工傷認(rèn)定工傷認(rèn)定的四種情形
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最高人民法院司法解釋中認(rèn)定工傷的四種情形 依據(jù)《最高人民法院關(guān)于審理工傷保險(xiǎn)行政案件若干問題的規(guī)定》第四條規(guī)定，以下四種情形可認(rèn)定為工傷： (一)職工在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)受到傷害，用人單位或者社會(huì)保險(xiǎn)行政部門沒有證據(jù)證明是非工作原因?qū)е碌? (二)職工參加用人單位組織或者受用人單位指派參加其他單位組織的活動(dòng)受到傷害的; (三)在工作時(shí)間內(nèi)，職工來往于多個(gè)與其工作職責(zé)相關(guān)的工作場(chǎng)所之間的合理區(qū)域因工受到傷害的; (四)其他與履行工作職責(zé)相關(guān)，在工作時(shí)間及合理區(qū)域內(nèi)受到傷害的。
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認(rèn)定工傷的情形為：1、在工作場(chǎng)所內(nèi)受到事故傷害的：工作時(shí)間因工作原因；工作時(shí)間前后從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作；工作時(shí)間因履行工作職責(zé)受到暴力；2、患有職業(yè)病的；3、因公外出期間，因工作原因受到傷害或發(fā)生事故下落不明的；4、上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故；5、法律規(guī)定的其他情形。
符合工傷認(rèn)定的一共有十種情形，包括認(rèn)定為工傷的七種情形和視同工傷的三種情形，分別規(guī)定在《工傷保險(xiǎn)條例》的第十四條和第十五條。此外本條例的第十六條還規(guī)定了故意犯罪、醉酒或者吸毒以及自殘或者自殺三種不得認(rèn)定為工傷或者視同工傷的絕對(duì)情形。
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認(rèn)定工傷的7種情形1、在規(guī)定條件內(nèi)，因公受傷； 2、在限定的條件下，從事預(yù)備性或收尾性工作受到傷害的； 3、因履行工作受到暴力等意外傷害的； 4、患職業(yè)病的； 5、因工外出期間，受到傷害或下落不明的； 6、在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或其他事故
2020.07.02 192 -
職工認(rèn)定工傷的七種情形在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)受到傷害，工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害，患職業(yè)病的，職工受用人單位派遣或者因工作需要在工作場(chǎng)所以外從事與工作職責(zé)有關(guān)的活動(dòng)期間。
2020.02.07 265 -
不認(rèn)定工傷的七種情形根據(jù)我國(guó)法律規(guī)定，職工符合《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條、第十五條的規(guī)定，但是有下列情形之一的，不得認(rèn)定為工傷或者視同工傷：故意犯罪的;醉酒或者吸毒的;自殘或者自殺的。所以不得認(rèn)定工傷的情形不止有7種。
2020.12.05 311
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工傷認(rèn)定的四種情形
【工傷認(rèn)定】第十四條職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷： (一)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的； (二)工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的
2022-04-11 15,340 -
工傷認(rèn)定的情形有哪些，工傷認(rèn)定的八種情形
工傷認(rèn)定情況如下： 1、因工作原因在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所受到事故傷害的； 2、工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所從事與工作相關(guān)的準(zhǔn)備或完成工作，遭受事故傷害的； 3、在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所，因履行職責(zé)而造成意外傷害。
2022-01-01 15,340 -
工傷認(rèn)定的七種情形
《工傷保險(xiǎn)條例》第14條規(guī)定，職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷： （一）在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的； （二）工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到
2023-02-21 15,340 -
認(rèn)定工傷的七種情形
一在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的； 二工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到 事故傷害的； 三在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的；
2022-03-19 15,340
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工傷四級(jí)認(rèn)定及賠償標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定，職工因工致殘被鑒定為四級(jí)傷殘的，保留勞動(dòng)關(guān)系，但職工退出工作崗位。從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為21個(gè)月職工的本人工資。并且每個(gè)月從工傷保險(xiǎn)基金支付傷殘津貼，標(biāo)準(zhǔn)為職工本人工資的75％，傷殘
1,458 2022.04.17 -
01:20
認(rèn)定工傷的流程認(rèn)定工傷的流程的第一步是先申請(qǐng)認(rèn)定工傷，要想被認(rèn)定為工傷需要同時(shí)符合三個(gè)條件，分別是在工作時(shí)間，工作地點(diǎn)和工作原因。符合這三個(gè)條件被認(rèn)定為工傷后第二步是向有關(guān)部門提交材料。根據(jù)我國(guó)的工傷保險(xiǎn)條例，申報(bào)工傷，需要提交以下材料。第一份材料就是工
1,387 2022.05.13 -
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工傷認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)我國(guó)工傷保險(xiǎn)條例中規(guī)定的法定工傷情節(jié)有七種，分別為：1、在工作時(shí)間或場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因?qū)е碌氖軅闆r；2、在籌備與工作相關(guān)工作，在工作時(shí)間前后或場(chǎng)所內(nèi)受到傷害的情況；3、因履行工作職責(zé)而受到的意外事故或暴力的情況；4、患上職業(yè)病的情況；
10,199 2022.04.17
