未購(gòu)買社保工傷賠償
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用人單位依法應(yīng)當(dāng)為員工購(gòu)買社會(huì)保險(xiǎn)，若因?yàn)橛萌藛挝粵]有為員工購(gòu)買社保，而員工發(fā)生工傷的話，則相應(yīng)的賠償由用人單位承擔(dān)。掛號(hào)費(fèi)、醫(yī)療費(fèi)、藥費(fèi)、住院費(fèi)、交通費(fèi)等依據(jù)發(fā)票計(jì)算，停職留薪期間，原工資待遇不變（加班費(fèi)除外），傷殘補(bǔ)助金：7個(gè)月工資，一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金：1個(gè)月工資，一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金：4個(gè)月工資，以上合計(jì)約12個(gè)月工資的賠償金。
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由用人單位賠償，如有能證明勞動(dòng)關(guān)系的證據(jù)，建議及時(shí)向勞動(dòng)部門申報(bào)工傷認(rèn)定，由單位支付工傷待遇。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定用人單位沒有幫員工買工傷保險(xiǎn)，工傷職工享受相應(yīng)的工傷待遇全部由單位支付。
如果用人單位沒有為勞動(dòng)者購(gòu)買工傷保險(xiǎn)，發(fā)生工傷事故后由用人單位支付以下工傷賠償：安裝配置傷殘輔助器具所需費(fèi)用；治療工傷的醫(yī)療費(fèi)用和康復(fù)費(fèi)用；一次性傷殘補(bǔ)助金和一至四級(jí)傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼；生活不能自理的，經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)的生活護(hù)理費(fèi)；其他。
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2020.06.14 139
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未購(gòu)買社保工傷賠償
用人單位依法應(yīng)當(dāng)為員工購(gòu)買社會(huì)保險(xiǎn)，若因?yàn)橛萌藛挝粵]有為員工購(gòu)買社保，而員工發(fā)生工傷的話，則相應(yīng)的賠償由用人單位承擔(dān)。掛號(hào)費(fèi)、醫(yī)療費(fèi)、藥費(fèi)、住院費(fèi)、交通費(fèi)等依據(jù)發(fā)票計(jì)算，停職留薪期間，原工資待遇不變（
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