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工傷認定與勞動能力鑒定的流程是怎樣的呢?

2022-12-08 09:00

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1、工傷認定程序。所在單位應當自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi),向統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出工傷認定申請。工傷職工或者其直系親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi),可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出工傷認定申請。2、勞動能力等級鑒定程序。勞動能力鑒定由用人單位、工傷職工或者其直系親屬向設區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會提出申請,并提供工傷認定決定和職工工傷醫(yī)療的有關資料。設區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會應當自收到勞動能力鑒定申請之日起60日內(nèi)作出勞動能力鑒定結論,必要時,作出勞動能力鑒定結論的期限可以延長30日。勞動能力鑒定結論應當及時送達申請鑒定的單位和個人。3、工傷索賠程序??梢缘絼趧?a target="_blank" href="http://www.cookingeasy.cn/citiao/6173769813371277365.html">合同履行地或用人單位所在地的勞動仲裁委申請仲裁,對仲裁裁決不服的,雙方可依法向法院起訴。訴訟程序同普通民事訴訟程序。

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工傷勞動能力的鑒定程序:先向設區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會申請鑒定;然后由其受理后隨機抽取專家組成專家組,由專家組提出鑒定意見;再由勞動能力鑒定委員會根據(jù)專家組的鑒定意見作出鑒定結論;最后及時通知申請鑒定的單位和個人。

章法律師

廣東律參律師事務所

勞動能力鑒定流程如下:1、對申請書及提交材料進行分類分科并登記;2、通知用人單位和被鑒定人有關鑒定事宜。并組織鑒定工作;3、指定勞動鑒定醫(yī)院,聘請勞動鑒定專家組成鑒定組;4、醫(yī)生根據(jù)被鑒定人受傷的部位或情況進行檢查,并撰寫診斷報告;鑒定組對被鑒定人和材料進行鑒定,并撰寫鑒定意見;5、勞動能力鑒定委員會根據(jù)以上資料作出鑒定結論。

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