中院申請撤
2023-01-03 15,340 -
勞動仲裁判決后多長時間執(zhí)行
勞動仲裁裁決十五日后生效了就可執(zhí)行。 根據(jù)《勞動爭議調(diào)解仲裁法》第五十條，當事人對本法第四十七條規(guī)定以外的其他勞動爭議案件的仲裁裁決不服的，可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟;期滿不
2022-06-23 15,340 -
勞動仲裁判決后多長時間執(zhí)行？
對于依法設(shè)立的仲裁機構(gòu)的裁決，一方不履行的，另一方可以向有管轄權(quán)的人民法院申請執(zhí)行。申請人民法院應(yīng)當執(zhí)行。申請期限為兩年。中止、中斷申請執(zhí)行時效，適用法律關(guān)于中止、中斷訴訟時效的規(guī)定。根據(jù)《中華人民共
2021-11-18 15,340 -
勞動仲裁裁決申請執(zhí)行多長時間
《勞動爭議調(diào)解仲裁法》第五十一條當事人對發(fā)生法律效力的調(diào)解書、裁決書，應(yīng)當依照規(guī)定的期限履行。一方當事人逾期不履行的，另一方當事人可以依照民事訴訟法的有關(guān)規(guī)定向人民法院申請執(zhí)行。受理申請的人民法院應(yīng)當
2022-05-06 15,340
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01:03
勞動仲裁需要多長時間勞動仲裁需要多長時間要根據(jù)實際情況而定。具體如下： 1、收到仲裁申請書副本后，被申請人要在十天內(nèi)上交答辯狀。被申請人沒有提交答辯狀的，不影響仲裁程序的進行。仲裁委裁決勞動爭議案件，要從受理仲裁申請的當天起四十五天內(nèi)審結(jié)結(jié)束； 2、案情較為復(fù)
285 2022.11.26 -
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勞動仲裁時效首先要明確一點，勞動仲裁不適用訴訟時效的規(guī)定。勞動仲裁的時效有如下幾種情況： 1、勞動爭議申請仲裁的時效期間為一年。仲裁時效期間從當事人知道或者應(yīng)當知道其權(quán)利被侵害之日起計算； 2、勞動者與用人單位之間的勞動關(guān)系存續(xù)期間的勞動報酬爭議，不受
11,215 2022.04.15 -
00:50
勞動仲裁流程大概需要多長時間勞動仲裁流程大概需要四十五日。勞動仲裁委員會在審理勞動糾紛時，應(yīng)當自勞動爭議仲裁委員會受理仲裁申請之日起四十五日內(nèi)結(jié)束，勞動糾紛情況比較復(fù)雜的，經(jīng)勞動爭議仲裁委員會主任批準，可以延期并書面通知當事人，但是延長期限不得超過十五日。因此，勞動仲
5,342 2022.04.17
