工傷死亡職工女職工是否可以提取子女撫恤金
該咨詢?yōu)橛脩舫R妴栴},經(jīng)整理發(fā)布,僅供參考學(xué)習(xí)!
我也有類似問題!點(diǎn)擊提問
工傷死亡員工子女的撫恤金是由社保支付 《工傷保險(xiǎn)條例》 第三十九條職工因工死亡,其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金: (一)喪葬補(bǔ)助金為6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資; (二)供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標(biāo)準(zhǔn)為:配偶每月40%,其他親屬每人每月30%,孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應(yīng)高于因工死亡職工生前的工資。供養(yǎng)親屬的具體范圍由國務(wù)院社會保險(xiǎn)行政部門規(guī)定; (三)一次性工亡補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。 傷殘職工在停工留薪期內(nèi)因工傷導(dǎo)致死亡的,其近親屬享受本條第一款規(guī)定的待遇。 一級至四級傷殘職工在停工留薪期滿后死亡的,其近親屬可以享受本條第一款第(一)項(xiàng)、第(二)項(xiàng)規(guī)定的待遇。
對內(nèi)容有疑問,可立即反饋反饋
①完全喪失勞動能力的;②工亡職工配偶男年滿60周歲、女年滿55周歲的;③工亡職工父母男年滿60周歲、女年滿55周歲的;④工亡職工子女未滿18周歲的;⑤工亡職工父母均已死亡,其祖父、外祖父年滿60周歲,祖母、外祖母年滿55周歲的;⑥工亡職工子女已經(jīng)死亡或完全喪失勞動能力,其孫子女、外孫子女未滿18周歲的;⑦工亡職工父母均已死亡或完全喪失勞動能力,其兄弟姐妹未滿18周歲的。
供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標(biāo)準(zhǔn)為:配偶每月40%,其他親屬每人每月30%,孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應(yīng)高于因工死亡職工生前的工資。供養(yǎng)親屬的具體范圍由國務(wù)院勞動保障行政部門規(guī)定。
-
職工工傷死亡撫恤金如何標(biāo)準(zhǔn)
通常來說,因公犧牲干部的死亡撫恤金是本人生前四十個(gè)月的基本工資,或基本離退休費(fèi)。病故干部的死亡撫恤金是本人生前二十個(gè)月的基本工資,或基本離退休費(fèi)。烈士的撫恤待遇,按國家規(guī)定執(zhí)行。
2020.02.10 166 -
職工死亡傷殘撫恤金標(biāo)準(zhǔn)
根據(jù)我國法律規(guī)定,供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標(biāo)準(zhǔn)為:配偶每月40%,其他親屬每人每月30%,孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%。供養(yǎng)親屬撫恤金由統(tǒng)籌地
2020.08.19 205 -
在職職工死亡撫恤金標(biāo)準(zhǔn)
在職職工因?yàn)橐恍┰蛟斐伤劳龅那闆r下,一般其近親屬都可以領(lǐng)取一筆撫恤金,而撫恤金的標(biāo)準(zhǔn)也是有相關(guān)規(guī)定的,撫恤金主要是根據(jù)社保構(gòu)成而進(jìn)行發(fā)放,撫恤金包括喪葬補(bǔ)助費(fèi)、遺屬生活困難補(bǔ)助、一次性供養(yǎng)親屬撫恤金等,其具體標(biāo)準(zhǔn)依據(jù)在職職工當(dāng)?shù)厣钏胶?/p>
2022.04.16 2,088
-
子女對職工死亡撫恤金繼承可以嗎?
職工因工死亡獲得喪葬補(bǔ)助費(fèi)和撫恤金,以及供養(yǎng)直系親屬定期生活費(fèi),不是死者的遺產(chǎn),不能作為遺產(chǎn)繼承。其中,一次性喪葬補(bǔ)助費(fèi)和供養(yǎng)親屬撫恤金,都有明確的指向性,不能作為共同財(cái)產(chǎn)參加分配。所以,子女可以參加
2022-06-14 15,340 -
工傷死亡子女撫恤金
勞動者在工作中死亡的,如果死者家庭生活困難,單位領(lǐng)導(dǎo)同意,也可以錄用死者子女,但是勞動者的親屬可以要求用人單位支付其工亡期間的各種賠償。一、工亡待遇:1、喪葬補(bǔ)助金為6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工
2022-03-04 15,340 -
寧波市女職工死亡撫恤金
非因公死亡: 一、喪葬費(fèi): 2009年12月31日以前參加工作:發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)為11143.50元(寧勞人險(xiǎn)字〔1993〕084號) 2010年1月1日以后參加工作:發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)為3122元(寧政發(fā)〔2010〕
2022-04-22 15,340 -
職工死亡其妻子可以取得撫恤金嗎?
根據(jù)全總勞動保險(xiǎn)部1964年4月問題解答第66題規(guī)定,如子女是因工死亡職工的供養(yǎng)直系親屬,原則上可以繼續(xù)享受撫恤待遇。如果新夫愿意而確也有能力供養(yǎng)前夫的子女時(shí),就不再領(lǐng)取撫恤費(fèi)。勞動和社會保障部第18
2022-10-30 15,340
-
00:50
女方無工作可以爭取孩子撫養(yǎng)權(quán)嗎沒有工作的女性在離婚的時(shí)候也可以爭取孩子的撫養(yǎng)權(quán)。比如說男方是婚姻之中的過錯方,男方有出軌,家庭暴力等行為的,那么在離婚的過程之中,男方將處于劣勢。這種情況下?lián)狃B(yǎng)權(quán)歸女方的可能性就比較大。如果男方有不良嗜好,比如說有賭博家暴等行為的,那么這
1,519 2022.04.17 -
01:11
死亡撫恤金如何繼承遺產(chǎn)是指在公民死亡后遺留下來的、可以依法轉(zhuǎn)移給他人的合法的個(gè)人財(cái)產(chǎn)。死亡撫恤金是指公民所在單位在公民死亡后發(fā)放給死者家屬的生活補(bǔ)助,因此死亡撫恤金是不能作為遺產(chǎn)繼承的。但是對死亡撫恤金的處理可以參照遺產(chǎn)處理原則給予合理分割,并且可以適當(dāng)照顧
4,264 2022.04.17 -
01:02
女方?jīng)]工作能爭取孩子撫養(yǎng)權(quán)嗎女方?jīng)]有工作,想要爭取孩子的撫養(yǎng)權(quán)會有一定的困難。因?yàn)楹⒆拥某砷L肯定會有物質(zhì)上的需要。如果女方不能夠滿足自己的生活需要和孩子的生活需要,那么肯定不利于孩子的成長和健康。這種情況下,法院大概率會把撫養(yǎng)權(quán)判給經(jīng)濟(jì)能力更好的一方。但是這也并不是決
1,404 2022.04.17