工廠倒閉兩年未簽合同工資是多少
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工廠倒閉后我們需要根據(jù)相關(guān)的法律法規(guī)的具體規(guī)定，確定自己應(yīng)該得到的工資補償比例，以確認(rèn)自己的權(quán)益。
工廠倒閉后我們需要根據(jù)相關(guān)的法律法規(guī)的具體規(guī)定，確定自己應(yīng)該得到的工資補償比例，以確認(rèn)自己的權(quán)益。
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工廠倒閉工資到底有多少工廠倒閉工資比例：經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付。破產(chǎn)財產(chǎn)在清償完破產(chǎn)費用和共益?zhèn)鶆?wù)后，優(yōu)先清償破產(chǎn)人所欠職工的工資和醫(yī)療、傷殘補助、撫恤費用，所欠的應(yīng)當(dāng)劃入職工個人賬戶的基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療
2020.11.11 102 -
工廠倒閉員工最低可拿多少工資工廠倒閉后需要根據(jù)相關(guān)的法律法規(guī)的具體規(guī)定，確定自己應(yīng)該得到的工資補償比例，以確認(rèn)自己的權(quán)益。根據(jù)勞動合同法，用人單位關(guān)閉或倒閉的，除了應(yīng)當(dāng)支付實際工資外，還應(yīng)當(dāng)向勞動者支付經(jīng)濟補償。經(jīng)濟補償?shù)馁r償標(biāo)準(zhǔn)：經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限，
2020.10.11 139 -
未簽勞動合同工廠倒閉要賠償錢嗎勞動者和用人單位沒有簽勞動合同，廠里倒閉，用人單位需要向勞動者支付經(jīng)濟補償金。勞動者可以向用人單位主張未簽勞動合同賠償?shù)碾p倍工資，最多11個月。用人單位和勞動者在一個月內(nèi)未簽勞動合同的，不需要因此支付補償，一個月內(nèi)簽訂勞動合同屬于《勞動合同
2020.01.24 404
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工廠倒閉員工工資多少
工資是勞動報酬，工廠倒閉，勞動合同終止，職工不再享有工資，工傷職工也不例外。工廠倒閉，七級工傷職工享有以下權(quán)利： 1、由工廠按本單位工作年限每年支付一個月工資經(jīng)濟補償金； 2、按所在省、直轄市、自治區(qū)
2022-10-09 15,340 -
工廠倒閉工資比例是多少
工廠倒閉后我們需要根據(jù)相關(guān)的法律法規(guī)的具體規(guī)定，確定自己應(yīng)該得到的工資補償比例，以確認(rèn)自己的權(quán)益。
2023-03-05 15,340 -
工廠倒閉倒閉工資找誰要
工廠倒閉的按照規(guī)定會進入到破產(chǎn)清算程序，扣除清算費用后的資產(chǎn)會首先用于支付工資。 《公司法》規(guī)定，公司財產(chǎn)在分別支付清算費用、職工的工資、社會保險費用和法定補償金，繳納所欠稅款，清償公司債務(wù)后的剩余財
2023-02-20 15,340 -
工廠倒閉個人交多少年
無論個人還是單位繳費，只要達(dá)到了法定退休年齡，社保繳費不可少于15年就可以辦理退休。
2022-10-25 15,340
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01:23
工廠倒閉工傷賠償還能拿到嗎工廠倒閉工傷賠償還能拿到。公司在破產(chǎn)時，雖然已經(jīng)資不抵債，但是公司欠下的工傷賠償金在第一清償順序，故此只要工傷賠償?shù)慕痤~不是十分的大，此時即使公司已經(jīng)瀕臨破產(chǎn)，或者是已經(jīng)進入破產(chǎn)程序，此時職員的工傷賠償金也依舊可以獲得。工傷索賠的賠償項目有
3,513 2022.05.11 -
01:03
工廠未簽訂勞動合同怎么賠償工廠未簽訂勞動合同可向勞動監(jiān)察部門投訴。即使是沒有簽勞動合同書，員工就享有勞動法上規(guī)定的各項權(quán)利，單位也負(fù)有勞動法上的各項義務(wù)。其中，依法繳納各項社會保險費就是用人單位不能免除的強制性法定義務(wù)。用人單位不簽訂勞動合同，法律上要承擔(dān)雙倍工資，
3,301 2022.04.17 -
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未簽訂合同 雙倍工資計算未簽勞動合同的，雙倍工資。具體如下：未簽勞動合同，雙倍工資計算的起算時間為用工之日起滿一個月的次日，截止時間為補訂書面勞動合同的前一日；計算標(biāo)準(zhǔn)，按勞動者實際獲得的月收入扣除加班工資、非常規(guī)性獎金、福利性、風(fēng)險性等項目后的正常工作時間月工資
1,864 2022.04.17
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