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公司沒有交社保怎么處罰

2022-10-22 18:27

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公司不交社保的處罰規(guī)定 一、《社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)申報(bào)繳納管理規(guī)定》 第十六條用人單位有下列情形之一的,社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)于查明欠繳事實(shí)之日起5個(gè)工作日內(nèi)發(fā)出社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)限期補(bǔ)繳通知,責(zé)令用人單位在收到通知后5個(gè)工作日內(nèi)補(bǔ)繳,同時(shí)告知其逾期仍未繳納的,將按照社會(huì)保險(xiǎn)法第六十三條、第八十六條的規(guī)定處理: (一)未按規(guī)定申報(bào)且未繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的; (二)申報(bào)后未按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的; (三)因瞞報(bào)、漏報(bào)職工人數(shù)、繳費(fèi)基數(shù)等事項(xiàng)而少繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的。

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公司沒有繳納社會(huì)保險(xiǎn),是損害本單位勞動(dòng)者合法權(quán)益的行為,勞動(dòng)者發(fā)現(xiàn)之后,可以向本地的勞動(dòng)保障部門進(jìn)行投訴,由勞動(dòng)保障部門監(jiān)督用人單位繳納社會(huì)保險(xiǎn)的行為?;蛘邉趧?dòng)者可以解除勞動(dòng)合同,并且有權(quán)要求用人單位支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

張神兵律師

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用人單位不給員工交社保可以向當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)保障監(jiān)察部門投訴,也可以向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)或者社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)投訴。

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    2020.10.08 474
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    公司不交社保的處罰是: 1、公司不辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記的由社會(huì)保險(xiǎn)行政部門責(zé)令限期改正; 2、公司逾期不改正的處應(yīng)繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款; 3、公司直接負(fù)責(zé)人員處五百元以上三千元以下的罰款。

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    公司沒有交社保可以解除勞動(dòng)合同或者去勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴。如果企業(yè)不簽訂合同不繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi),職工可以到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)保障部門所屬的勞動(dòng)監(jiān)察機(jī)構(gòu)投訴舉報(bào),幫助督促企業(yè)辦理參保手續(xù)并繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。勞動(dòng)監(jiān)察部門在接到舉報(bào)后,有權(quán)到有關(guān)企業(yè)進(jìn)行核查,發(fā)現(xiàn)

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