女職工50歲退休要滿多少年
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需要具體情況具體分析。比如,法定退休年齡是指第五屆全國人民代表大會常務委員會第二次會議批準,《國務院關于安置老弱病殘干部的暫行辦法》和《國務院關于工人退休、退職的暫行辦法》(國發(fā)〔1978〕104號)文件所規(guī)定的退休年齡。 對全民所有制企業(yè)、事業(yè)單位和黨政機關、群眾團體的工人,符合下列條件之一的,應該退休。 (一)男年滿六十周歲,女年滿五十周歲,并且累計工齡滿十年的; (二)男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲,累計工齡滿十年的,從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康的工作; (三)男年滿五十周歲,女年滿四十五周歲,累計工齡滿十年,由醫(yī)院證明,并經(jīng)勞動鑒定委員會確認,完全喪失勞動能力的應當準予退休。違反法定年齡退休產(chǎn)生勞動糾紛的,可以申請仲裁機構(gòu)仲裁進行索賠。
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累計繳費超過15年就到了退休的條件,可以享受養(yǎng)老金的待遇。并且男女之間也是統(tǒng)一的,都需要累計繳費超過15年只不過男女的退休年齡是不相通的,男性的法定退休年齡是60周歲,女性的法定退休年齡是50周歲。
正常情況下,女職工退休年齡為:女性干部身份為55周歲,女性工人身份為50周歲。根據(jù)《國務院關于安置老弱病殘干部的暫行辦法》第四條規(guī)定,黨政機關、群眾團體、企業(yè)、事業(yè)單位的干部,符合下列條件之一的,都可以退休。男年滿六十周歲,女年滿五十五歲歲,參加革命工作年限滿十年的。根據(jù)《國務院關于工人退休、退職的暫行辦法》第一條規(guī)定,全民所有制企業(yè)、事業(yè)單位和黨政機關、群眾團體的工人,符合下列條件之一的,應該退休。男年滿六十周歲,女年滿五十周歲,連續(xù)工齡滿十年的。而根據(jù)最新的退休工資計算辦法,職工退休時的退休工資由兩部分組成:退休工資=基礎退休工資個人賬戶退休工資。個人賬戶退休工資=個人賬戶儲存額÷計發(fā)月數(shù)(計發(fā)月數(shù)根據(jù)退休年齡和當時的人口平均壽命來確定。計發(fā)月數(shù)略等于(人口平均壽命-退休年齡)X12。目前50歲為 195、55歲為 170、60歲為 139,不再統(tǒng)一是120了)。基礎退休工資=(全省上年度在崗職工月平均工資本人指數(shù)化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1%=全省上年度在崗職工月平均工資(1本人平均繳費指數(shù))÷2×繳費年限×1%。退休工資包括了基礎退休工資和個人賬戶退休工資,基礎退休工資是繳納養(yǎng)老保險金的年限越多,得到的養(yǎng)老金越多,當然,也受到當?shù)仄骄べY水平的影響;而個人賬戶退休養(yǎng)老金則于人均壽命的長短有關,人均壽命越長,領取的退休金越多。
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女職工50退休醫(yī)保要交多少年
年滿50周歲的女職工退休醫(yī)保要繳費至少達15年。只有當退休醫(yī)保繳納滿15年以上之后才能夠享受養(yǎng)老金的待遇。繳納退休醫(yī)保費用的時間在性別上是沒有差別的,不論男女退休職工都是需要累計繳費超過15年。不同的是男女職工在退休年齡上有一些差別,男性退
2021.04.30 5,442 -
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年滿50周歲的女職工醫(yī)保要累計繳費超過15年,即可享受養(yǎng)老金的待遇。并且男女之間也是統(tǒng)一的,都是累計繳費超過15年。只不過男女的退休年齡是不一樣的,男性是60周歲,女性是50周歲。
2020.12.26 363
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女職工50歲退休工資要多少
1、《關于制止和糾正違反國家規(guī)定辦理企業(yè)職工提前退休有關問題的通知》(勞社部發(fā)〔1999〕8號),通知指出:國家法定的企業(yè)職工退休年齡是男年滿60周歲,女工人年滿50周歲,女干部年滿55周歲。從事井下
2022-03-23 15,340 -
女職工滿50歲必須退休嗎
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女職工50歲退休工資是多少
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2022-03-15 15,340 -
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