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工作期間突發(fā)腦出血算工傷嗎

2022-03-12 18:53

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2022-03-12回復(fù)

上班期間突發(fā)腦出血,搶救二十天后死亡,按規(guī)定不算工傷。在工作時間和工作崗位上突發(fā)疾病不屬于工傷范圍,但是畢竟是在工作崗位上發(fā)的疾病,甚至很有可能與本人工作勞累精神緊張的種種因素有關(guān),需要合情合理的處理。所以工傷保險條例第十五條第一款把在工作時間和工作崗位,突發(fā)疾病死亡或者在48小時之內(nèi)經(jīng)搶救無效作為視同工傷處理。上班期間突發(fā)腦出血,搶救二十天后死亡不符合上述視同工傷規(guī)定,所以不能認定為工傷。

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孟金龍律師

北京市京師律師事務(wù)所

腦出血想認定工傷,只有一種情況,即工作時間突然突發(fā)腦出血,并在48小時內(nèi)死亡,否則均不能認定工傷。職工發(fā)生事故傷害或者按患職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷鑒定為職業(yè)病,所在單位因事故發(fā)生傷害之日起,或患者被診斷鑒定為職業(yè)病人之日起三十日內(nèi),向地區(qū)勞動保障行政部門提出工傷認定申請。用人單位未在規(guī)定的期限內(nèi)提出工傷認定申請,受傷害職工或其直系親屬,工會組織在事故傷害發(fā)生之日,或被診斷鑒定為職業(yè)病之日起一年內(nèi),可以直接按辦法提出工傷認定申請。

張神兵律師

廣東律參律師事務(wù)所

工作期間突發(fā)腦溢血屬于在工作時間和工作崗位突發(fā)疾病這一情況,如果突發(fā)腦溢血導致死亡或在48小時內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的,可以算做工傷。

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    我國的工傷保險條例規(guī)定,通常來說,腦溢血是否屬于工傷,根據(jù)實際情況來決定。如果腦溢血是發(fā)在工作時間和工作場所內(nèi),或者是因為工作的原因才受到該事故傷害的,那就屬于工傷。如果是在工作時間前后在工作場所內(nèi),從事和工作有關(guān)的預(yù)備性或收尾性工作受到事

    2022.04.13 1,110
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    2020.08.09 381
  • 上班期間突發(fā)腦出血算工傷嗎
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    上班期間突發(fā)腦出血算工傷。職工有下列情形之一的,應(yīng)當認定為工傷: 1、在工作時間和工作場所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的; 2、在工作時間和工作場所內(nèi),因履行工作職責受到暴力等意外傷害的; 3、患職業(yè)病的; 4、因工外出期間,由于工作原因受到

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    屬于工傷。根據(jù)《工傷保險條例》第l5條規(guī)定,職工有下列情形之一的,視同工傷:(1)在工作時間和工作崗位,突發(fā)疾病死亡或者在48小時之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的:(2)在搶險救災(zāi)等維護國家利益、公共利益活動中受

    2022-02-14 15,340
  • 工作期間突發(fā)腦溢血算工傷嗎?

    屬于工傷。 第十五條職工有下列情形之一的,視同工傷: (一)在工作時間和工作崗位,突發(fā)疾病死亡或者在48小時之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的; (二)在搶險救災(zāi)等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的; (三)職

    2022-03-26 15,340
  • 在工作時間突發(fā)腦出血算工傷嗎?

    不屬工傷,相關(guān)依據(jù)請參考如下: 第十五條職工有下列情形之一的,視同工傷: (一)在工作時間和工作崗位,突發(fā)疾病死亡或者在48小時之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的; (二)在搶險救災(zāi)等維護國家利益、公共利益活動中受

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