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勞動者應(yīng)該如何證明自己入職時(shí)間

2023-10-13 10:46

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山西在線咨詢顧問團(tuán)

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離職的老員工可以幫勞動者證明入職時(shí)間的,勞動者也可以尋找與用人單位之間存在勞動關(guān)系的證明資料如:工作證或工作牌(最好蓋有公章)、工資卡交易記錄、工資條、有公司名稱的工裝、去地稅局打印并蓋章的個(gè)稅完稅證明、用人單位為勞動者辦理的暫住證、考勤記錄、社會保險(xiǎn)繳納記錄、派工單、同事證言(離職在職的都可以)、錄音錄像或者其它有勞動者名字和公章或老板簽字的的書面材料等。 根據(jù)勞動和社會保障部2005年頒布的《關(guān)于確立勞動關(guān)系有關(guān)事項(xiàng)的通知》相關(guān)規(guī)定,證明勞動關(guān)系方面的證據(jù)按證明效力依次排列如下: 1、雙方簽訂的勞動合同; 2、工資卡、工資存折、單位蓋章確認(rèn)的工資條或記錄、單位蓋章的職工花名冊; 3、用人單位為勞動者繳納各項(xiàng)社會保險(xiǎn)費(fèi)的記錄; 4、用人單位向勞動者發(fā)放的“工作證”、“服務(wù)證”等能夠證明身份的證件; 5、勞動者填寫的用人單位招工招聘“登記表”、“報(bào)名表”等招用記錄; 6、用人單位蓋章的考勤記錄; 7、其他勞動者的證言等。

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豐培銘律師

天津東方律師事務(wù)所

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