江西省企業(yè)職工因病死亡的喪葬費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)
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屬于自然死亡，單位支付喪葬費(fèi)、有未成年、經(jīng)濟(jì)困難配偶的，支付撫恤費(fèi)，具體以當(dāng)?shù)氐囊?guī)定標(biāo)準(zhǔn)為準(zhǔn)。估計(jì)已修改在1萬左右 關(guān)于調(diào)整企業(yè)職工非因工及因病死亡喪葬費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的通知 贛勞社養(yǎng)[2012]73號 各市、縣（區(qū)）人力資源和社會保障局、財(cái)政局、總工會，省直有關(guān)單位，中央駐贛企業(yè)： 經(jīng)省人民政府同意，決定對企業(yè)職工非因工及因病死亡后的喪葬費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行調(diào)整。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下： 企業(yè)職工（含退休人員及按國務(wù)院國發(fā)[1978]104號文件規(guī)定辦理退職的人員）非因工及因病死亡后，其喪葬費(fèi)由3200元調(diào)整為5000元。資金渠道按原省勞動和社會保障廳、財(cái)政廳、省總工會《關(guān)于調(diào)整企業(yè)職工非因工及因病死亡喪葬撫恤標(biāo)準(zhǔn)的通知》（贛勞社養(yǎng)[2008]15號）規(guī)定執(zhí)行，即：在職職工由所在單位按原資金渠道列支；退休（含退職）人員，參加了基本養(yǎng)老保險社會統(tǒng)籌的，由養(yǎng)老保險統(tǒng)籌基金支付；未參加養(yǎng)老保險社會統(tǒng)籌的，由其退休前所在單位按原資金渠道列支。 本通知自2012年1月1日起執(zhí)行。今后，國家出臺企業(yè)職工喪葬費(fèi)有關(guān)政策后，按國家規(guī)定執(zhí)行。
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職工喪葬費(fèi)是指用于職工因工死亡或因工殘廢退職后死亡時喪葬事宜的一次性費(fèi)用。由原工作單位支付。國家有關(guān)勞動保險條例規(guī)定，其數(shù)額一般是該企業(yè)全部職工３個月的平均工資。企業(yè)工作人員死亡時，所辦理喪事的有關(guān)費(fèi)用支出，不論職工級別，按規(guī)定的數(shù)額一次發(fā)給，由家屬掌握使用。職工喪葬費(fèi)一般包括運(yùn)尸費(fèi)、火化費(fèi)。死者家屬無正當(dāng)理由拒不執(zhí)行有關(guān)部門限期殯葬決定的費(fèi)用不予賠償。
我國對企業(yè)在職職工和離退休人員死亡后有關(guān)待遇的標(biāo)準(zhǔn)作了如下規(guī)定國家機(jī)關(guān)工作人員及離退休人員死亡，一次性撫恤金按照以下標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行：烈士為本人生前80個月基本工資或基本離退休費(fèi)，因公犧牲為本人生前40個月基本工資或基本離退休費(fèi)，病故為本人生前20個月基本工資或基本離退休費(fèi)。發(fā)放一次性撫恤金所需經(jīng)費(fèi)按現(xiàn)行渠道解決。
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山西省企業(yè)職工死亡喪葬補(bǔ)助金一、喪葬補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)：為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度社會職工月平均工資。計(jì)算公式：2020年統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資×6=喪葬補(bǔ)助金 二、供養(yǎng)親屬撫恤金標(biāo)準(zhǔn)如下： 1、配偶撫恤金計(jì)算公式：工亡職工本人工資×40%/月=配偶撫恤金。 2、其他親屬
2020.08.27 619 -
度江西省喪葬費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)企業(yè)職工（含退休人員及按國務(wù)院國發(fā)【1978】104號文件規(guī)定辦理退職的人員）非因工及因病死亡后，其喪葬費(fèi)由3200元調(diào)整為5000元。在職職工由所在單位按原資金渠道列支；退休（含退職）人員，參加了基本養(yǎng)老保險社會統(tǒng)籌的，由養(yǎng)老保險統(tǒng)籌基金
2020.04.23 447 -
企業(yè)退休職工死亡喪葬費(fèi)發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)供養(yǎng)直系親屬救濟(jì)費(fèi)，每人每月按當(dāng)?shù)厣罾щy補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)以及物價補(bǔ)貼之和發(fā)給。喪葬補(bǔ)助費(fèi)和直系親屬的一次性救濟(jì)費(fèi)，分別按本市上一年度3個月和10個月社會平均工資一次性發(fā)給。供養(yǎng)直系親屬孤身一人的，其每月領(lǐng)取的生活救濟(jì)費(fèi)，按當(dāng)?shù)爻擎?zhèn)企業(yè)職工生活困難
2020.05.30 366
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江西省企業(yè)職工非因工死亡喪葬撫恤金標(biāo)準(zhǔn)
1、《關(guān)于調(diào)整企業(yè)職工非因工及因病死亡喪葬撫恤費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的通知》(贛勞社養(yǎng)[2008]15號)： （1）企業(yè)職工非因工及因病死亡后，其喪葬費(fèi)由1600元調(diào)整為3200元；一次性撫恤費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，企業(yè)職工（不含退
2022-02-06 15,340 -
江西省企業(yè)職工喪葬費(fèi)
企業(yè)職工（含退休人員及按國務(wù)院國發(fā)［1978］104號文件規(guī)定辦理退職的人員）非因工及因病死亡后，其喪葬費(fèi)由1600元調(diào)整為3200元；一次性撫恤費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，企業(yè)職工（不含退休、退職人員）為所在市、縣（區(qū)
2022-01-12 15,340 -
企業(yè)職工死亡喪葬費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)
公司、企業(yè)的職工退休后，如果因病或者因事故而死亡，按照國家的規(guī)定，帶上相關(guān)的證件，走合理的流程，可以領(lǐng)取喪葬費(fèi)，用以處理好死者的后事。 企業(yè)退休人員因病或非因工死亡的待遇： 1、供養(yǎng)直系親屬救濟(jì)費(fèi)，每
2022-05-16 15,340 -
事業(yè)單位職工因病死亡喪葬費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)
事業(yè)單位職工因病死亡，享有喪葬費(fèi)和一次性撫恤金，喪葬費(fèi)的具體標(biāo)準(zhǔn)有各地規(guī)定，建議咨詢當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會保障局；撫恤金的標(biāo)準(zhǔn)國家統(tǒng)一規(guī)定，以生前最后一個月基本工資（崗位工資和薪級工資之和）為基數(shù)，按20
2022-03-12 15,340
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新喪葬費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)新喪葬費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)如下：喪葬費(fèi)是上年度本省城鎮(zhèn)居民月可支配收入的2倍，因此，從2021年9月1日開始，喪葬費(fèi)就等于2倍的當(dāng)?shù)卦驴芍涫杖?。從以往各地區(qū)標(biāo)準(zhǔn)不統(tǒng)一，有的包干，有的掛鉤，最終實(shí)現(xiàn)了與當(dāng)?shù)卦轮涫杖胂鄴煦^的統(tǒng)一模式，更加清晰、明了，也更
4,663 2022.04.17 -
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交通事故死亡喪葬費(fèi)多少錢按照受訴法院所在地上一年度職工月平均工資標(biāo)準(zhǔn)，以六個月總額計(jì)算。交通事故死亡喪葬費(fèi)的計(jì)算方式如下： 1、喪葬費(fèi)賠償額等于事故責(zé)任人所在地上一年度職工月平均工資乘以6個月。例如：某職工月平均工資為5000元/月，這樣，可獲得喪葬費(fèi)賠償額為50
2,405 2022.10.07 -
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2020年最新喪葬費(fèi)領(lǐng)取標(biāo)準(zhǔn)喪葬費(fèi)計(jì)發(fā)標(biāo)準(zhǔn)為，當(dāng)?shù)厣弦荒甓然蚯?2個月職工月平均工資乘以6個月；由逝者直系親屬領(lǐng)取，如沒有直系親屬，則視情況由組織安葬的人或組織領(lǐng)取，需要開具相關(guān)證明。 喪葬費(fèi)是統(tǒng)一的，只隨時間和地區(qū)不同有所變化，不受逝者年齡或者其他因素影響。喪葬費(fèi)實(shí)
4,313 2020.12.23
