下班途中摔倒算工傷嗎？
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因工作受傷一般都屬于工傷，職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：（一）在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；（二）工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的；（三）在工作時間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的；（四）患職業(yè)病的；（五）因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的；（六）在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的；（七）法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。
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一般情況下不能被認(rèn)定為工傷，根據(jù)法律的規(guī)定，在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的可以被認(rèn)定為工傷。
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下班途中摔倒算工傷嗎?下班途中摔倒一般不算工傷。職工上下班途中自己不慎摔倒的，不是因為工作的原因摔倒的，不符合工作原因這一要素，所以一般應(yīng)當(dāng)由自己承擔(dān)摔倒的主要責(zé)任，不能認(rèn)定為工傷。
2020.05.18 127 -
上下班途中摔倒算工傷嗎？勞動者在下班途中摔倒，如果不是因交通事故或者火車等事故造成的，一般不算工傷；如果是因本人不負(fù)主要責(zé)任的交通事故或者火車等事故而摔倒受傷的，算工傷。
2020.09.18 158 -
在下班途中摔倒算工傷嗎算工傷。員工在工作時間以及工作場所內(nèi)因工作上的原因受傷的都算工傷，并且，在工作場所只要是處于工作時間的前后，從事與工作相關(guān)的準(zhǔn)備或收尾類型的工作受到意外傷害的，同樣也屬于工傷。在工作時間和工作場所，員工如果因為履行自己的工作職責(zé)而受到他人暴
2020.02.25 190
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下班途中摔倒算工傷嗎
工傷保險條例第十四條規(guī)定，上下班途中，受到機動車事故傷害的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷?！兑庖姟访鞔_，“上下班途中”包括職工正常工作的上下班途中，也包括職工加班加點的上下班途中?！笆艿綑C動車事故傷害的”既可以是職
2022-01-11 15,340 -
下班途中摔倒算工傷嗎?
勞動者在下班途中摔倒，如果不是因交通事故或者火車等事故造成的，一般不算工傷；如果是因本人不負(fù)主要責(zé)任的交通事故或者火車等事故而摔倒受傷的，算工傷。
2022-07-24 15,340 -
下班途中摔倒算工傷嗎？
上下班途中滑倒受傷一般是不能認(rèn)定為工傷的。
2022-07-18 15,340 -
上下班途中摔倒算工傷嗎
不算的。依據(jù)《工傷保險條例》規(guī)定，職工上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害申請認(rèn)定工傷的，申請人需要提供公安交通管理部門或其他相關(guān)部門出具的交通事故認(rèn)定書，且
2022-06-14 15,340
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在上班的途中走路摔倒算不算工傷一般情況下，上下班途中自己摔跤受傷不算工傷。上下班途中受傷的，只有是受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的才屬于工傷，其他情況受傷一般不認(rèn)定為工傷。 職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷： 1、在工作時間和工
9,942 2022.07.10 -
00:58
上下班途中受傷算不算工傷勞動者在上班或者下班的途中遭受傷害，也能夠依法認(rèn)定為工傷，但是需要滿足一定的條件。具體來說，這主要依據(jù)了我國工傷保險條例第14條的規(guī)定。根據(jù)工傷保險條例的第14條，職工在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故所造成的傷害，或者因為城市軌道
4,347 2022.04.15 -
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下班騎車摔倒屬于工傷嗎在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通傷害的屬于工傷。因此，下班騎車構(gòu)成工傷需符合二個條件，第一個是需要受到交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害，走路摔傷不算。第二個是必須是非本人主要責(zé)任。也就是說，本人在事故中無責(zé)任、次要責(zé)任
6,674 2022.04.17
