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我國法律對臨時(shí)工工傷的認(rèn)定規(guī)定有哪些

2022-05-26 16:13

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1、如果在工作過程中遇到事故傷害,應(yīng)當(dāng)馬上到簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)就醫(yī),情況緊急時(shí)可以先到就近的醫(yī)療機(jī)構(gòu)急救。同時(shí),及時(shí)向當(dāng)?shù)?a target="_blank" href="http://www.cookingeasy.cn/citiao/251593669177266343.html">勞動(dòng)保障行政部門申請工傷認(rèn)定。工傷職工如果對勞動(dòng)保障部門工傷認(rèn)定結(jié)論不服(如不認(rèn)定為工傷),還可以在收到工傷認(rèn)定書60日內(nèi)提起行政復(fù)議;對復(fù)議決定不服的,還可以在15日內(nèi)向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞?a target="_blank" href="http://www.cookingeasy.cn/citiao/9309007783378122684.html">行政訴訟。 2、被認(rèn)定為工傷后,應(yīng)拿著工傷認(rèn)定書到當(dāng)?shù)?a target="_blank" href="http://www.cookingeasy.cn/zhishi/laodong/ldnljianding_ldnljdwyh/">勞動(dòng)能力鑒定委員會申請傷殘等級鑒定。拿到工傷認(rèn)定書和傷殘等級鑒定書之后,就可以到用人單位或勞動(dòng)保障部門的工傷保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)領(lǐng)取工傷保險(xiǎn)待遇。如果所在單位沒有參加工傷保險(xiǎn),工傷保險(xiǎn)待遇由用人單位支付。用人單位參加了工傷保險(xiǎn)的,就由工傷保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)從工傷保險(xiǎn)基金中按標(biāo)準(zhǔn)支付工傷保險(xiǎn)待遇

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用人單位發(fā)生傷亡事故,應(yīng)在48小時(shí)內(nèi)報(bào)告縣勞動(dòng)保障行政部門,并應(yīng)在事故傷害30日內(nèi),向縣勞動(dòng)保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請,用人單位遇有特殊情況,報(bào)經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門同意,工傷認(rèn)定申請時(shí)限可以延長30日。用人單位未在規(guī)定時(shí)效內(nèi)提出工傷認(rèn)定申請或者拒絕提出申請的,工傷職工或者其直系親屬、工會組織可在事故發(fā)生一年內(nèi)直接向縣勞動(dòng)保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請。

章法律師

廣東律參律師事務(wù)所

工傷認(rèn)定時(shí)效規(guī)定:用人單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)提出工傷認(rèn)定申請;用人單位未提出的,工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)提出;其他。

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