雙方當事人可以約定一致仲裁管轄權嗎
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勞動爭議不可以約定管轄。根據法律規(guī)定，勞動爭議由勞動合同履行地或者用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會管轄;在訴訟階段，司法解釋也對勞動爭議的管轄法院作了特別規(guī)定。
勞動爭議仲裁管轄權不能約定。勞動爭議由勞動合同履行地或者用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會管轄。雙方當事人分別向勞動合同履行地和用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁的，由勞動合同履行地的勞動爭議仲裁委員會管轄。
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勞動仲裁可以約定管轄地嗎我國相關勞動法律法規(guī)規(guī)定，發(fā)生勞動爭議，勞動合同履行地和用人單位所在地的勞動仲裁機構均有管轄權。那么，用人單位是否可以跟勞動者約定仲裁管轄地呢?這個問題不能一概而論，目前各個地方的裁判思路并不統(tǒng)一。但多數意見認為，勞動仲裁是不可以約定管轄權
2020.11.27 198 -
勞動仲裁可以約定管轄地嗎在勞動合同的訂立中，勞動者與用人單位之間的地位不平等。一般勞動者沒有很多的話語權，也不能爭取到有利的合同條件。而且，勞動仲裁管轄權的選擇直接決定了勞動權益保護的成本。因此，不可以放開仲裁管轄權的選擇權。法律在公權力的層面明確規(guī)定了仲裁的管轄
2022.04.12 1,109 -
勞動仲裁可以約定管轄么在對勞動爭議申請仲裁時，當事人可以依法約定管轄，但也可以不約定，直接按法律的規(guī)定來辦理。勞動爭議由勞動合同履行地或者用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會管轄。對仲裁裁決不服的，可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內向人民法院提起訴訟，勞動爭議訴訟
2020.11.28 180
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當事人可以約定仲裁管轄嗎
當事人可以約定仲裁管轄。管轄權的確定的基本原則是：被告所在地人民法院當然其他民事關系略有不同如合同關系可以是合同履行地，意味著只有這些地方的人民法院可以管轄，這個雙方當時人是不可以選的。但是可以存在約
2022-03-21 15,340 -
雙方當事人能不能約定仲裁機構管轄
當事人可以約定仲裁管轄。管轄權的確定的基本原則是：被告所在地人民法院當然其他民事關系略有不同如合同關系可以是合同履行地，意味著只有這些地方的人民法院可以管轄，這個雙方當時人是不可以選的。但是可以存在約
2022-04-29 15,340 -
勞動仲裁管轄權可以約定嗎？
勞動爭議仲裁管轄權不能約定。 根據我國《勞動爭議調解仲裁法》第二十一條的規(guī)定，勞動爭議仲裁委員會負責管轄本區(qū)域內發(fā)生的勞動爭議。勞動爭議由勞動合同履行地或者用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會管轄。雙方
2022-06-02 15,340 -
勞動爭議仲裁管轄權可以約定嗎?
勞動爭議仲裁管轄權不能約定。 根據我國《勞動爭議調解仲裁法》第二十一條的規(guī)定，勞動爭議仲裁委員會負責管轄本區(qū)域內發(fā)生的勞動爭議。勞動爭議由勞動合同履行地或者用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會管轄。雙方
2022-05-15 15,340
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00:59
勞動爭議仲裁管轄地規(guī)定勞動爭議仲裁管轄地規(guī)定于《中華人民共和國勞動爭議調解仲裁法》第二十一條。勞動爭議可以由合同履行地或者是單位所在地的仲裁委員會為管轄，這兩個之間是沒有先后順序的，可以是由合同履行地，也可以是單位所在地管轄。如果雙方分別向合同履行地和單位所在地
1,659 2022.04.17 -
01:19
人身損害可約定管轄法院嗎人身損害賠償，是可以約定管轄法院的。根據我國民事訴訟法的相關規(guī)定，人身損害賠償是屬于侵權糾紛，屬于財產關系的糾紛。因此，可以約定管轄法院。約定管轄法院，在法律上也被稱為協議管轄。協議管轄指的是，爭議雙方當事人在糾紛發(fā)生前或者糾紛發(fā)生后，以書
936 2022.11.21 -
01:04
房屋租賃合同糾紛可以約定管轄嗎房屋租賃合同糾紛不可以約定管轄。因為，房屋租賃合同糾紛屬于《民事訴訟法》第三十三條規(guī)定的專屬管轄；《民事訴訟法》第三十四條規(guī)定，合同當事人可以對糾紛的管轄法院進行約定，但是不能違反《民事訴訟法》關于專屬管轄的規(guī)定。 房屋租賃合同糾紛的管轄法
1,339 2022.04.15
