哪些情形屬于工傷認(rèn)定的程序
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根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條的規(guī)定,職工有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷: (一)在工作時(shí)間和工作場所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的; (二)工作時(shí)間前后在工作場所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的; (三)在工作時(shí)間和工作場所內(nèi),因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的; (四)患職業(yè)病的; (五)因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的; (六)在上下班途中,受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的; (七)法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。
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職工有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷: (一)在工作時(shí)間和工作場所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的; (二)工作時(shí)間前后在工作場所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的; (三)在工作時(shí)間和工作場所內(nèi),因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的; (四)患職業(yè)病的; (五)因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的; (六)在上下班途中,受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的; (七)法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。
能夠認(rèn)定為工傷的情形主要包括:勞動(dòng)者因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的;工作時(shí)間前后在工作場所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的;在工作時(shí)間和工作場所內(nèi),因工作原因負(fù)傷的;其他。
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工傷哪些情形屬于工傷,哪些情形不屬于工傷
以下情形屬于工傷: (一)在工作時(shí)間和工作場所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的; (二)工作時(shí)間前后在工作場所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的; (三)在工作時(shí)間和工作場所內(nèi),因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的; (四)患
2020.12.23 358 -
哪些情況屬于工傷認(rèn)定中的七種情形
認(rèn)定工傷的七種情形: (一)在工作時(shí)間和場所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的; (二)工作時(shí)間前后在場所內(nèi),從事與工作有關(guān)的工作受到事故傷害的; (三)患職業(yè)病的; (四)因工外出期間,由于工作原因受到傷害的; (五)在上下班途中,受到非本人主
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哪些情形屬于認(rèn)定工傷的情形
認(rèn)定工傷的具體情形如下: (一)在工作時(shí)間和工作場所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的; (二)工作時(shí)間前后在工作場所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的; (三)在工作時(shí)間和工作場所內(nèi),
2023-02-01 15,340 -
哪些情形屬于工傷認(rèn)定?
根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第三章工傷認(rèn)定第十四條職工有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷:(一)在工作時(shí)間和工作場所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的;(二)工作時(shí)間前后在工作場所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性
2022-04-09 15,340 -
有哪些情形屬于認(rèn)定工傷
應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的情形有:(一)在工作時(shí)間和工作場所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的;(二)工作時(shí)間前后在工作場所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的;(三)在工作時(shí)間和工作場所內(nèi),因履行
2022-03-31 15,340 -
不屬于工傷認(rèn)定的情形有哪些
答案是肯定的,上班時(shí)間和別人打架當(dāng)然不屬于工傷認(rèn)定的情形。 首先,我們要明確構(gòu)成工傷的情形。依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第14條的規(guī)定,在工作時(shí)間和工作場所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的,應(yīng)當(dāng)視為工傷。 其次,
2022-07-12 15,340
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1,793 2022.04.17