職業(yè)病工傷鑒定的具體內容是什么?
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職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病,所在單位應當自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內;向統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出工傷認定申請。遇有特殊情況,經(jīng)報勞動保障行政部門同意,申請時限可以適當延長。
工傷鑒定的內容包括: 1、勞動能力鑒定,包括傷殘等級鑒定和喪失勞動能力程度鑒定; 2、停工留薪期鑒定確認; 3、護理等級鑒定; 4、傷殘輔助器具配置鑒定等。
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有關職業(yè)病工傷待遇的規(guī)定具體是指什么
有關職業(yè)病工傷待遇的規(guī)定:在停工留薪期內原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付;輔助器具所需費用按照國家規(guī)定的標準從工傷保險基金支付;生活護理費按照生活護理費按照支付;其他。
2020.06.13 152 -
職工工傷與職業(yè)病鑒定
工傷是指職工在生產(chǎn)勞動或工作中負傷。傷殘鑒定是全國通用的,致殘程度主要分為一到十級:具體參照《職工工傷與職業(yè)病致殘程度鑒定標準》全文。
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職業(yè)病鑒定書的內容具體都包括什么呢
一、《用人單位職業(yè)健康監(jiān)護監(jiān)督管理辦法》為規(guī)范用人單位職業(yè)健康監(jiān)護工作,加強職業(yè)健康監(jiān)護的監(jiān)督管理,保護勞動者健康及其相關權益,根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》,制定《用人單位職業(yè)健康監(jiān)護監(jiān)督管理辦
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工傷鑒定的具體內容是什么?
工傷的定義是什么?工傷是指是指勞動者在從事職業(yè)活動或者與職業(yè)活動有關的活動時所遭受的不良因素的傷害和職業(yè)病傷害。從工傷的定義中,我們可以了解工傷的本質就是在從事職業(yè)活動時受到的不良傷害。同時,關于工傷
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職業(yè)病工傷認定程序是什么根據(jù)工傷保險條例的規(guī)定,認定工傷需要提交工傷認定申請表、與用人單位存在勞動關系的證明材料和醫(yī)療/職業(yè)病診斷證明書,共三類證明材料。其中,工傷認定申請表中要寫明造成工傷的事故發(fā)生的時間、地點和原因等信息,這是申請工傷認定最核心和最重要的材料,
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商標權的內容具體有哪些商標權的內容具體有: 1、專有使用權,專有使用權是商標權中最基本的核心權利,它一般是以核準注冊的商標以及核定使用的產(chǎn)品為限的; 2、禁止權,主要指的是注冊商標的所有人,有權利禁止其他人在沒有經(jīng)過許可的情況下,在相似的項目服務上或者是產(chǎn)品上使
2,424 2022.04.15 -
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傷殘鑒定和工傷鑒定有什么區(qū)別工傷認定和傷殘鑒定的區(qū)別有: 1、申請鑒定主體不同。工傷鑒定申請主體是已被認定為工傷的職工本人、近親屬、雇傭單位均可;交通事故傷殘鑒定申請主體只能是傷者本人; 2、申請鑒定的前提條件不同。工傷鑒定的前提是,工傷申請鑒定主體已經(jīng)取得了社會保險
4,850 2022.04.17