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怎么寫(xiě)工傷賠償勞動(dòng)關(guān)系證明?

2023-03-05 09:58

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2023-03-05回復(fù)

傷職工與用人單位的勞動(dòng)關(guān)系證明是工傷賠償中很重要的一項(xiàng)證明,通常勞動(dòng)合同是證明雙方勞動(dòng)關(guān)系的法律依據(jù),如果沒(méi)有勞動(dòng)合同,能證明事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系也是可以按照工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)賠償?shù)?。工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)又稱(chēng)工傷保險(xiǎn)待遇標(biāo)準(zhǔn),是工傷職工、工亡職工親屬依法應(yīng)當(dāng)享受的賠償項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)。未參加工傷保險(xiǎn)期間用人單位職工發(fā)生工傷的,由該用人單位按照《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定的工傷保險(xiǎn)待遇項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)支付費(fèi)用。

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認(rèn)定事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系需要的證明首先就是勞動(dòng)合同。如果沒(méi)有勞動(dòng)合同的,可以憑借工資支付憑證或記錄、用人單位向勞動(dòng)者發(fā)放的工作證以及繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的記錄等能夠證明身份的證件來(lái)進(jìn)行勞動(dòng)關(guān)系的確認(rèn)。

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    根據(jù)《關(guān)于確立勞動(dòng)關(guān)系有關(guān)事項(xiàng)的通知》的相關(guān)規(guī)定,用人單位未與勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同,認(rèn)定雙方存在勞動(dòng)關(guān)系時(shí)可參照下列憑證: (一)工資支付憑證或記錄(職工工資發(fā)放花名冊(cè))、繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的記錄; (二)用人單位向勞動(dòng)者發(fā)放的“工作證”、“

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    工傷認(rèn)定勞動(dòng)關(guān)系需要的證明材料:如果有勞動(dòng)合同的,證明和用人單位之間的勞動(dòng)關(guān)系最直接的材料是勞動(dòng)合同;如果沒(méi)有勞動(dòng)合同的,要證明和用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系的證明材料包括工資支付憑證或記錄、用人單位向勞動(dòng)者發(fā)放的工作證等。

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    工傷證明中,一般需要包括以下的7個(gè)內(nèi)容,具體如下: 1、標(biāo)題。在居中位置協(xié)商標(biāo)題; 2、本人姓名,年齡,崗位,工作單位,參加工作時(shí)間,從事本崗位工作時(shí)間; 3、發(fā)生工傷的具體時(shí)間、地點(diǎn)、從事崗位的工作證明; 4、發(fā)生工傷具體情況及傷情; 5

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