工傷賠償?shù)奈咫U一金是在工資中扣除嗎
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工傷個人工資賠償，不包括交的五險一金的。 《社會保險法》第三十八條因工傷發(fā)生的下列費用，按照國家規(guī)定從工傷保險基金中支付： （一）治療工傷的醫(yī)療費用和康復(fù)費用； （二）住院伙食補助費； （三）到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費； （四）安裝配置傷殘輔助器具所需費用； （五）生活不能自理的，經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認的生活護理費； （六）一次性傷殘補助金和一至四級傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼； （七）終止或者解除勞動合同時，應(yīng)當(dāng)享受的一次性醫(yī)療補助金； （八）因工死亡的，其遺屬領(lǐng)取的喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和因工死亡補助金； （九）勞動能力鑒定費。
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五險一金是指用人單位給予勞動者的幾種保障性待遇的合稱，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險，及住房公積金。五險一金，單位需要承擔(dān)一部分，這部分從單位銀行賬戶中直接扣除，員工也需要承擔(dān)一部分，從員工工資中扣除。單位每月需要為員工申報正確的五險一金繳費基數(shù)，以確保五險一金的正常繳納。五險一金的繳費基數(shù)以員工上年度平均工資或入職首月工資為準(zhǔn)。
各地繳納五險一金的比例會有不同，詳細請咨詢當(dāng)?shù)?2333社保局熱線。以廣州為例，4000工資扣除五險一金大概剩3300左右。廣州五險一金繳費比例：養(yǎng)老保險：單位繳納比例12%，個人繳納比例8%醫(yī)療保險：單位繳納比例8%，個人繳納比例2%失業(yè)保險：單位繳納比例1.5%，個人繳納比例0.5%工傷保險：單位繳納比例0.5%，個人不用繳費生育保險：單位繳納比例0.85%，個人不用繳費用公積金：單位及個人的住房公積金繳存比例各為5%-12%，具體繳存比例由單位和個人根據(jù)實際情況自行選擇。每個單位只能選定一個單位繳存比例，個人繳存比例應(yīng)等于或高于單位繳存比例。繳存比例取1%的整數(shù)倍。
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五險一金是在工資里扣嗎五險一金是從工資里扣。“五險”指的是五種保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險；“一金”指的是住房公積金。其中養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險和失業(yè)保險，這三種險和住房公積金是由企業(yè)和個人共同繳納的保費，工傷保險和生育保險完全是由企業(yè)
2022.11.07 482 -
五險一金從基本工資中扣除嗎基本工資包含五險一金。基本工資，即勞動者所得工資額的基本組成部分。它由用人單位按照規(guī)定的工資標(biāo)準(zhǔn)支付，較之工資額的其他組成部分具有相對穩(wěn)定性，它是不包括五險一金。崗位待遇主要包括基本工資、“五險一金”和其他福利待遇。
2020.01.17 851 -
五險一金是在工資里扣嗎1.單位需要承擔(dān)一部分，這部分從單位銀行賬戶中直接扣除。2.員工需要承擔(dān)一部分，從員工工資中扣除。3.單位每月需要為員工申報正確的五險一金繳費基數(shù)，以確保五險一金的正常繳納。五險一金的繳費基數(shù)以員工上年度平均工資或入職首月工資為準(zhǔn)。
2020.02.25 732
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工資扣除五險一金
就五險一金來說，生育保險和工傷保險是不需要工人自己出保險費的，對基本養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險、失業(yè)保險、公積金等是需要單位和個人都要出保險費的，但是單位可以對個人應(yīng)付部分進行代繳代扣。 單位財務(wù)說的工作組成
2022-04-22 15,340 -
工傷賠償中的五險一金是哪五險一金
“五險一金”指的是五種社會保險以及一個公積金，“五險”包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險；“一金”指的是住房公積金。 確定具體工傷傷殘等級才能確定相應(yīng)的賠償標(biāo)準(zhǔn)。 工傷處理： 1.申
2022-04-21 15,340 -
扣除了工資的五險一金了員工在工資中能扣哪些款項
1、計時工資計時工資：是指按計時工資標(biāo)準(zhǔn)（包括地區(qū)生活費補貼）和工作時間支付給個人的勞動報酬包括：對已做工作按計時工資標(biāo)準(zhǔn)支付的工資；實行結(jié)構(gòu)工資制的單位支付給職工的基礎(chǔ)工資和職務(wù)（崗位）工資；新參加
2022-07-12 15,340 -
工資中扣除五險一金，怎么算
就五險一金來說，生育保險和工傷保險是不需要工人自己出保險費的，對基本養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險、失業(yè)保險、公積金等是需要單位和個人都要出保險費的，但是單位可以對個人應(yīng)付部分進行代繳代扣。 單位財務(wù)說的工作組成
2022-04-29 15,340
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4500的工資五險一金扣多少4500的工資五險一金扣除標(biāo)準(zhǔn)如下：養(yǎng)老扣8%，公積金一般5%，醫(yī)療保險2%。目前養(yǎng)老保險繳費比例：單位21%，個人8%。醫(yī)療保險繳費比例：單位9%，個人2%+3元，失業(yè)保險繳費比例：單位2%。工傷保險，單位每個月繳納0.5%，個人不用繳。
21,266 2022.04.17 -
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繳納五險一金是基本工資還是實發(fā)工資繳納五險一金是實發(fā)工資。五險一金是按照實際工資交的，這里所講得實際工資指的是工資總額。對于普通企業(yè)來說，職工本人的繳費基數(shù)是，基本上用人單位上年度以貨幣形式發(fā)放給職工的工資待遇的月均值。包含了社保、公積金個人部分、個人所得稅在內(nèi)的全部應(yīng)發(fā)工
19,709 2022.05.11 -
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五險一金怎么扣五險一金由參保單位確定繳費基數(shù)。養(yǎng)老繳費基數(shù)： 1、單位繳費：自2019年5月1日起，降低城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險，包括企業(yè)和機關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險，單位繳費比例。各省、自治區(qū)、直轄市及新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團養(yǎng)老保險單位繳費比例高于16%的，可降到
6,223 2022.04.17
