這個公司怎么就不給員工買五險了
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如果與員工建立的是勞動關(guān)系,則簽訂的應(yīng)是勞動合同而非勞務(wù)合同。依法繳納社保(含養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、生育和工傷五險)是公司的法定義務(wù),屬于強(qiáng)制性規(guī)定?!?a target="_blank" href="http://www.cookingeasy.cn/cjh/12023283709403349794.html">社會保險法》第五十八條用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起三十日內(nèi)為其職工向社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請辦理社會保險登記。未辦理社會保險登記的,由社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核定其應(yīng)當(dāng)繳納的社會保險費。
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公司必須要給員工繳納社保,也就是養(yǎng)老、失業(yè)、工傷、生育、醫(yī)療等五險。如果公司沒有按規(guī)定繳納,員工可以先跟公司協(xié)商,協(xié)商不成的可以向當(dāng)?shù)氐膭趧又俨脵C(jī)構(gòu)。在這種情況下勞動者可以提出解除勞動合同并主張經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
1.進(jìn)行社保登記,整理單位要辦理社保人員的名單及身份證原件、復(fù)印件,新辦人員需勞動合同原件及復(fù)印件,續(xù)保人員,確保個人窗口已報停、或前單位已報停,填寫表格。2.還需填報辦理社會保險“網(wǎng)上申報”業(yè)務(wù)申請表,被授予“網(wǎng)上申報”業(yè)務(wù)操作權(quán)限。3.辦理參保人員增減變化申報的業(yè)務(wù)操作程序。4.參保企業(yè)辦理完上述“網(wǎng)上申報”操作,確認(rèn)無誤后,應(yīng)在網(wǎng)上提報“應(yīng)收核定”申請。5.新設(shè)立的單位應(yīng)當(dāng)自設(shè)立之日起30日內(nèi)到住房公積金管理中心辦理住房公積金繳存登記。單位錄用職工的,應(yīng)當(dāng)自錄用之日起30日內(nèi)到住房公積金管理中心辦理住房公積金繳存登記。
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公司不給員工買五險如何賠償
公司不給員工買五險,勞動者可以以用人單位未繳納社會保險為由書面通知用人單位解除勞動合同,不需要提前一個月,然后申請勞動仲裁,要求支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償工資補(bǔ)繳社會保險。根據(jù)相關(guān)規(guī)定,國家發(fā)展社會保險事業(yè),建立社會保險制度,設(shè)立社會保險基金,使勞動者在
2023.04.21 816 -
公司怎么給員工交五險
企業(yè)需要在成立之日起三十日內(nèi)去社保局及公積金中心辦理社保和公積金的開戶流程。每月企業(yè)都須把每月新增的員工人數(shù)添加進(jìn)該單位的五險一金賬戶中,還需要把已經(jīng)離職的員工從賬戶中刪除。
2020.08.05 332 -
公司不給員工交五險,這種情況該如何處理?
如果公司不給員工購買社保可以起訴,獲得經(jīng)濟(jì)賠償。賠償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)是 (一)支付每滿一年給予一個月的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。 (二)補(bǔ)交存在勞動關(guān)系期間的社保。
2020.02.03 220
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公司不給員工買五險怎么辦
根據(jù)《勞動合同法》及《社會保險法》的規(guī)定:五險是強(qiáng)制險,用人單位應(yīng)該及時的為員工繳納相關(guān)的費用?!渡鐣kU法》第六十三條用人單位未按時足額繳納社會保險費的,由社會保險費征收機(jī)構(gòu)責(zé)令其限期繳納或者補(bǔ)足。
2022-02-02 15,340 -
為什么公司不給員工買五險
如果與員工建立的是勞動關(guān)系,則簽訂的應(yīng)是勞動合同而非勞務(wù)合同。依法繳納社保(含養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、生育和工傷五險)是公司的法定義務(wù),屬于強(qiáng)制性規(guī)定?!渡鐣kU法》第五十八條用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起三十日
2022-03-30 15,340 -
公司不給員工買五險一金怎么辦
可以到勞動稽查部門投訴,要求補(bǔ)繳或相應(yīng)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金; 五險一金應(yīng)當(dāng)由單位和個人按照比例共同繳納,以下比例可供參考: 北京養(yǎng)老保險繳費比例:單位20%(全部劃入統(tǒng)籌基金),個人8%(全部劃入個人帳戶);醫(yī)
2022-01-20 15,340 -
公司不給員工買五險一金怎么辦?
1可以到勞動稽查部門投訴,要求補(bǔ)繳或相應(yīng)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金; 2五險一金應(yīng)當(dāng)由單位和個人按照比例共同繳納,以下比例可供參考: 北京養(yǎng)老保險繳費比例:單位20%(全部劃入統(tǒng)籌基金),個人8%(全部劃入個人帳戶)
2022-02-18 15,340
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00:50
五險在公司買了后辭職了怎么辦五險在公司買了后辭職的,應(yīng)當(dāng)由用人單位辦理社會保險轉(zhuǎn)移手續(xù)。用人單位為勞動者購買社會保險后,勞動者從用人單位辭職的,用人單位應(yīng)當(dāng)在十五日內(nèi)為勞動者辦理社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù),勞動者辭職后有新單位的,應(yīng)當(dāng)將社會保險轉(zhuǎn)移到新的用人單位,讓新單位繼
3,439 2022.05.11 -
01:06
公司買的五險一金辭職了怎么辦辭職以后五險一金是不能取出來的。辭職后五險一金的處理方法如下: 1、養(yǎng)老保險:(1)停止交費,形成繳費年限中斷,個人賬戶積累停止,但只要時間不長對今后影響不大;(2)由個人全額繳納,即不中斷繳費,把過去連同企業(yè)繳納的部分一并自己繳納,但這樣
1,527 2022.05.11 -
01:02
公司拖欠工資五個月了怎么辦勞動局有專門的部門叫“勞動執(zhí)法監(jiān)察大隊”,拖欠工資五個月可以找這個部門投訴,勞動執(zhí)法監(jiān)察大隊會根據(jù)《勞動保障監(jiān)察條例》依法對用人單位進(jìn)行監(jiān)督檢查,情況屬實的,會責(zé)令用人單位支付拖欠的工資,補(bǔ)償金(25%拖欠工資額),必要時也可以責(zé)令其支付賠
3,364 2022.04.17