退休的50歲條件是什么
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依據(jù)當(dāng)前政策，在參保繳費(fèi)滿15年的前提下，有如下幾種情況可以50周歲退休： 1、職工養(yǎng)老保險的女工人：目前規(guī)定其法定退休年齡為50周歲； 2、職工養(yǎng)老保險中從事有毒有害工種滿一定期限的女干部：如果女干部從事有毒有害工種的技術(shù)方面工作滿一定期限，也可以提前五年退休即50周歲退休； 3、經(jīng)當(dāng)?shù)厥屑壱陨蟿趧硬块T組織的勞動能力鑒定委員會鑒定為完全喪失勞動能力的男性，可以在50周歲時申請病退。
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連續(xù)工齡滿十年的女性年滿五十周歲的可以退休；連續(xù)工齡滿十年，經(jīng)勞動鑒定委員會確認(rèn)完全喪失勞動能力的50歲可以退休；因工致殘，由醫(yī)院證明，并經(jīng)勞動鑒定委員會確定，完全喪失勞動能力的，50歲可以退休。
因病或非因工致殘，由醫(yī)院證明并經(jīng)勞動鑒定委員會確認(rèn)完全喪失勞動能力的，退休年齡為男年滿50周歲、女年滿45周歲。只要是你屬于工人，或者事業(yè)單位的人員，都可以50周歲辦理退休。 《關(guān)于工人退休、退職的暫行辦法》國發(fā) （1978）104號第一條規(guī)定“全民所有制企業(yè)、事業(yè)單位、和黨政機(jī)關(guān)、群眾團(tuán)體的工人，符合下列條件之一的，應(yīng)該退休： （一）男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，連續(xù)工齡滿十年的； （二）從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作，男年滿五十五周歲，女年滿四十五周歲，連續(xù)工齡滿十年的；本項規(guī)定也適用于工作條件與工人相同的基層干部。 （三）男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，連續(xù)工齡滿十年，由醫(yī)院證明，并經(jīng)勞動鑒定委員會確認(rèn)，完全喪失勞動能力的； （四）因工致殘，由醫(yī)院證明，并經(jīng)勞動鑒定委員會確認(rèn)，完全喪失勞動能力的。
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50歲退休有什么條件50歲退休的條件如下： 1、女年滿五十五周歲，連續(xù)工齡滿十年的； 2、必須社會養(yǎng)老保險繳費(fèi)滿15年以上； 3、經(jīng)過醫(yī)院證明完全喪失工作能力的。 辦理退休要什么材料 辦理退休要的材料如下： 1、居民身份證原件及復(fù)印件各一份； 2、本人的戶口；
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女性50歲退休條件是什么女性50歲退休的條件如下： 1、女年滿五十五周歲，連續(xù)工齡滿十年的； 2、必須社會養(yǎng)老保險繳費(fèi)滿15年以上； 3、經(jīng)過醫(yī)院證明完全喪失工作能力的。 退休前辦理工齡確認(rèn)的流程如下： 1、職工本人要寫一份關(guān)于工齡認(rèn)定的書面申請材料，說明與工齡相
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50歲退休的條件是什么
因病或非因工致殘，由醫(yī)院證明并經(jīng)勞動鑒定委員會確認(rèn)完全喪失勞動能力的，退休年齡為男年滿50周歲、女年滿45周歲。只要是屬于工人，或者事業(yè)單位的人員，都可以50周歲辦理退休。 全民所有制企業(yè)、事業(yè)單位、
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50歲退休的有什么條件
50歲退休的條件： 1、因關(guān)閉、破產(chǎn)、改制而被解除或終止勞動關(guān)系的原國有企業(yè)女職工，被解除或終止勞動關(guān)系前已按統(tǒng)一政策參保繳費(fèi)(不含以靈活就業(yè)人員身份一次性補(bǔ)繳人員)、被解除或終止勞動關(guān)系后以靈活就業(yè)
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50歲退休的條件
符合50歲退休情況： 1、干部。黨政機(jī)關(guān)、群眾團(tuán)體、企業(yè)、事業(yè)單位的干部符合下列條件之一的，都可以退休。 （1）女年滿五十五周歲，參加革命工作年限滿十年的； （2）男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，參
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女人50歲退休條件是什么
1、因關(guān)閉、破產(chǎn)、改制而被解除或終止勞動關(guān)系的原國有企業(yè)女職工，被解除或終止勞動關(guān)系前已按統(tǒng)一政策參保繳費(fèi)(不含以靈活就業(yè)人員身份一次性補(bǔ)繳人員)、被解除或終止勞動關(guān)系后以靈活就業(yè)人員身份接續(xù)養(yǎng)老保險
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