職工違法被辭退時有沒有經(jīng)濟補償金
該咨詢?yōu)橛脩舫Ｒ妴栴}，經(jīng)整理發(fā)布，僅供參考學習！
我也有類似問題！點擊提問
單位違法辭退員工，不但要賠償經(jīng)濟補償金，還要結(jié)清所有工資。1、經(jīng)勞動合同當事人協(xié)商一致，由用人單位解除勞動合同的，用人單位應根據(jù)勞動者在本單位的工作年限，每滿一年發(fā)給相當于一個月工資的經(jīng)濟補償金，最多不超過12個月。工作時間不滿一年的按一年的標準發(fā)給經(jīng)濟補償金。2、勞動者患病或非因工負傷，不能從事原工作，也不能從事用人單位另行安排的工作而解除勞動合同的，用人單位應按其在本單位的工作年限，每滿一年發(fā)給相當于一個月工資的經(jīng)濟補償金，同時還應發(fā)給不低于6個月工資的醫(yī)療補助費，患重病和絕癥的還應增加醫(yī)療補助費，患重病的增加部分不低于醫(yī)療補助費的50%，患絕癥的增加部分不低于醫(yī)療補助費的100%。3、勞動者不能勝任工作，經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作，由用人單位解除勞動合同的，用人單位應按其在本單位工作的年限，每滿一年發(fā)給相當于一個月工資的經(jīng)濟補償金，最多不超過12個月。4、勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原勞動合同無法履行，經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議，由用人單位解除勞動合同的，用人單位應按其在本單位工作的年限，每滿一年發(fā)給相當于一個月工資的經(jīng)濟補償金。5、用人單位瀕臨破產(chǎn)進行法定整頓期間或生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴重困難，必須裁減人員的，用人單位應按被裁減人員在本單位工作的年限，每滿一年發(fā)給相當于一個月工資的經(jīng)濟補償金。 但是，在下列情況下，用人單位可以不支付經(jīng)濟補償金：1、在試用期間被證明不符合錄用條件的;2、嚴重違反勞動紀律或者用人單位規(guī)章制度的;3、嚴重失職，營私舞弊，對用人單位利益造成重大損害的;4、被依法追究刑事責任的。
對內(nèi)容有疑問，可立即反饋反饋
清算是清理公司的債權(quán)債務(wù)的行為。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，除了因合并以及分立而解散的公司，其余公司解散均需要進行清算。未經(jīng)依法清算的，不得注銷登記。
-
五險基數(shù)什么意思怎么算職工個人以本人上年度工資收入總額的月平均數(shù)作為本年度月繳費基數(shù)，其中：新進本單位的人員以職工本人起薪當月的足月工資收入作為繳費基數(shù)；參保單位以本單位全部參保職工月繳費基數(shù)之和作為單位的月繳費基數(shù)。
2020.08.09 326 -
滯留人員怎么算是什么意思滯留人員就是不按照國家安置政策或者無故不按照規(guī)定時限選擇安置方式和去向，造成無法移交安置的；不配合軍轉(zhuǎn)安置部門工作，不提供移交安置所需材料等，造成無法移交安置的；已接到報到通知，且安置符合國家政策，但拒不按照規(guī)定辦理離隊手續(xù)的；辦理離隊手續(xù)
2020.10.21 4,688 -
崗位工資是什么意思、怎么算崗位工資是指以崗位勞動責任、勞動強度、勞動條件等評價要素確定的崗位系數(shù)為支付工資報酬的根據(jù)，工資多少以崗位為轉(zhuǎn)移，崗位成為發(fā)放工資的唯一或主要標準的一種工資支付制度。 崗位工資計算公式如下： S-崗位工資-職層工資基數(shù)-所在職層的職級數(shù)-級
2020.12.06 978
-
破產(chǎn)清算清算是什么意思
1、首先，破產(chǎn)清算是指有限公司或其他企業(yè)被法院裁定破產(chǎn)以后，由破產(chǎn)管理人接管公司，對破產(chǎn)財產(chǎn)進行清算、評估和處理、分配的一個程序； 2、其次，破產(chǎn)程序又細分三個程序，即破產(chǎn)清算、破產(chǎn)重整和破產(chǎn)和解，清
2022-08-21 15,340 -
調(diào)戲是什么意思，算不算犯罪，
算。調(diào)戲俗稱耍流氓，過去調(diào)戲婦女是流氓罪?，F(xiàn)在沒有了流氓罪，但有猥褻罪，情節(jié)輕微的會被治安拘留，情節(jié)嚴重的將構(gòu)成猥褻罪。依據(jù)《中華人民共和國刑法》第二百三十七條：以暴力、脅迫或者其他方法強制猥褻他人或
2022-10-08 15,340 -
清算是什么意思？
清算，是為了終結(jié)現(xiàn)存的法律關(guān)系、處理其剩余財產(chǎn)、使之歸于消滅而進行的一個程序，包括計算、核實等。清算是一種法律程序，社團注銷時，必須進行財產(chǎn)清算。未經(jīng)清算就自行終止的行為是沒有法律效力的，不受法律保護
2022-08-26 15,340 -
午休算不算加班是什么意思
你這個沒有什么合理不合理的，有的公司中午吃飯一小時算上班時間，所以5點就下班了。有的單位中午1小時算自己時間就是6點才下班，國企的很多單位還有4點半就下班的。所以這個制度是公司制定的午休算不算加班你沒
2022-08-17 15,340
-
01:27
企業(yè)清算是什么意思企業(yè)清算，指的是企業(yè)出現(xiàn)了法定解散的事由、或者出現(xiàn)了公司章程所規(guī)定的解散事由后，按照法律的相關(guān)規(guī)定，清理公司的債權(quán)債務(wù)的行為。根據(jù)《公司法》的有關(guān)規(guī)定，企業(yè)因為股東會決議要解散的、或因公司章程規(guī)定的營業(yè)已滿不續(xù)、或者是因涉嫌違法被有關(guān)部門強
4,343 2022.04.15 -
01:06
公司利潤計算怎么算公司利潤計算如下： 1、主營業(yè)務(wù)收入減去主營業(yè)務(wù)成本再減去稅金及附加等于主營業(yè)務(wù)利潤； 2、主營業(yè)務(wù)利潤加上其他業(yè)務(wù)收入再減去其他業(yè)務(wù)支出，再減去管理費用，再減去財務(wù)費用等于營業(yè)利潤； 3、營業(yè)利潤加上營業(yè)外收入再減去營業(yè)外支出等于利潤總額
2,825 2023.02.22 -
00:56
工齡怎么算所謂工齡，是指職工自與單位建立勞動關(guān)系起，以工資收入為主要來源或全部來源的工作時間。對計算社會保險待遇有法律意義的只是連續(xù)工齡和繳費工齡?？煞譃檫B續(xù)計算法、合并計算工齡折算法和工齡折算法（從事特殊工種和特殊工作環(huán)境工作的工人）。工齡可分為一
40,151 2022.04.15
- 推薦
- 最新
-
算不算犯罪?脅從犯罪是什么意思2022.10.13
-
投標保證金是什么意思？怎么算？2022.10.21
-
企業(yè)清算是什么意思2022.03.11
-
破產(chǎn)清算是什么意思2022.07.29
-
債務(wù)結(jié)算是什么意思？2022.07.29
