工傷和交通事故能享受雙重賠償嗎
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由交通事故引起的工傷待遇可以雙重賠償。根據(jù)法律規(guī)定,依法應當參加工傷保險統(tǒng)籌的用人單位的勞動者,因工傷事故遭受人身損害,勞動者或者其近親屬有權請求用人單位承擔民事賠償責任;而機動車發(fā)生交通事故造成人身傷亡的,車主也應基于交通肇事的關系對受傷工人承擔侵權責任。所以,可以雙重賠償。
職工發(fā)生交通事故工亡,不可以對同一賠償事項進行雙重賠償。死亡賠償金或一次性傷殘補助金侵權人已賠償?shù)陀诠kU待遇的,由工傷保險基金或用人單位補足差額部分。
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工傷和交通事故雙重賠償
工傷和交通事故可以雙重賠償。屬于發(fā)生的醫(yī)療費、康復費、輔助器具配置更換費等費用項目的,只能按照實際發(fā)生金額給付,已經(jīng)按照相關的事故傷害處理規(guī)定獲得相應賠付的,不能重復給付;如果其賠付金額低于工傷保險規(guī)定的標準水平的,屬參保職工的,應該由工傷
2022.04.12 5,435 -
交通事故工傷雙重能賠償嗎
可以獲得雙重賠償。當工傷與交通事故發(fā)生重合時,傷者是可以既享受工傷待遇又可以向肇事司機索賠,即獲得雙重賠償。不過就很多地區(qū)而言,未規(guī)定工傷與交通事故賠償?shù)南群箜樞?,僅規(guī)定醫(yī)療費不得重復支付。
2020.07.29 201
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工傷和交通事故能雙重賠償嗎?
發(fā)生工傷事故,屬于用人單位責任的,工傷職工應當按照《工傷保險條例》的規(guī)定享受工傷保險待遇,不能再通過民事訴訟獲得雙重賠償。但如果勞動者遭受工傷,是由于第三人的侵權行為造成,第三人不能免除民事賠償責任。
2022-04-24 15,340 -
工傷和交通事故能雙重賠償嗎
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工傷的時候能受工傷和交通事故雙重賠償嗎
交通事故構成傷殘的,賠償項目包括:醫(yī)療費、誤工費、護理費、交通費、住宿費、住院伙食補助費、營養(yǎng)費、殘疾賠償金、殘疾輔助器具費、撫養(yǎng)費、后續(xù)治療費、精神損害撫慰金等?!肚謾嘭熑畏ā返谑鶙l,【人身損害賠
2022-07-09 15,340 -
省XX可以享受交通事故和雙重賠償嗎
勞動者因為本單位執(zhí)行公務之外的第三方車輛肇事受到傷害認定為工傷的,應當向第三方主張人身損害賠償,在獲得肇事方人身損害賠償之后,可以享有工傷醫(yī)療之外的工傷保險待遇?!渡鐣kU法》第四十二條由于第三人的原
2022-10-07 15,340
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交通事故和工傷可以雙重賠償嗎根據(jù)《最高人民法院關于因第三人造成工傷的職工或其親屬在獲得民事賠償后是否還可以獲得工傷保險補償問題的答復》的規(guī)定可知,當工傷與交通事故發(fā)生競合時,傷者是可以既享受工傷待遇,又向肇事司機索賠,即獲得雙重賠償。因為,第三人侵權賠償與工傷賠償保險
1,979 2022.04.17 -
00:54
交通事故和工傷賠償可以雙倍賠嗎交通事故和工傷賠償是可以雙倍賠的,但需要一定的條件。根據(jù)最高人民法院頒布的《關于審理人身賠償案件適用法律若干問題的解釋》(以下簡稱《解釋》)第三條規(guī)定及相關解釋,因工傷事故或第三人侵權造成的人身損害,賠償權利人可以在獲得第三方民事賠償后,按
6,056 2022.04.15 -
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交通事故工傷雙重賠償該如何認定當交通事故和工傷發(fā)生重合時,一般受傷人既可享受工傷待遇又可以向肇事司機索賠損失,即為雙重賠償。 針對員工遇到交通事故,同時又符合工傷認定的情況,一般需要經(jīng)勞動保障部門認定為工傷,但其工傷待遇應該區(qū)分項目和支付途徑,原則為: 1、因事故導致發(fā)
936 2022.04.17