在公司存續(xù)期間公司負(fù)債的產(chǎn)生公司解散
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1.對于公司解散后,在公司存續(xù)期間的債務(wù).,一般是不能向股東要求承擔(dān)責(zé)任的,但以下情況例外: 1.公司注冊資金不到位,出資不足的(虛假出資)、虛報注冊資本。 2.股東抽逃公司資產(chǎn),導(dǎo)致公司履約能力不足.股東應(yīng)在抽逃公司資產(chǎn)的范圍內(nèi)對公司債務(wù)承擔(dān)連帶清償責(zé)任。 3.公司的實質(zhì)股東僅一人,其余股東僅為名義股東或者虛擬股東的。公司的實質(zhì)股東對公司債務(wù)承擔(dān)無限責(zé)任,名義股東對公司債務(wù)承擔(dān)賠償責(zé)任 4.名為有限責(zé)任公司實為自然人的獨資企業(yè)。企業(yè)主應(yīng)當(dāng)對公司的債務(wù)承擔(dān)無限責(zé)任。有限責(zé)任公司因股權(quán)轉(zhuǎn)讓導(dǎo)致股東為一人,在6個月內(nèi)既未吸納新股東,又未進行企業(yè)性質(zhì)變更登記的,該股東應(yīng)當(dāng)對公司債務(wù)承擔(dān)無限責(zé)任。 5.公司與其股東或者該公司與他公司難以區(qū)分。
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公司存續(xù)期間已經(jīng)設(shè)立了工會,任何組織和個人都是不可隨意撤銷工會。如果想要撤銷工會的話,那么必須報告到上級工會,一般情況被撤銷的工會與會員的會籍是可以進行保留的。
公司存續(xù)期間工會是能依法解散的,但需要符合一定條件,任何組織和個人都不可隨意撤銷工會。如果想要撤銷工會的話,那么必須報告到上級工會,一般情況被撤銷的工會與會員的會籍是可以進行保留的。
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公司存續(xù)期間工會能解散嗎
公司存續(xù)期間工會不能解散。任何組織和個人不得隨意撤銷工會組織,當(dāng)基層工會所在的企業(yè)終止或者所在的事業(yè)單位、機關(guān)被撤銷的,該工會組織相應(yīng)撤銷,并報告上一級工會。因此公司存續(xù)期間,工會不能解散。
2020.05.07 104 -
公司存續(xù)期間工會能否解散呢
公司存續(xù)期間工會能解散。但公司存續(xù)期間已經(jīng)設(shè)立了工會,任何組織和個人都是不可隨意撤銷工會。如果想要撤銷工會的話,那么必須報告到上級工會,一般情況被撤銷的工會與會員的會籍是可以進行保留的。
2020.12.03 162 -
公司負(fù)債如何解散?
公司負(fù)債是不影響解散的。解散后在清算過程中若是發(fā)現(xiàn)企業(yè)法人不能清償?shù)狡趥鶆?wù),并且資產(chǎn)不足以清償全部債務(wù)或者明顯缺乏清償能力的,可以向人民法院申請破產(chǎn)。
2020.09.06 133
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公司存續(xù)期間工會能解散嗎
已經(jīng)設(shè)立了工會任何組織和個人都是不可隨意撤銷、合并工會組織的。 根據(jù)《工會法》第十二條規(guī)定: 第十二條任何組織和個人不得隨意撤銷、合并工會組織。 基層工會所在的企業(yè)終止或者所在的事業(yè)單位、機關(guān)被撤銷,
2023-05-26 15,340 -
公司存續(xù)期間工會能解散嗎
公司存續(xù)期間工會不能解散。任何組織和個人不得隨意撤銷工會組織,當(dāng)基層工會所在的企業(yè)終止或者所在的事業(yè)單位、機關(guān)被撤銷的,該工會組織相應(yīng)撤銷,并報告上一級工會。因此公司存續(xù)期間,工會不能解散。
2022-06-05 15,340 -
公司存續(xù)期間工會有權(quán)解散嗎
公司存續(xù)期間工會不能解散。任何組織和個人不得隨意撤銷工會組織,當(dāng)基層工會所在的企業(yè)終止或者所在的事業(yè)單位、機關(guān)被撤銷的,該工會組織相應(yīng)撤銷,并報告上一級工會。因此公司存續(xù)期間,工會不能解散。
2022-06-09 15,340 -
公司負(fù)債能解散嗎
公司有債務(wù)也能解散。 公司解散的情形有很多,盡管有債務(wù)的情況下,如果符合公司法的解散事由,是可以解散公司的。 解散公司必須嚴(yán)格按照法定程序,不可任意注銷。
2022-05-31 15,340
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01:27
公司破產(chǎn)債務(wù)誰負(fù)責(zé)首先需要確定,公司是獨立的法人,因此就算是破產(chǎn),公司還是會以自己的財產(chǎn)承擔(dān)責(zé)任。因此,公司破產(chǎn)時,債務(wù)應(yīng)當(dāng)由公司本身負(fù)責(zé)。根據(jù)我國《公司法》第三條規(guī)定,公司是企業(yè)法人,公司應(yīng)當(dāng)以自己的全部財產(chǎn),對公司的債務(wù)承擔(dān)責(zé)任。公司作為法人,具有相應(yīng)的
1,370 2021.04.25 -
01:14
試用期公司解散有賠償嗎根據(jù)《勞動合同法》的相關(guān)規(guī)定,試用期內(nèi)公司解散,則意味著員工與公司的勞動合同終止,公司應(yīng)該向試用期的員工支付一定的經(jīng)濟補償,通常情況下,試用期員工的試用時間為3到六個月,不會超過6個月,所以公司應(yīng)該支付員工半個月的經(jīng)濟補償金。 按照勞動合同
3,197 2022.04.17 -
01:13
公司解散程序怎樣根據(jù)我國法律的相關(guān)規(guī)定,公司的解散程序為: 1、由公司債權(quán)人提出破產(chǎn)清算申請。債務(wù)人可以提出重整、和解或者破產(chǎn)清算申請;或者股東會決議解散時,應(yīng)當(dāng)在15天內(nèi)成立由全體股東組成的清算組。 2、政府有關(guān)部門對申請進行受理,其中,公用企業(yè)和國計民
1,869 2022.04.17