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工傷鑒定完以后公司還賠償嗎

2023-07-01 08:58

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醫(yī)療終結(jié)傷情穩(wěn)定可以申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定確定傷殘等級(jí)以及申請(qǐng)停工留薪期確定停工留薪期間,停工留薪期間原工資福利待遇不變,由用人單位支付。其他工傷賠償待遇根據(jù)傷殘等級(jí)以及受傷前十二個(gè)月平均工資確定具體金額。如有社保則由社保資金按參保工資支付一次性傷殘補(bǔ)助金以及一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,如實(shí)際工資高于參保工資,與實(shí)際工資差額部分由用人單位支付,另外如解除勞動(dòng)關(guān)系還可以要求用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金,沒有社保則全部工傷待遇由用人單位支付,協(xié)商賠償不成可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁

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