工傷應(yīng)該怎樣要求賠償
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對(duì)于工傷賠償，如果協(xié)商不成，勞動(dòng)者可以帶好相關(guān)資料到勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴，或者直接到單位所在地的勞動(dòng)仲裁委提出勞動(dòng)仲裁。 治療工傷要確定一個(gè)停工留薪期，停工留薪期內(nèi)原工資福利待遇不變；需要生活護(hù)理的，支付生活護(hù)理費(fèi)，按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3個(gè)不同等級(jí)支付，其標(biāo)準(zhǔn)分別為統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資的50%、40%或者30%；根據(jù)評(píng)定的傷殘等級(jí)，享受相應(yīng)的待遇，見《工傷保險(xiǎn)條例》第三十五條—三十七條規(guī)定。
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工傷發(fā)生后賠償具體如下：?jiǎn)挝焕U納了工傷保險(xiǎn)，除了停工留薪期的工資，其他項(xiàng)目一般由工傷保險(xiǎn)支付；沒有辦理工傷保險(xiǎn)，所有涉及的單位都應(yīng)由單位承擔(dān)；未繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)用，則只能由單位承擔(dān)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。
工傷理賠標(biāo)準(zhǔn)：按生活自理障礙支付統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資的50%、40%或者30%作為生活護(hù)理費(fèi)；喪葬補(bǔ)助金為6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資；一次性工亡補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為上一年度全國(guó)城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。
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9級(jí)工傷應(yīng)該怎樣賠償一、工傷九級(jí)的一次性傷殘補(bǔ)助金為本人工資乘以9個(gè)月。 二、除此之外，還包括醫(yī)療費(fèi)賠償金，即診療金額、藥品金額、住院服務(wù)費(fèi)金額、后續(xù)醫(yī)療費(fèi)；交通食宿費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)賠償金額、輔助器具費(fèi)賠償金額，也就是普通適用器具的合理費(fèi)用乘以器具數(shù)量；還包
2020.02.23 230 -
工傷賠償應(yīng)該怎樣計(jì)算工傷賠償計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)： 1、醫(yī)療費(fèi)用。工傷治療所需費(fèi)用必須符合工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄和工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)； 2、住院伙食補(bǔ)貼。職工住院治療工傷的，由本單位按照本單位出差伙食補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)70％給予住院伙食補(bǔ)貼； 3、外地醫(yī)療交通費(fèi)、
2022.04.15 303 -
臨時(shí)工工傷應(yīng)該怎樣賠償臨時(shí)工工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)： 1、用人單位依法繳納工傷保險(xiǎn)的，由工傷基金支付：工傷醫(yī)療費(fèi)、康復(fù)費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、交通住宿費(fèi)、傷殘扶助器具費(fèi)、生活護(hù)理費(fèi)、一次性傷殘補(bǔ)助金、傷殘津貼、一次性醫(yī)療補(bǔ)助金； 2、用人單位支付的：停工留薪工資、五級(jí)、六級(jí)傷
2022.04.16 1,006
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工傷應(yīng)該怎么要求賠償
1、先申請(qǐng)工傷認(rèn)定。所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)勞動(dòng)保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。用人單位未按規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)的，工傷職工或者其直系親屬、工會(huì)組織在事故傷害發(fā)生之日1年內(nèi)，可
2022-08-28 15,340 -
工傷應(yīng)該怎么要求賠償？
對(duì)于工傷賠償，如果協(xié)商不成，勞動(dòng)者可以帶好相關(guān)資料到勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴，或者直接到單位所在地的勞動(dòng)仲裁委提出勞動(dòng)仲裁。 治療工傷要確定一個(gè)停工留薪期，停工留薪期內(nèi)原工資福利待遇不變；需要生活護(hù)理的，支付
2022-04-25 15,340 -
工地受傷，打工者應(yīng)該要求怎樣賠償
根據(jù)描述是屬于工傷范疇，賠償是需要根據(jù)勞動(dòng)能力鑒定結(jié)果來(lái)進(jìn)行計(jì)算。依據(jù)《社會(huì)保險(xiǎn)法》第三十八條因工傷發(fā)生的下列費(fèi)用，按照國(guó)家規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金中支付：（一）治療工傷的醫(yī)療費(fèi)用和康復(fù)費(fèi)用；（二）住院伙食
2022-04-04 15,340 -
工傷應(yīng)該要怎樣賠償
工傷保險(xiǎn)這樣賠償： 1、治療工傷所需費(fèi)用，從工傷保險(xiǎn)基金支付； 2、需要輔助器具的，所需費(fèi)用按照國(guó)家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)從工傷保險(xiǎn)基金支付； 3、工傷職工已經(jīng)評(píng)定傷殘等級(jí)并經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)需要生活護(hù)理的
2022-06-11 15,340
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公司辭退員工應(yīng)該怎樣賠償公司辭退員工的情形可以分為三種，第一種是公司辭退員工屬于非過失性辭退，用人單位應(yīng)給予勞動(dòng)者一定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限計(jì)算，每滿一年支付一個(gè)月的工資。如果是六個(gè)月以上不滿一年的，按照一年計(jì)算。不滿六個(gè)月的，則向勞動(dòng)者支
1,551 2022.06.22 -
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超齡人員工傷應(yīng)該怎么賠償超齡人員工傷的賠償如下：對(duì)于超齡人員工傷的賠償，由用工者賠償。不能認(rèn)定為工傷，因?yàn)椴粚儆趧趧?dòng)關(guān)系。超齡指的是超過退休年齡再就業(yè)的人員。對(duì)于“超齡”務(wù)工者還是勞務(wù)派遣公司亦或者是用工單位而言，都需積極采取措施規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生。務(wù)工者需提高自我安全
7,173 2022.05.11 -
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受工傷應(yīng)該得到哪些賠償受工傷應(yīng)該得到以下的九種賠償，具體如下： 1、治療工傷的醫(yī)療費(fèi)用和康復(fù)費(fèi)用； 2、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)； 3、到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費(fèi)； 4、安裝配置傷殘輔助器具所需的費(fèi)用； 5、生活不能自理的，經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)的生活護(hù)理費(fèi)； 6、
1,677 2022.04.17
