上班期間開車發(fā)生交通事故自己死亡, 公司需要賠償嗎
該咨詢?yōu)橛脩舫Ｒ妴栴}，經(jīng)整理發(fā)布，僅供參考學(xué)習(xí)！
我也有類似問題！點擊提問
離職，您出了交通事故，公司沒有理賠責(zé)任，建議您看看公司合同，如果還在合同期內(nèi)，單位會承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。第十四條職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷： （一）在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的； （二）工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的； （三）在工作時間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的； （四）患職業(yè)病的； （五）因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的； （六）在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的； （七）法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。 第十五條職工有下列情形之一的，視同工傷： （一）在工作時間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的； （二）在搶險救災(zāi)等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的； （三）職工原在軍隊服役，因戰(zhàn)、因公負傷致殘，已取得革命傷殘軍人證，到用人單位后舊傷復(fù)發(fā)的。
對內(nèi)容有疑問，可立即反饋反饋
在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的可以認(rèn)定為工傷。
上班路上發(fā)生交通事故死亡，公司要按照職工本人工資的一定比例，發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。賠償義務(wù)人應(yīng)當(dāng)根據(jù)搶救治療情況賠償受害人遭受人身損害，因就醫(yī)治療支出的各項費用以及因誤工減少的收入；賠償義務(wù)人還應(yīng)當(dāng)賠償喪葬費、被扶養(yǎng)人生活費、死亡補償費以及受害人親屬辦理喪葬事宜支出的交通費、住宿費和誤工損失等其他合理費用。
-
公司上下班途中發(fā)生交通事故死亡如何賠償1、該職工是否屬于工傷，需要根據(jù)交警出具的交通事故認(rèn)定書才能做出具體判斷。 因為根據(jù)《工傷保險條例》第十四條第 (六)項“在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通客運輪渡、火車事故傷害的，應(yīng)當(dāng)被認(rèn)定為工傷。 2、關(guān)于賠償?shù)?/p>
2020.09.03 346 -
上班期間發(fā)生交通事故怎么賠償上班期間發(fā)生交通事故的，可以有事故的責(zé)任人按照責(zé)任大小對受害人進行人身損害賠償；構(gòu)成工傷的，由用人單位按工傷保險的規(guī)定對受害人作出賠償。我國《民法典》規(guī)定，侵害他人造成人身損害的，應(yīng)當(dāng)賠償醫(yī)療費、護理費、交通費、營養(yǎng)費、住院伙食補助費等費用
2021.01.19 300 -
上班路上發(fā)生交通事故死亡公司怎么辦上班路上發(fā)生交通事故死亡，公司要按照職工本人工資的一定比例，發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起
2021.12.13 442
-
上班期間發(fā)生交通事故死亡, 公司需要賠償嗎, 交通事故死亡處理條件
不是工傷，公司支付喪葬費即可 工傷保險條例 第十四條職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷： （一）在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的； （二）工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)
2022-03-24 15,340 -
員工上班期間發(fā)生交通事故自己死亡工傷賠償
自己先墊付。等待賠償工傷保險條例第十四條職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷： （一）在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的； （二）工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾
2022-03-18 15,340 -
上班期間發(fā)生的交通事故公司需要賠償嗎
在交通事故中受傷，賠償金額沒有統(tǒng)一的規(guī)定，需根據(jù)實際損失和交通事故責(zé)任認(rèn)定來確定。人身權(quán)利受到損害一般可以請求的賠償有 《最高人民法院關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》 第六條醫(yī)療費根據(jù)
2022-05-11 15,340 -
員工不在上班期間發(fā)生意外交通事故死亡公司需要賠償嗎
員工不在上班期間發(fā)生意外交通事故死亡，如果不是發(fā)生在上下班途中的，公司不需賠償；如果是發(fā)生在上下班途中的，公司賠償下列費用，法律依據(jù)是《工傷保險條例》第三十九條規(guī)定：職工因工死亡，其近親屬按照下列規(guī)定
2022-05-10 15,340
-
01:14
上班期間突發(fā)疾病死亡怎么賠償如果員工在工作期間突發(fā)意外死亡，那么可以算是工傷，可以按照國家規(guī)定的工傷保險條例來賠償，但是需要滿足是在上班期間其實因為疾病原因，并且在二十四小時之內(nèi)搶救無效死亡，可以認(rèn)定是為工傷。公司需要賠償喪葬費，以及親人的體恤費，以及一次性工亡補助金
3,722 2022.04.17 -
01:08
交通事故死亡賠償標(biāo)準(zhǔn)交通肇事致人死亡，肇事者需要承擔(dān)的賠償責(zé)任標(biāo)準(zhǔn)為： 1、需要賠償受害方的喪葬費用，即辦理喪葬事宜的必需的費用。其標(biāo)準(zhǔn)按照受訴法院所在地上一年度職工月平均工資六個月總額計算。 2、賠償受害方的死亡賠償金和精神撫慰金，死亡賠償金的賠償年限如下，
3,599 2021.04.25 -
00:59
給公司開車出了事故司機要賠償嗎給公司開車出了事故，司機不需要賠償。如果用人單位的工作人員因為執(zhí)行工作給他人造成了損害，是由用人單位承擔(dān)賠償責(zé)任。職工如果是給公司開車出了事故，屬于在執(zhí)行工作中給他人造成了損害，所以應(yīng)該由用人單位承擔(dān)賠償責(zé)任，司機不需要賠償。用人單位的工作
5,470 2022.04.17
